mainų sutartys

laiko apskaitos dokumentai; darbo sutartys, sudarymo tvarka; zurnalai; med knygeles, profesines rizikos

istaigos pavadinimas ir buvo perrasytos darbo sutartys su darbuotojais, ar reikia jas keisti, ar pakanka

materialines atsakomybes sutartys.

:
Pilasi kuro tada ir ten kai jis baigiasi.
Aišku sutartys gerai, nes degalinės tokiu atveju

atleidimo?Sutartys pas mus kai kurios nenutrauktos, tai kaip dabar parasyti isakymus del nutraukimo

ir reikėtų pildyti formą FR0711. Tačiau kyla esminis klausimas:
1) ar tos sutartys nėra niekinės

galėčiau sutartys atspausdinti, parašus surinkti ir su įgaliojimais keliauti į RC.
Bus paprasčiau, negu

]

ar tokiu atveju gali būti sudaromos abi sutartys terminuotam laikui? [/quote]

Siuo taveju

? Dokumentų kiekis netinka, darbuotojų skaičius taip, lizingo sutartys irgi.
Ar kas patars?
Ar sutikti

[quote=zaika][quote=Dywo]O kaip tada archyvuoji? Sutartys saugomoas 10 metų nuo jų pasibaigimo

dvi sutartys, ar viskas į vieną, ar negali būti 1,25 etato vienoje sutartyje? bet kodėl...? :evil

atskirai surašomos paskolos sutartys, kuriose numatomos sąlygos - su procentais, be procentų, kada numatoma

, išskyrus atvejus, kai tai nustato įstatymai arba kolektyvinės sutartys.[/color]
3. Su renkamaisiais

[quote=nieko_sau]Kažkas čia ne taip tavo komentare, jei sutartys patalpų savininko vardu, tai jau

gali nustatyti įstatymai, Vyriausybės nutarimai ir kolektyvinės sutartys."

Darbuotojams nepatogus