Atostoginių skaičiavimas
aussrine
96
2008-05-26 16:43
aussrine
Na jūsų atveju - atlyginimas virš 2000 Lt, tai tikrai ne minimalus. O nuo 06 mėn gali būti nors milijonas, bet kadangi atostogos prasideda 06 mėn ( gali tęstis tiek, kiek žmogus turi neišnaudotų atostogų), skaičiuojam iš 03, 04 ir 05 mėn.
Elvusia
19998
2008-05-26 16:58
Elvusia
2011-09-11 05-51
zvirblis rašė: laba diena
Norėčiau sužinoti kiek bus atosotginių
PVZ. mokytoja atosotgauja nuo 06 18 iki 08 14 .
03 atlyginimas 2143,04,
04 - 2143,04,
05 -2363,86, (pagal vyriausybėės nurodymą kilo atlyginimai)
premijos 1/4 200 lt
iš viso 6849,94 dalinu iš 60 vidurkis 114,16Lt.
Birželio ir rugpjūčio vidurkis gaunasi (2363,86/20 =118,19) o liepos (2363,86/22=107,48) tai norėčiau sužinoti ar teisingai skaičiuoju atosotginis
už birželio 9d, * 118,19
liepos 22d *114,16
rugpjūčio 10d * 118,19
Ačiū už atsakymą
Pagal VDU skaičiavimo tvarką 41 d. dauginčiau iš 118,19
zvirblis rašė: laba diena
Norėčiau sužinoti kiek bus atosotginių
PVZ. mokytoja atosotgauja nuo 06 18 iki 08 14 .
03 atlyginimas 2143,04,
04 - 2143,04,
05 -2363,86, (pagal vyriausybėės nurodymą kilo atlyginimai)
premijos 1/4 200 lt
iš viso 6849,94 dalinu iš 60 vidurkis 114,16Lt.
Birželio ir rugpjūčio vidurkis gaunasi (2363,86/20 =118,19) o liepos (2363,86/22=107,48) tai norėčiau sužinoti ar teisingai skaičiuoju atosotginis
už birželio 9d, * 118,19
liepos 22d *114,16
rugpjūčio 10d * 118,19
Ačiū už atsakymą
Pagal VDU skaičiavimo tvarką 41 d. dauginčiau iš 118,19
D
2008-06-04 16:57
Dannna
Labutis, kaip paskaičiuoti atost, jei kovo men darbuot dirbo 0.5 etato400lt, o nuo 4men pakeitus DS dirba 8h ir gauna pastovią 850Lt algą,05mėn-850Lt.Atostogos 28 kal d nuo 06mėn. 02d
Tininga
50021
2008-06-04 17:10
Tininga
Kai keitėsi darbuotojo darbo trukmė, reiktų pirmiausia apskaičiuoti darbuotojo darbo dienų (valandų) santykį su įmonės visu darbo laiku (darbuotojo darbo laikas per paskutinius 12 mėn. dalinamas iš įmonės darbo laiko per 12 mėn.) paskui dauginamas iš VDU ir d.d. per atostogas skaičiaus.
Elvusia
19998
2008-06-04 18:49
Elvusia
Aha, vadinasi, tokiu atveju VDU skaičiavimo tvarkos 6'12 punktas negalioja.
Reikia vadovautis 7 punktu. Taip?
Reikia vadovautis 7 punktu. Taip?
Elvusia
19998
2008-06-04 20:13
Elvusia
Čia Tiningai ačiū.
Išmokus mintinai ne tik DK bet ir VDU skaičiavimo tvarką :)
Išmokus mintinai ne tik DK bet ir VDU skaičiavimo tvarką :)
Tininga
50021
2008-06-05 08:14
Tininga
2011-09-11 05-51
Elvusia rašė: Čia Tiningai ačiū.
Išmokus mintinai ne tik DK bet ir VDU skaičiavimo tvarką :)
Žinote, gyvenimas priverčia... Ypač kai įmonėje darbuotojai beveik perversmą sukelia
Tada ne tik DK, bet ir dar daug ką mintinai tenka išmokti... 
Elvusia rašė: Čia Tiningai ačiū.
Išmokus mintinai ne tik DK bet ir VDU skaičiavimo tvarką :)
Žinote, gyvenimas priverčia... Ypač kai įmonėje darbuotojai beveik perversmą sukelia
Tada ne tik DK, bet ir dar daug ką mintinai tenka išmokti...
I
2008-06-06 13:09
imidzz
Sveiki,
uždavė man klausimą, gal galit padėti. Dirba nuo .... iki 06.13 , tuomet 3d. atostogų (06.16,17,18 d) Nuo 06.19 iki 06.30 dirba, o nuo 07.01 vel atostogos. O klausimas buvo ar apsimoka taip eiti atostogų pinigų atžvilgiu, ar nedingsta pinigėlių
uždavė man klausimą, gal galit padėti. Dirba nuo .... iki 06.13 , tuomet 3d. atostogų (06.16,17,18 d) Nuo 06.19 iki 06.30 dirba, o nuo 07.01 vel atostogos. O klausimas buvo ar apsimoka taip eiti atostogų pinigų atžvilgiu, ar nedingsta pinigėlių
A
2008-06-06 13:15
Alina55
2011-09-11 05-51
imidzz rašė: Sveiki,
uždavė man klausimą, gal galit padėti. Dirba nuo .... iki 06.13 , tuomet 3d. atostogų (06.16,17,18 d) Nuo 06.19 iki 06.30 dirba, o nuo 07.01 vel atostogos. O klausimas buvo ar apsimoka taip eiti atostogų pinigų atžvilgiu, ar nedingsta pinigėlių
Pinigėlių, kai kada gali gauti ir daugiau, bet viena atostogų dalis negali būti trumpesnė kaip 14 k. d.
imidzz rašė: Sveiki,
uždavė man klausimą, gal galit padėti. Dirba nuo .... iki 06.13 , tuomet 3d. atostogų (06.16,17,18 d) Nuo 06.19 iki 06.30 dirba, o nuo 07.01 vel atostogos. O klausimas buvo ar apsimoka taip eiti atostogų pinigų atžvilgiu, ar nedingsta pinigėlių
Pinigėlių, kai kada gali gauti ir daugiau, bet viena atostogų dalis negali būti trumpesnė kaip 14 k. d.
I
2008-06-06 13:22
imidzz
o ar gali būti 3 d. pirma dalis, o antra dalis 53 d ? Beje, čia būtų mokytoja, nežinau kaip pas juos atostoginiai skaičiuojasi ir kaip tuomet dėl pinigėlių?
A
2008-06-06 13:43
Alina55
DK 172 straipsnis. Kasmetinių atostogų suteikimas dalimis
Darbuotojo pageidavimu kasmetinės atostogos gali būti suteikiamos dalimis. Viena iš kasmetinių atostogų dalių negali būti trumpesnė kaip keturiolika kalendorinių dienų.
deja, apie mokytojus nieko negaliu pakomentuoti
Darbuotojo pageidavimu kasmetinės atostogos gali būti suteikiamos dalimis. Viena iš kasmetinių atostogų dalių negali būti trumpesnė kaip keturiolika kalendorinių dienų.
deja, apie mokytojus nieko negaliu pakomentuoti
L
2008-06-06 13:47
llaaiimmaa
Noriu paklausti jūsų nuomonės: Jei visą gegužės mėn. darbuotojas atostogavo už vieną metų laikotarpį, o birželio mėn. pabaigoje eina savaitei atostogų už kitą metų laikotarpį, ar skaičiuojant atostoginius už birželio mėnesį, imant 3 paskutinius mėn. skaičiuoti gegužės mėn. atostogautų dienų skaičių ir atostoginius? 
Rolf
17196
2008-06-06 13:50
Rolf
2011-09-11 05-51
llaaiimmaa rašė: ar skaičiuojant atostoginius už birželio mėnesį, imant 3 paskutinius mėn. skaičiuoti gegužės mėn. atostogautų dienų skaičių ir atostoginius?
Atostoginiai į VDU neįeina.
llaaiimmaa rašė: ar skaičiuojant atostoginius už birželio mėnesį, imant 3 paskutinius mėn. skaičiuoti gegužės mėn. atostogautų dienų skaičių ir atostoginius?
Atostoginiai į VDU neįeina.
J
2008-06-06 14:11
jolkyte
Darbuotojas turėjo atostogauti nuo 2008-05-19 iki 2008-06-01 .
Tačiau nuo 05-26 iki 06-02 turi nedarbingumo pažymėjimą.
2008-06-03 rašo prašymą pratęsti atostogas nuo 06-03 iki 06-09. Atostoginiai jau buvo išmokėti. Kaip dabar viską teisingai perskaičiuoti ?
Už nedarb. pažymėjimo 2 d.d. paskaičiuoju,
Atostoginiai nuo 05-19 iki 05-26 lieka tie patys
O kaip perskaičiuoti nuo 06-03 iki 06-09 pratęstus atostoginius? VDU imti iš 02; 03; 04 mėn. ar jau naujai iš 03; 04; 05 mėn.
Patarkit mielieji, nes man ši situacija pirmoji
Tačiau nuo 05-26 iki 06-02 turi nedarbingumo pažymėjimą.
2008-06-03 rašo prašymą pratęsti atostogas nuo 06-03 iki 06-09. Atostoginiai jau buvo išmokėti. Kaip dabar viską teisingai perskaičiuoti ?
Už nedarb. pažymėjimo 2 d.d. paskaičiuoju,
Atostoginiai nuo 05-19 iki 05-26 lieka tie patys
O kaip perskaičiuoti nuo 06-03 iki 06-09 pratęstus atostoginius? VDU imti iš 02; 03; 04 mėn. ar jau naujai iš 03; 04; 05 mėn.
Patarkit mielieji, nes man ši situacija pirmoji
Rolf
17196
2008-06-06 14:18
Rolf
2011-09-11 05-51
jolkyte rašė:
Patarkit mielieji, nes man ši situacija pirmoji
VDU tą patį imi: 02,03,04.
jolkyte rašė:
Patarkit mielieji, nes man ši situacija pirmoji
VDU tą patį imi: 02,03,04.
Tininga
50021
2008-06-06 14:20
Tininga
2011-09-11 05-51
jolkyte rašė: Darbuotojas turėjo atostogauti nuo 2008-05-19 iki 2008-06-01 .
Tačiau nuo 05-26 iki 06-02 turi nedarbingumo pažymėjimą.
2008-06-03 rašo prašymą pratęsti atostogas nuo 06-03 iki 06-09. Atostoginiai jau buvo išmokėti. Kaip dabar viską teisingai perskaičiuoti ?
Už nedarb. pažymėjimo 2 d.d. paskaičiuoju,
Atostoginiai nuo 05-19 iki 05-26 lieka tie patys
O kaip perskaičiuoti nuo 06-03 iki 06-09 pratęstus atostoginius? VDU imti iš 02; 03; 04 mėn. ar jau naujai iš 03; 04; 05 mėn.
Patarkit mielieji, nes man ši situacija pirmoji
O kam jūs juos norite perskaičiuoti? Už ligą eis pašalpa, atostogos pratęsiamos tiek dienų kiek sirgo, tad atostoginiai lieka tie patys, nebent pasikeičia darbo dienų skaičius.
jolkyte rašė: Darbuotojas turėjo atostogauti nuo 2008-05-19 iki 2008-06-01 .
Tačiau nuo 05-26 iki 06-02 turi nedarbingumo pažymėjimą.
2008-06-03 rašo prašymą pratęsti atostogas nuo 06-03 iki 06-09. Atostoginiai jau buvo išmokėti. Kaip dabar viską teisingai perskaičiuoti ?
Už nedarb. pažymėjimo 2 d.d. paskaičiuoju,
Atostoginiai nuo 05-19 iki 05-26 lieka tie patys
O kaip perskaičiuoti nuo 06-03 iki 06-09 pratęstus atostoginius? VDU imti iš 02; 03; 04 mėn. ar jau naujai iš 03; 04; 05 mėn.
Patarkit mielieji, nes man ši situacija pirmoji
O kam jūs juos norite perskaičiuoti? Už ligą eis pašalpa, atostogos pratęsiamos tiek dienų kiek sirgo, tad atostoginiai lieka tie patys, nebent pasikeičia darbo dienų skaičius.
E
2008-06-06 14:25
Egle26
Laba diena, ar ismokant atostoginius reikia sumoketi GPM ir sodrai, ar galima ismoketi kai bus ismoketi visi DU ?Aciu
J
2008-06-06 14:31
jolkyte
2011-09-11 05-51
Tininga rašė:
jolkyte rašė: Darbuotojas turėjo atostogauti nuo 2008-05-19 iki 2008-06-01 .
Tačiau nuo 05-26 iki 06-02 turi nedarbingumo pažymėjimą.
2008-06-03 rašo prašymą pratęsti atostogas nuo 06-03 iki 06-09. Atostoginiai jau buvo išmokėti. Kaip dabar viską teisingai perskaičiuoti ?
Už nedarb. pažymėjimo 2 d.d. paskaičiuoju,
Atostoginiai nuo 05-19 iki 05-26 lieka tie patys
O kaip perskaičiuoti nuo 06-03 iki 06-09 pratęstus atostoginius? VDU imti iš 02; 03; 04 mėn. ar jau naujai iš 03; 04; 05 mėn.
Patarkit mielieji, nes man ši situacija pirmoji
O kam jūs juos norite perskaičiuoti? Už ligą eis pašalpa, atostogos pratęsiamos tiek dienų kiek sirgo, tad atostoginiai lieka tie patys, nebent pasikeičia darbo dienų skaičius.
Tai va ir aš paskaičiavau kad darbo dienų skaičiis nesikeičia tik prisideda už 2 d.d. už nedarbingumą ir tabelį pataisyt reik ir kaip viskas.
Bandau tai programiškai padaryt , patikrinsiu savo programos
protingumą
Tininga rašė:
jolkyte rašė: Darbuotojas turėjo atostogauti nuo 2008-05-19 iki 2008-06-01 .
Tačiau nuo 05-26 iki 06-02 turi nedarbingumo pažymėjimą.
2008-06-03 rašo prašymą pratęsti atostogas nuo 06-03 iki 06-09. Atostoginiai jau buvo išmokėti. Kaip dabar viską teisingai perskaičiuoti ?
Už nedarb. pažymėjimo 2 d.d. paskaičiuoju,
Atostoginiai nuo 05-19 iki 05-26 lieka tie patys
O kaip perskaičiuoti nuo 06-03 iki 06-09 pratęstus atostoginius? VDU imti iš 02; 03; 04 mėn. ar jau naujai iš 03; 04; 05 mėn.
Patarkit mielieji, nes man ši situacija pirmoji
O kam jūs juos norite perskaičiuoti? Už ligą eis pašalpa, atostogos pratęsiamos tiek dienų kiek sirgo, tad atostoginiai lieka tie patys, nebent pasikeičia darbo dienų skaičius.
Tai va ir aš paskaičiavau kad darbo dienų skaičiis nesikeičia tik prisideda už 2 d.d. už nedarbingumą ir tabelį pataisyt reik ir kaip viskas.
Bandau tai programiškai padaryt , patikrinsiu savo programos
protingumą
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui