Kaip apskaiciuoti kompensacija uz nepanaudotas atostogas?

Sveiki.Buciau labai dekinga,jei kas nors padetu apskaiciuoti darbo uzm. ir kompensacija uz nepanaudotas atostogas.Laikinai pavaduoju buheltere.Darbuotojas dirbo nuo 2006 04 03 iki 2006 05 02.-290.Labai aciu.

[quote=tropikana]Sveiki.Buciau labai dekinga,jei kas nors padetu apskaiciuoti darbo uzm. ir kompensacija uz nepanaudotas atostogas.Laikinai pavaduoju buheltere.Darbuotojas dirbo nuo 2006 04 03 iki 2006 05 02.

4 mėn. atluginimas/d.d.x2,32x0,7

O 0,7, tai siu metu koeficientas?

Tai patvirtintas 2005 12 30 Nr. A1-345 įsakymu 2006 metams esant penkių darbo dienų savaitei - 0,7, esant šešių dienų darbosavaitei - 0,85

Jeigu įmonė dirba kitokiu darbo laiku, tai šį koeficientą nusistato pati.

Pas mane nustatytas 0,5 koeficientas.

jofky
O tai jūs 3,5 dienas per savaitę dirbate, o 3,5-ne, ar dirbate kas antrą savaitę

Įsirašyk savo skaičius

tax.lt/files/atostogos_109.xls

2006 metuose 365 kalendrinės dienos. Mes (baras) dirbame visada išskyrus sausio 1d. Dirba 2 pamainos po 12 val. Vadinasi:
(365-1)/2=182 darbo dienos per metus
182/364=0.5 koeficientas

Tuo pačiu principu skaičiuoja ir Socialinės apsaugos ir darbo ministerija.

Hmm
Tai ar jūs dirbate 24 val paroje, ar 12

O kaip skaičiuotumėte nepanaudotas atsotogas, jei darbuotojas dirba po kelias valandas per mėnesį? Ar būtų teisingas skaičiavimas valandomis?
365x8 = 2920 val. priklauso 28x8 =224 kalendorinių val. atostogų.
Dirbo 800 val. priklauso 61.39686 val. kalendor. val. atostogų.

Klausiu visai rimtai, turime daug tokių darbuotojų .

Na tai ne nuo valandų priklauso. Tai priklauso nuo dirbamų dienų skaičiaus savaitėje.
Jei dirbama kiekvieną dieną-bus 1 (365 iš 365)
Jei kas antrą, įskaitant, šventes ir laisvadienius-bus 0,5 (182 iš 182)
Matyt taip?

Taigi, kad taip nėra. Dirba kaip išeina, vieną mėnesį - 4 val., kitą - 16 val. arba - 1 val. . Kad taip kultūringai būtų dirbama, tai būtų gerai.

Padekit. Darbuotojas dirbo tik 1 diena. Tai skaiciuju 28/365.. gaunu 0,08 .. ta skaiciu rasau i isakyma, o paskui pritaikau 0,7 koef. ar isakyme jau paskaiciavima su koeficientu rasyt ?

Ir jeigu zmogus vakar priimtas, o siandien atleidziamas, tai skaiciuoti kompensacija uz 2 darbo dienas?

Taip

man viena buhaltere sake kad paskaiciuosta kompensacija uz nepanaudotas atostogas mokama 80% ar tai tiesa?
nes as tai nerandu jokio istatimo kuris tai patvirtintu

Netiesa.

Aciu
O gautas nepanaudotu atostogu dienas dauginti is kokios algos? Jei zmogus vakar priimtas, o siandien jau atleidziamas. Alga 550.

550 / 21 * 0,11 (nepanaudotos atostogos)?????
Vienos dienos AStlyginimas gaunasi 26,19. Ar jis neturi buti ne mazesnis uz kazkoki tai nustatyta dydi?

Labai aciu, jei kas pakomentuos

Nes jei minimalus valandinis atlygis 3,35, tai jeigu dirbo 16 val. (2 Dienas) tai man gaunasi 53,6 .. o pas ji, jei skaiciuosiu 550 / 21 gaunasi 52,38 ..

Jauciu kazka ne taip darau... padeeeekit

Jeigu alga 550 per mėn tai skaičiuojant už nepanaudotas atostogas valandinio atlygio visai neliesčiau.
550/21*0,11
Vienos dienos atlyginimas negali būti mažesnis už to mėnesio vidurkį.Gal dar kas atsilieps tuo klausimu.

Jei darbo sutarty nurodyta, kad atlyginimas 550 Lt, tai už 2 d.d. priskaičiuojat: 26.19*2= 52,38 Lt, jei nurodyta, kad mokama už valandas, tada bus 3.35*16.
Nepanaudotos atostogos:
Jei už 365 dienas priklauso 28 atostogų dienos
tai už 2 dienas priklauso 0.15 atostogų dienos

0.15*0,7=0,105 už tiek dienos reikia apmokėti

0.105*26.19=2,75 Lt už nepanaudotas atostogas

Ir viso 52.38+2.75= 55,13 Lt