o kaip dėl PSD jai sumokėjo pvz nuo MMA o priklauso daugiau tai , daugiau įrašoma ta suma?
2017-04-25 10:02 Dorota1 / Gyventojų pajamų mokestis / Dėl GPM308 formos pildymo / #1356361MMA tai yra mėnesinė alga. MVA yra minimalus valandinis. Todėl visada svarbu daiktus pavadinti
2017-05-01 22:45 Tininga / Bendra / Darbo užmokestis / #1356947Gal tuomet lengviau perrašyti DS t.y. įrašysiu, kad mokėti vyriausybės nustatytą MMA ir tuomet ar
2013-02-08 21:39 danguteka / Bendra / Darbo užmokestis / #1131128Ne viskas iš karto, kai kitą kartą tikrindami nieko neras - prikibs ir prie MMA... kažką reikia
2014-03-28 13:32 Alina55 / Įvairūs / Priedai už darbą lauko sąlygomis / #1215323Darbuotojas dirbo nepilną mėnesį t.y. iš 21 d.d. dirbo tik 4 d.d. todėl ir nesigauna pilnas MMA
2014-06-11 10:33 reniuke / Įvairūs / Vykdomasis raštas / #1227616Taip, viso menesio DU dalinam ir dienu/valandu, jeigu DS nustatyta MMA, tai 1000 / 20
2014-07-25 12:26 Alina55 / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #1233904
Sveiki, jei darbuotojo DU buvo 500Lt. tai jam nekils alga? Čia kalbama, kad tik MMA kils 35Lt.
2014-09-25 15:28 ddddaiva / Bendra / Darbo užmokestis / #1242393Ar tikrai nuo 2012 m. rugpjūčio mėn. didinamas MMA? Niekur nerandu informacijos apie tai
2012-07-09 14:02 editute151 / Darbo teisė / Darbo apmokėjimas / #1076636
Sveiki,
nuo rugpjūčio padidėjus MMA iki 850, NPD ir PNPD išlieka tiek pat NPD 470 nuo 850 ?
O gal kas turi nuorodą į įstatymą dėl to 1000 MMA, Vvirginija1 pateiktas tik žurnalisto rašytas
2012-12-28 11:50 neaiski / Darbo teisė / Teisė įmonei nedidinti MMA / #1116986Ar gali darbuotojas būti įdarbintas LR nustatyto pusė MMA ir dirbti 6 darbo dienų savaitę
2010-11-02 12:56 KATOKIS / Darbo teisė / Darbas mažesniu nei pusę etato / #872258
sakykit o jeigu alga didesnė negu MMA, ar reikia lyginti su šio mėnesnio vidurkiu?
darbdavys moka
(skaičiuojama MMA), kogero kad daugiau ir nebegausit
2012-03-16 16:14 Sandra_v / Bendra / Garantinis fondas / #1042009Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui