papildomas darbas

reikia sakyti, o ne tyliai viską sutvarkyti - užtat paskui buhalterių darbas ir neįvertinamas

kokio miegucio juk rase kad dirba pastoviai naktimis beje naktinis darbas tia ar ne 9*1,5? tada

darbas nepakeliant galvos ,oi kokia aš gerutė kokia gerutė

finansus). Bet tai nebūna gatavas darbas, tik kažkokie duomenys, kuriuos reikia apibendrinti.

Ar yra koks nors būdas atleisti darbuotoją iš darbo jei darbdavio netenkina jos atliekamas darbas

[quote=Laimuks]Žinoma kyla. kai 800 siūlo už mėnesį, o gal čia 3 valandų darbas bus [/quote

Sveiki. IĮ vežioja vestuves, mergvakarius ir kt.pobūvius.Nori įdarbinti vairuotoją, jo darbas butų

[quote=mmmaazas]nu zinokit pasiduodu visiskai jau nieko nesuprantu, ka reiskia darbas poilsio diena

visai nemegstamas mano uzsiemimas - darbas cia mano - is to gyvenu...

taip ir padarysim, nes tas darbuotojas ir taip žino, kad čia laikinas darbas bus, tik va buvo

audinio, austo rankomis?[/quote]

Manau, kad taip . Čia jau mano mamos mamos darbas

na man reikia parasyti akcines bendroves istatus..pagal istatyma labai jau ilgas darbas-paprasciau

sutartyje numatoma, kad darbas pamaininis, ir tada įsakymų jau nereiktų. (pabandysiu dar pas kolegas

suburti visus, norinčius padėti ar turinčius tą pačią problemą, kolegas.
Daugiau minčių geresnis darbas

direktorius gali, ir jam nėra skaičiuojamas, kaip darbas poilsio dienomis ir t.t?Padėkit man