Labai ačiū už patvirtinimus Sandrai ir Amadinai22

Sveiki,
Noriu pasitikslinti, jei įmonės pajamos 2011 m. buvo 1,5 mln., ilgalaikis turtas sudarė 2,6 mln., vidutinis sarašinis darbuotojų sk. buvo 11, tai RC įmonė gali teikti sutrumpintą FA?

Dėkoju

[quote=Rainis]


Na taip,Jūs teisus.. dėsiu tada į finansines ir investicines pajamas. Dar kartelį dėkui Raini

Ačiū už pagalbą, bet pajamos už prastovas tai kaip ir baudos, bet ne už pavėluotus atsiskaitymus, mūsų įmonė tai traktuoja pretenzijose kaip negauta pelną dėl prastovų, todėl ir abejoju ar gerai dėti į finansinę, bet kita vertus, jeigu čia ir idėsiu gal nebus didelis nusikaltimas, nors sumos labai reikšmingos...

Sveiki, gal kas galit parašyti kur pelno nuostolio ataskaitoje dėti pajamas gautas pagal pretenziją? tiksliau tai prastovų pajamos. Prie kitos veiklos pajamų ar prie pagautės, anksčiau neteko susidurti.

Iš anksto dėkoju

Na man irgi pradžioj taip atrodė, nes darydama grafiką žiurėjau, kad nuo dviejų laisvų dienų iki kitų dviejų laisvų dienų nebūtų dirbta daugiau negu 48 val., bet dabar pradėjau abejoti,nes kas antrą savaitę,laikant darbo savaitės pradžia pirmą dieną po dviejų laisvų dienų, toliau per 7 dienas nebesigauna 35 val.nepertraukiamo poilsio. Tos dvi iš eilės dienos gaunasi 7 ir 8 diena. Ar aš čia į tai nereikia kreipti dėmesio?

Sveiki mielieji,

Reikia Jūsų pagalbos, bandau padaryti šiuo metu įmonei tinkamiausią grafiką pagal suminę darbo laiko apskaitą. Noriu , kad patikslintumėt, ar toks grafikas pažeidžia savaitės nepertraukiamą poilsio laiką?

Dėkoju

Logiškai galvojant taip.. tik kartais tenka pakoreguot grafikėli mėn. pabaigoje , ir tada VDU nebeatitinka

Todėl, kad mokant pašalpą netaikom tos 5 d.d. savaitės - ši yra taikoma tik atostogoms. Ir tai tik tuo atveju, jei darbuotojui nėra nustatyta trumpesnė nei 40 val. darbo savaitė. O ligos pašalpa skirta kompensuoti darbuotojui prarastą DU, ir mokama pagal darbuotojo grafiką.

O valandinis VDU apskaičiuojamas imant nustatytą DU. Jei nustatyta mėnesio alga, tai vidurkį skaičiuojame pagal MMA. Jei nustatytas valandinis atlygis, tai žiūrime į MVA.

[/quote]

Ačiū
[/quote]
Pasitikslinsiu, "jei nustatyta mėnesio alga, tai vidurkį skaičiuojame pagal MMA" tai visgi VDU negali būt mažesnis negu 800/140 h.pagal grafiką ar 800/159 h.(kiek pagal nustatytą priklausytų vasario mėn.) jei būtent kalbam apie vasario mėn?

[/quote]Todėl, kad mokant pašalpą netaikom tos 5 d.d. savaitės - ši yra taikoma tik atostogoms. Ir tai tik tuo atveju, jei darbuotojui nėra nustatyta trumpesnė nei 40 val. darbo savaitė. O ligos pašalpa skirta kompensuoti darbuotojui prarastą DU, ir mokama pagal darbuotojo grafiką.

O valandinis VDU apskaičiuojamas imant nustatytą DU. Jei nustatyta mėnesio alga, tai vidurkį skaičiuojame pagal MMA. Jei nustatytas valandinis atlygis, tai žiūrime į MVA.

[/quote]

Ačiū

Sveiki
o kodėl skaičiuojant už dvi sirgtas dienas čia nereikia taikyt pagal 5 d.d. savaitę? Nes jei taikytume 5 d.d. savaitę gautumėme (8val* 6 Lt./val.*2) ir tada x 80 proc.
Ir dar vienas klausimėlis : taikant suminę darbo laiko apskaitą apskaičiavus VDU (kaip šiuo atveju 6 Lt.) jis negali būt mažesnis už skaičiuojamo mėnėsio vidurkį, tarkim darbo sutartyje nustatoma MMA 800 Lt., pagal grafiką tą mėnesį žmogui buvo nustatyta 140 val. tai VDU 1 val. negali būt mažesnis už 800/140 =5.71 Lt? ar tiegiog negali būt mažesnis už valstybės nustatytą minimalų valandinį 4.85 Lt?

dėkoju

dar kartą dėkoju Jums Loreta, kažkodėl galvojau, kad ūkininkams netinka šitas .

Dėkoju, o tada kokiu kodu? 91 netinka manau, nes ne už žemės veiklą,
13 gal?

Sveiki

Perskaičiau temą, bet neradau atsakymo, UAB pirko iš ūkininko traktorių. Ar reikia deklaruoti tą sumą FR0471?

dėkoju

atsiprašau, už raideles, ir ačiū už atsakymą, tiesiog labai pergyvenu, nes pildau pirmą kartą ir tikriausiai prisigalvoju nesamonių.

Sveiki, reikia pagalbos, pirma karta pildau forma PLN204, baudas ir delspinigius ikeliau i 4 langeli, tikiuos ten keliamos visos baudos ir delspinigiai, nesvarbu ar jie gaunami is banko ar is valstybes instituciju? įmone turi kredita is banko,pinigus perveda i riboto disponavimo saskaita, bankas is jos nusiraso. kazkuri karta imone anksciau pervedė pinigelius i ta saskaita ir gavo apie 40 lt. palukanu uz banke keleta paru palaikytus pinigus...ta suma ikeliau į 539-kitos finans ir investic. veiklos pajamos. Taigi ar ta suma didins , kaip ir neleidziami atskaitymai, pelno mokesti? ir kur ja irasyti PLN204 formoje?

Dekoju

bet jei pats gamini tuscia pakuote , tai reikia tusciu pakuociu ataskaita teikti?

supratau, dekoju Jums

na taip jei jis nera vyraujanti medziaga is visos pakuotes, tai tada taip manau.

biski pasitaisysiu, jei nėra pakuoteje vyraujancio medziagos

aciu dage, labai aciu ir dar paskutinis klausimelis, o jei butu pakuote sudetine ir nebutu vyraujancios medziagos, pvz 60 proc ant 40 proc. tada reiktu atskirai apskaityti ?

manau kad neteisus jus, jei vyraujancios medziagos negalima isskirti, pakuote apskaitoma, kaip kombinuotta bet ne sudetinė, prisegu toki lapa, ten matos apacioj komentaras.

bet va is to parasymo man neaisku iki galo ar gerai as suprantu, kad tada reikia vesti tik medines pakuotes kiekius...

suprantu, kad pvz svoris prie tretines pakuotes bus paletes kg. + plastiko kg., bet pacioj deklaracijoj as deklaruosiu lyg mes butume naudoje tik medine pakuote ir zunaluose vesiuos tik padeklu kiekius. ten pvz kiek pardavem i vidaus rinka, kiek eksportavom tos medines pakuotes koks likutis sandelyje ir t.t.?

aciu ziuriai gerai
ir tada tos isigijamos pleveles kiekio man nebereiks sekti ir is vis traukti i apmokestinamos pakuotės zurnalus?

Sveiki,
prasau Jusu pagalbos, gal kas galetu patikrinti mano nuomone:

situacija tokia: imone pradejo gaminti medienos pjuvenu briketus
. Medienos pjuvenu briketai pakuojami i maiselius (pirminė pakuotė) po 10 kg.;
i maiseli , jei pageidauja gamintojas, idedama pirkejo etikete (pirminė pakuotė);
tada 96 maiseliai briketu kraunami ant euro padėklo (tretinė pakuotė";
ant padėklo uzdedamas toks pleveles lakstas, kaip dangtis (tretinė ar antrinė pakuotė ?);
visa tai apvyniojama plevele (tretinė ar antrinė pakuotė?)
jeigu pleveles laksta ir vyniojimo plevele galiu priskirti tretinei pakuotei, tada tikriausiai as galiu tretine pakuote apskaityti kaip medine, nes mediena sudarys tikrai 90 proc. tretinės pakuotės,tada nereiktu man niekur apskaityti tos pleveles ir to laksto, ar as klystu?
Briketai parduodami, ne tik padeklais, bet ir maiseliais.

[quote=Tininga]
Reikia naudoti koeficientą 0,7. Kai yra suminė, ir dirba pilną darbo laiką, prilyginam 5 d.d. savaitei.

Aciu

Tininga zinau, kad Jus dirbat su sumine, nes man jau anksciau labai padejot, tai noriu dar prie to pacio pasiteirauti,skaiciuojant kompensacija uz nepanaudotas atostogas sumineje apskaitoje as darau taip :valandini VDU *8 val* atost. d.d, taciau ar skaiciuojant atostogu darbo dienas reikia atsizvelgti i ta koeficienta (0,9*K.d. ), nes kai kada pagal grafika kaip ir 6d.d. gaunas, ar galiu taikyt 0,7*K.d.- nes suminej apskaitoje lyginam su 5d.d.

Taip ir galvojau , kad taip negali but.. aciu uz komentarus

labas visiems

Noriu pasitikslinti , girdejau, kad kai darbuotojas per isbandymo laikotarpi iseina lauk is darbo savo noru jam neprivaloma skaiciuot kompensacija uz nepanaudotas atostogas. Man skamba apsurdiskai, tad gal kas esat susidure su tuo? idomu ar taip gali buti?

Dekui

Na gruodzio 30 galima sau leist ir prabangius valgyt...
reiks nestis namu darbu namo ir paskaitineti, nes siandien kazkokia pakvaisus diena, visiems visko reikia....