kompensacija uz nepanaudotas atostogas vaiko prieziuros atostogos

[quote=Dijj][quote=Tininga][quote=Dijj]Ar gali darbdavys paskirt dirbt po grįžimo iš vaiko auginimo

, kas mėnesį už kiekvieną vaiką šeimai mokant išmoką iš valstybės biudžeto nepriklausomai nuo vaiko tėvų

sutartis būtų laikoma sudaryta nuolatinio Lietuvos gyventojo, jo sutuoktinio ar nepilnamečio vaiko naudai

holdingas vos ne necenz9riniais žodžiais naujokus į šonus vaiko - visiems linksma, o kai aš įdėjau naujokui

narys iš įmonės sąskaitos apmokėtų savo baldus, kurie stovi namie, ar vaiko mokslus, tai kame čia įmonės

nebeapsikentė to vaiko priekabių prie savo sūnaus. Kiek kreipėsi į mokyklos vadovus, nieko gero.... Nes tas

esu vaiko auginimo atostogose kol sueis jam 3m. Tai sako nesiregistruok ir nieko negausi. O jei

nominalas tas pats). Jokių pajamų čia neatsiranda.
Aš po vaiko auginimo grįžau tik į reorganizacijos

apie avarijas, kurios butent motrys būtų už vairo.
Baisu. Aš vaiko niekur nepaleidžiu, net į

atostogoms, jeigu jos prasideda prieš tai gimusio vaiko auginimo iki 3 metų laikotarpiu.[/i]

Atkreipiu

kaip vovere sako, tuo kad jokio streso dėl vaiko ligų. O klientai naudojasi mano pašto dėžute

išleisti vaiko priežiūros atostogų iki jam sueis 3 metai
Ir juokių prašymų atleisti

, pabandykim kitus... Galit patys įsivaizduoti kokia vaiko 2 metukų sveikata gali būti po 4 dozių antibiotikų

pakelt alga,is manes"jau nebuvo zmogaus"pasak diriko, t.y. jau laukiaus vaiko.[/quote]
Atsiprašau už

.
Džiaugsmo?
Velnias, vienam džiaugsmas laimėjus loterijoj skalbiankę, kitam ir vaiko parneštas penketas