Tabelio žymėjimas
A
2005-09-26 20:25
AuroraBB
Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
R
2005-09-27 08:40
ribosiuke
Pas mus tokia situacija kad tas pats zmogus yra direktorius dviejuose imonese, tai antrojoje imoneje as zymiu kad vadovas dirba 1 val per diena.
S
2005-09-27 08:40
Simpathy
Ziurint kaip firmoje iprasta - jei viskas zymima taip kaip is tikruju yra - tai zymek kaip yra. Jei reikia zymet,kad jis buna kiekviena diena - zymek kiekviena diena... Pas mus vienas vadybininkas atvaziuoja gal karta i du menesius, bet tabelyje jis "dirba" kiekviena diena po 4 val. 
Viskas priklauso nuo to, kaip REIKIA kad butu...
Viskas priklauso nuo to, kaip REIKIA kad butu...
Girele
9675
2005-09-27 09:49
Girele
2011-09-11 03-51
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Siūlau žymėti taip - kaip dirbo faktiškai, o kitomis dienomis - netavykimas leidus administracijai. O geriausiai - pasiskambink į darbo inspekciją, jie tikrins tabelius (taip pat ir Sodra, bet šiuo klausimu Sodroje nepakonsultruos)
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Siūlau žymėti taip - kaip dirbo faktiškai, o kitomis dienomis - netavykimas leidus administracijai. O geriausiai - pasiskambink į darbo inspekciją, jie tikrins tabelius (taip pat ir Sodra, bet šiuo klausimu Sodroje nepakonsultruos)
penelope
2594
2005-09-27 09:55
penelope
2011-09-11 03-51
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Aš manau, kad jis įmonės labui dirba kiekvieną dieną. Todėl siūlyčiau žymėti 8 arba 4 kasdieną.
JUk jis gali šiuo atveju dirbti ir Italijos Respublikoje įmonės labui - filiale, motininėje įmonėje ar pan. Darbas motininėje įmonėje nėra komandiruotė.
Beje, administracijos darbo laikas nenormuojamas.
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Aš manau, kad jis įmonės labui dirba kiekvieną dieną. Todėl siūlyčiau žymėti 8 arba 4 kasdieną.
JUk jis gali šiuo atveju dirbti ir Italijos Respublikoje įmonės labui - filiale, motininėje įmonėje ar pan. Darbas motininėje įmonėje nėra komandiruotė.
Beje, administracijos darbo laikas nenormuojamas.
S
2005-09-27 11:40
sesuo
2011-09-11 03-51
[quote="penelope"]
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Aš manau, kad jis įmonės labui dirba kiekvieną dieną. Todėl siūlyčiau žymėti 8 arba 4 kasdieną.
JUk jis gali šiuo atveju dirbti ir Italijos Respublikoje įmonės labui - filiale, motininėje įmonėje ar pan. Darbas motininėje įmonėje nėra komandiruotė.
Beje, administracijos darbo laikas nenormuojamas.
Na dėl to administracijos darbo laiko nenormavimo tai drįstu nesutikt.
O ar tas Italijos pilietis turi leidimą dirbt Lietuvoj. (DK 98/2).
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Aš manau, kad jis įmonės labui dirba kiekvieną dieną. Todėl siūlyčiau žymėti 8 arba 4 kasdieną.
JUk jis gali šiuo atveju dirbti ir Italijos Respublikoje įmonės labui - filiale, motininėje įmonėje ar pan. Darbas motininėje įmonėje nėra komandiruotė.
Beje, administracijos darbo laikas nenormuojamas.
Na dėl to administracijos darbo laiko nenormavimo tai drįstu nesutikt.
O ar tas Italijos pilietis turi leidimą dirbt Lietuvoj. (DK 98/2).
A
2005-09-28 09:36
AuroraBB
2011-09-11 03-51
[quote="sesuo"]
penelope rašė:
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Aš manau, kad jis įmonės labui dirba kiekvieną dieną. Todėl siūlyčiau žymėti 8 arba 4 kasdieną.
JUk jis gali šiuo atveju dirbti ir Italijos Respublikoje įmonės labui - filiale, motininėje įmonėje ar pan. Darbas motininėje įmonėje nėra komandiruotė.
Beje, administracijos darbo laikas nenormuojamas.
Na dėl to administracijos darbo laiko nenormavimo tai drįstu nesutikt.
O ar tas Italijos pilietis turi leidimą dirbt Lietuvoj. (DK 98/2).
tame ir reikalas, kas jis nei darbo leidimo turi, nei Lietuvos Respublikos įstatymus gerbia... reiks įmonėje tvarką padaryt :))))
penelope rašė:
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Aš manau, kad jis įmonės labui dirba kiekvieną dieną. Todėl siūlyčiau žymėti 8 arba 4 kasdieną.
JUk jis gali šiuo atveju dirbti ir Italijos Respublikoje įmonės labui - filiale, motininėje įmonėje ar pan. Darbas motininėje įmonėje nėra komandiruotė.
Beje, administracijos darbo laikas nenormuojamas.
Na dėl to administracijos darbo laiko nenormavimo tai drįstu nesutikt.
O ar tas Italijos pilietis turi leidimą dirbt Lietuvoj. (DK 98/2).
tame ir reikalas, kas jis nei darbo leidimo turi, nei Lietuvos Respublikos įstatymus gerbia... reiks įmonėje tvarką padaryt :))))
S
2005-09-28 10:18
sesuo
2011-09-11 03-51
[quote="AuroraBB"]
sesuo rašė:
penelope rašė:
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Aš manau, kad jis įmonės labui dirba kiekvieną dieną. Todėl siūlyčiau žymėti 8 arba 4 kasdieną.
JUk jis gali šiuo atveju dirbti ir Italijos Respublikoje įmonės labui - filiale, motininėje įmonėje ar pan. Darbas motininėje įmonėje nėra komandiruotė.
Beje, administracijos darbo laikas nenormuojamas.
Na dėl to administracijos darbo laiko nenormavimo tai drįstu nesutikt.
O ar tas Italijos pilietis turi leidimą dirbt Lietuvoj. (DK 98/2).
tame ir reikalas, kas jis nei darbo leidimo turi, nei Lietuvos Respublikos įstatymus gerbia... reiks įmonėje tvarką padaryt :))))
Tai skubėkit patys daryt tvarką, nes gali prireikt daug itališkų makaronų kokiam svečiui iš inspekcijos prikabint, kad viską užglaistyt, kai atras netvarką.
sesuo rašė:
penelope rašė:
AuroraBB rašė: Sveiki visi. Iškilo klausimėlis. UAB (Lietuvoje) vadovas yra Italijos Respublikos pilietis, o įmonę aplanko tik kartą per mėnesį. Dirba pirmaeilėse pareigose kaip generalinis direktorius. Ar teisinga tabelyje žymėti, kad žmogus dirba kiekvieną dieną, jei iš tikrųjų jis atvyksta tik savaitei kiekvieną mėnesį? Iš anksto dėkoju už atsakymą.
Aš manau, kad jis įmonės labui dirba kiekvieną dieną. Todėl siūlyčiau žymėti 8 arba 4 kasdieną.
JUk jis gali šiuo atveju dirbti ir Italijos Respublikoje įmonės labui - filiale, motininėje įmonėje ar pan. Darbas motininėje įmonėje nėra komandiruotė.
Beje, administracijos darbo laikas nenormuojamas.
Na dėl to administracijos darbo laiko nenormavimo tai drįstu nesutikt.
O ar tas Italijos pilietis turi leidimą dirbt Lietuvoj. (DK 98/2).
tame ir reikalas, kas jis nei darbo leidimo turi, nei Lietuvos Respublikos įstatymus gerbia... reiks įmonėje tvarką padaryt :))))
Tai skubėkit patys daryt tvarką, nes gali prireikt daug itališkų makaronų kokiam svečiui iš inspekcijos prikabint, kad viską užglaistyt, kai atras netvarką.
kiele
207
2005-10-04 11:12
kiele
Pasakykit kas nors, prašau, kaip žymėti tabelyje - darbuotojas serga visą mėn., tai ką žymėti savaitgaliais - L ar P 
R
2005-10-04 11:27
rirasma
Sveiki, noriu paklausti, kaip tabelyje rasyti kaidarbuotojas komandiruoteje?pirmoje eiluteje 8 val?ar trecioje K?o gal ir taip ir taip?Aciu!!
V
2005-10-04 11:36
vil4ionok
2011-09-11 03-51
rirasma rašė: Sveiki, noriu paklausti, kaip tabelyje rasyti kaidarbuotojas komandiruoteje?pirmoje eiluteje 8 val?ar trecioje K?o gal ir taip ir taip?Aciu!!
ash zymiu trecioje eilute K raide ir kur faktishkai dirta laiko tai toj pacioj 3 eilutei rashau kiek dienu ir kiek valandu
rirasma rašė: Sveiki, noriu paklausti, kaip tabelyje rasyti kaidarbuotojas komandiruoteje?pirmoje eiluteje 8 val?ar trecioje K?o gal ir taip ir taip?Aciu!!
ash zymiu trecioje eilute K raide ir kur faktishkai dirta laiko tai toj pacioj 3 eilutei rashau kiek dienu ir kiek valandu
W
2005-10-04 12:40
Wyshniux
Labai nubaustu, jei pildau ne 2004 m. sausio 27 d tvirtintą, bet 1997 gruodžio 22 d patvirtintą?
K
2005-10-04 12:45
kimule
kai pamate mano tabelius DI, tai net neziurejo surase kazkokius aktus ir liepe pakeist, kad butu su trim eilutem vienm darbuotojui 
K
2005-10-04 12:57
kimule
Susiduriau su viena problema, turim del darbo saugos toki zmogeli, ir kadangi pas mus yra kenksmingos salygos tai jis liepe tabeli pildyt taip: pirmoje eiluteje 4, antroje 4/0,5. Tai reiskia jog pertraukos daromos. Okaip is tikro reik?ir ar bus blogai jei as tik 8 val rasau ir tiek
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui