Tininga rašė:
victoryy rašė:
Sveiki pirmą kartą skaičiuoju kompensaciją už nepanaudotas atostogas. Apskaičiavau jog darbuotojui priklauso kompensacija už 12,14 k.d. Darbuotojas iš darbo išeina 04.29 , skaičiuojant vidurkį 1-3mėn gaunu 14,84 nes sausio mėn darbuotojas dirbo 0,5etato ir dar buvo susirgęs.Už einamąjį mėnesį skaičiuojant vdu gavau 16,67eur nes jau dirbo pilnu etatu.Tai man imti 16,67 eur vdu ?
Jei 04.29 yra paskutinė darbuotojo diena pagal jo grafiką, tai VDU skaičiuojamas iš 02,03,04 mėn.
Kadangi keitėsi darbo trukmė, reikalingas papildomas koeficientas: darbuotojo grafiko valandas daliname iš įmonės val. pagal 5 d.d. savaitę. Imamas tas laikotarpis iš kurio skaičiuojama kompensacija.
Ačiū už pagalbą.Na, o teisingai apskaičiavau papildomą koeficientą: grafiko val. 01 mėn -80val, 02 mėn -159val, 03-167 ir dalinti iš 486val (160+159+167) gaunasi man 406/486 lygu 0.84? o jai darbuotojas sirgo tai tų valandų atimti nereikia kiek supratau?ir jai gerai apskaičiavau tai reikia tada man perskaičiuoti nepanaudotų atostogų dienas nes aš gautas dienas sudauginau su 0,7koef ir gavau12,14 tai dabar reikia ne iš 0,7 o iš 0,85 daugint ir tada iš 16,67eur vdu?