įgaliojimas pasirašyti dokumentus

, išmokėta ligos pašalpa turės būti grąžinta? Man atrodo, kad net pasirašyti reikia, kad su šiomis sąlygomis

rnori parduoti kitai įmonei. Sakykit kaip suforminti pardavimą? Ar pasirašyti pirkimo pardavimo sutartį

( atsakingo už personalą neapsižiūrėjimas).Geriau pasirašyti DS.[/quote]

manau kad VDI nepakaktu

darbuotojas nepasirašė. Įsakau darbuotojui tokiam pasirašyti darbo sutartį arba DK numatyta tvarka bus

įgaliojimo reikalauja VMI), o ne pasirašyti sutartį dėl teikimo. Jeigu tu įgaliota atlikti visus veiksmus

:[/quote]
reikia ir paskutini[/quote]

Ačiū. O pasirašyti ir antspaudą uždėti prieš nešant į VMI

?Tikriausiai tam reikia aktą pasirašyti.
Ir dar kokios čia bus sąnaudos?
Ar galima priskirti veiklos

, duodu "komisijai" aktą pasirašyti ir viskas [/quote]

Jei būčiau kasininkė, tai ir aš taip pat

išskaitėm kiek galima pagal įstatymus. Tačiau jis nepasirodo, nei pasirašyti atleidimo dokumentų, nei

-au, aš nesupratau: jūs siūlote pasirašyti rangos sutartį tam, kad FA surašytų atliktų darbų sąmatą

sekretorių - direktoriumi
3) įgalioti akcininką pasirašyti su gen.direktoriumi pakeitimą DS
4) pranešti VĮ

pasirašyti vyr. buhalterė ir vadovas. Ar šiuo atveju teisingai pildomas kasos išlaidų orderis (lieka niekieno

]

Akcininkai tame pat protokole, kuriuo nutarė priimti jį į darbą, įgalioja vieną kurį iš akcininkų pasirašyti

popierius paskolos turės pasirašyti direktorius, jeigu minėta UAB "X" sakykim bankrutuoja ar šiaip kažkokią

[quote=Rolanda]O aš, Tess, pasiūlyčiau tam darbuotojui pasirašyti konfidencialumo sutartėlę: už tai