Sumine darbo laiko apskaita

R
Realesne 8
2018-09-12 11:26 Realesne
Sveiki. Darbas pagal grafika (sumine) pamainomis. DU skaiciuojamas taip:
1. Tarifinis atlyginimas
2.+ priedai, priemokos
3. +naktines valandos ×1.5 karto
4.+ sventines valandos×2kartai
Ketvircio gale turi sumoketi uz virsvalandzius dar.
Tokiu budu gaunasi, kad uz naktines sumokama 2.5 karto, o uz sventines-3 kartus.
Manau, kad taip yra pritaikomas neteisingai istatymas, bet tai nera nei skaiciavimo, nei saskaitybos klaida, ir is darbuotojo isieskoma neturetu.
Kaip manote jus? Kokia teismu praktika? Dekui.
Tininga Tininga 50021
2018-09-12 11:29 Tininga

Realesne rašė:
Sveiki. Darbas pagal grafika (sumine) pamainomis. DU skaiciuojamas taip:
1. Tarifinis atlyginimas
2.+ priedai, priemokos
3. +naktines valandos ×1.5 karto
4.+ sventines valandos×2kartai
Ketvircio gale turi sumoketi uz virsvalandzius dar.
Tokiu budu gaunasi, kad uz naktines sumokama 2.5 karto, o uz sventines-3 kartus.
Manau, kad taip yra pritaikomas neteisingai istatymas, bet tai nera nei skaiciavimo, nei saskaitybos klaida, ir is darbuotojo isieskoma neturetu.
Kaip manote jus? Kokia teismu praktika? Dekui.
Na, šiaip ne biudžeto įmonėms nedraudžiama kad ir 5 kartus mokėti už tas valandas. Kur matote bėdą? Bijote, kad perskaičiuos ir atims? Ne, tokiais atvejais negali atimti.
R
Realesne 8
2018-09-12 11:34 Realesne
Beda ta, kad taip skaiciuoja biudzetine imone :D
Tininga Tininga 50021
2018-09-12 11:36 Tininga

Realesne rašė:
Beda ta, kad taip skaiciuoja biudzetine imone :D
Tai vis tiek ne darbuotojų, o tos įmonės bėda būtų.
R
Realesne 8
2018-09-12 11:37 Realesne
Dekui. As taip ir teismu praktikoje randu :)
rasa002 rasa002 436
2018-09-12 11:42 rasa002

Realesne rašė:
Sveiki. Darbas pagal grafika (sumine) pamainomis. DU skaiciuojamas taip:
1. Tarifinis atlyginimas
2.+ priedai, priemokos
3. +naktines valandos ×1.5 karto
4.+ sventines valandos×2kartai
Ketvircio gale turi sumoketi uz virsvalandzius dar.
Tokiu budu gaunasi, kad uz naktines sumokama 2.5 karto, o uz sventines-3 kartus.
Manau, kad taip yra pritaikomas neteisingai istatymas, bet tai nera nei skaiciavimo, nei saskaitybos klaida, ir is darbuotojo isieskoma neturetu.
Kaip manote jus? Kokia teismu praktika? Dekui.

Čia jūsų įmonėje pasitvirtinta?
Nes turi būti ne
3. +naktines valandos ×1.5 karto
4.+ sventines valandos×2kartai
o
3. naktines valandos ×1.5 karto
4. sventines valandos×2kartai
R
Realesne 8
2018-09-12 11:56 Realesne
Kaip turi butu-,zinau
S
sssagute 64
2018-09-14 10:56 sssagute
Laba diena,
darbuotoja dirba suminiu grafiku.Išleidžiama atostogų 10.04.-10.31. 20dd.
Pagal įmonės grafiką 10.01.-10.03. jai priklauso poilsio dienos. Dabar iškilo klausimas. Jei spalio mėn yra 183 d val. Atostogaus 159 d val. Tos 24 d val turi būti skaičiuojamos kaip prastovos?(183-159) O gal nereikia lyginti su vyriausybės nustatytomis darbo valandomis. Labai ačiū.
Tininga Tininga 50021
2018-09-14 13:40 Tininga

sssagute rašė:
Laba diena,
darbuotoja dirba suminiu grafiku.Išleidžiama atostogų 10.04.-10.31. 20dd.
Pagal įmonės grafiką 10.01.-10.03. jai priklauso poilsio dienos. Dabar iškilo klausimas. Jei spalio mėn yra 183 d val. Atostogaus 159 d val. Tos 24 d val turi būti skaičiuojamos kaip prastovos?(183-159) O gal nereikia lyginti su vyriausybės nustatytomis darbo valandomis. Labai ačiū.

Aš tokiais atvejais pridedu už tas trūkstamas valandas. Bet nesu įsitikinus, kad pagal 115 straipsnį tas būtina smile
S
sssagute 64
1 2018-09-14 15:07 sssagute
Ačiū, Tiningute smile
sandrutia sandrutia 310
2018-09-19 12:44 sandrutia
Sveiki. Vykdome proejktą, ten numatytas valandinis atlygis 7.29 eur jau su visais mokesčiais ir nepanaudotais atostoginiais. Kaip išsiskaičiuoti priskiatytą valandinį atlygį, kad liktų dar ir nepnaudotiems atostoginiams? Ačiū.
R
ras123 788
2018-11-05 12:40 ras123
Sveiki.Darbuotojo valandinis atlyg.2,85 eur. Tai susidarę suminiai viršvalandžiai apmokami pvz: 10 val x 4,28 eur.
Tininga Tininga 50021
2018-11-05 12:46 Tininga

ras123 rašė:
Sveiki.Darbuotojo valandinis atlyg.2,85 eur. Tai susidarę suminiai viršvalandžiai apmokami pvz: 10 val x 4,28 eur.
Jei visos faktiškai dirbtos valandos jau yra apmokėtos, tai už suminius viršvalandžius pridedama 50 % valandinio atlygio.
Benas Benas 2093
2018-11-05 13:14 Benas
Darbuotojas dirba pagal suminę. Pradėjo dirbti spalio 15d. 8 val. ryto, baigė spalio 16 d. 8val ryto. Tą pačią spalio 16d. pasiėmė nedarbingumą vaiko slaugai. Nežinau kaip žymėti tabelyje, nes spalio 16d. atidirbtos jau 9val. Ar tiesiog nedarbingumą tada žymėti nuo spalio 17d.?
Tininga Tininga 50021
2018-11-05 13:28 Tininga

Benas rašė:
Darbuotojas dirba pagal suminę. Pradėjo dirbti spalio 15d. 8 val. ryto, baigė spalio 16 d. 8val ryto. Tą pačią spalio 16d. pasiėmė nedarbingumą vaiko slaugai. Nežinau kaip žymėti tabelyje, nes spalio 16d. atidirbtos jau 9val. Ar tiesiog nedarbingumą tada žymėti nuo spalio 17d.?
Nedarbingumas nuo 16. Už pirmąją dieną ligos pašalpos nemokėsite, nes dirbo ir neprarado pajamų.
Benas Benas 2093
2018-11-05 13:33 Benas

Tininga rašė:

Benas rašė:
Darbuotojas dirba pagal suminę. Pradėjo dirbti spalio 15d. 8 val. ryto, baigė spalio 16 d. 8val ryto. Tą pačią spalio 16d. pasiėmė nedarbingumą vaiko slaugai. Nežinau kaip žymėti tabelyje, nes spalio 16d. atidirbtos jau 9val. Ar tiesiog nedarbingumą tada žymėti nuo spalio 17d.?
Nedarbingumas nuo 16. Už pirmąją dieną ligos pašalpos nemokėsite, nes dirbo ir neprarado pajamų.


Kadangi vaiko slauga, tai nieko nemokėsiu, bet mano rūpestis - kaip man tabelyje pažymėti ir 9val. darbo ir nedarbingumą kartu :) 9/NS?
Tininga Tininga 50021
1 2018-11-05 13:51 Tininga

Benas rašė:
Kadangi vaiko slauga, tai nieko nemokėsiu, bet mano rūpestis - kaip man tabelyje pažymėti ir 9val. darbo ir nedarbingumą kartu :) 9/NS?
O kaip tik jums patogiau smile
H
HRas 3
2018-11-08 09:34 HRas
sveiki,
kaip jus rasote DS prie darbo laiko normos tiems, kas dirba pagal sumine apskaita?
aciu :)
R
Realesne 8
2018-11-08 09:36 Realesne
Ta pačia, kuri nustatyta ta mėnesį visiems.
H
HRas 3
2018-11-08 09:38 HRas
Darbo sutarty koks sakinys prie darbo laiko normos?
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui