Atostogos

Nelabai toleruoja ir pas mane, bet taip kol kas rašau ir viskas, kai jau labai padarys stiprų spaudimą tada, keletą kartų rašysim kitaip, o paskui ir vėl grįšiu prie savo. Nenubiednės tas darbdavys dėl 4 dienelių. Patys visokius savo reikalus tvarkosi ramiai darbo metu. O kai darbuotojui reikia, tada raukosi. Labai pykstu dėl tokių dalykų.

Aciu uz atsakymus, bet nebutina yra pykti, kai klausiu antra karta, nes po pirmo nesupratau, jums lengva, kai jau viska zinot ir suprantat, bet tikrai nebutina putotis "TININGA"... Buk tolerantiskesne... Aciu...

Nesupratau, kur aš čia putojau
Tik nelabai suprantu žmones, kuriems stengiesi pagelbėti, o jie per paprasčiausią neatidumą net neįsigilina į tai, kas rašoma...

Ne visi viską greitai įsisavina... Reikia būti kantriai, tam ir yra šis forumas, jei nesupranti iki galo, manau, kad klausti nėra uždrausta tiek kiek tau reikia iki supratimo aiškaus, gal aš klystu...

Mieloji, Tininga pas mus yra tikras kantrumo įsikūnijimas, jei dar nespėjai pastebėti.
Forumas visų pirma yra dar ir tam, kad padėtų maloniems pašnekovams. Klausti gali nors šešiasdešimt šešis kartus - jei tavo klausimas neaiškus, niekas taip kantriai kaip Tininga į jį neatsakinės. Taip kad tas "putojiesi", manau, sugadino tau visą tolimesnį malonų bendravimą.

Klysti žmoniška... Pastabas priimu ir neik kiek nesigailiu už tą žodį...

Sveiki
Skaičiuoju atostoginius už 14 d. ir nežinau ar į vidutinį darbo užmokestį įeina atostoginiai,nes gegužės mėnesį jis jau atostogavo 14 d.

NE, atostoginiai i VDU neieina.

Dėkoju

Sveiki, pasakykit prašau kaip Jūs skaičiuojate laikotarpį už kurį žmogus atostogauja . Tarkim žmogus dirba nuo 2007 09 17d. tai pagal kompensuojamų atostogų skaičiuoklį jam priklauso 8,13k.d.už 2007m , o 2008mbalandį jis išeina atostogų 9k.d. . Tai kaip nustatyti tiksliai laikotarpį

Už laikotarpį nuo 2007-09-17 iki 2008-09-16 jam priklauso 28 kal. dienos (35, 42, 56 ar pan.)
Jei eina atostogų 2008.04.09, tai ir rašot, kad už tą laikotarpį.. tiesiog nebus išnaudojęs visų atostogų..na jam dar ir nepriklauso už visus metus..
365 - 28,
205 - x
x=15,73kal.d.
gali eit 15,73 kal.d.

Tai norite pasakyti , kad jūs lentelėse ir įsakymuose rodote visą laikotarpį,o neskaidote gabaliukais ir žmogus kol dirbs tol jo laikotarpiai bus nuo vieno rugsejo iki kito

Ne, laikotarpį rašome tokį, kiek eina atostogų.

Tai visgi šiuo atveju koks turi būti nurdytas laikotarpis

365*9/28=~117dienų. Nuo 2007.09.17 atskaičiuojate 117 dienų ir gausite laikotarpį.

Aš neskaidau Lentelėse ir įsakymuose visada rašau laikotarpį nuo ... iki ... t.y.vienerius darbo metus.
Kad neimtų daug neuždirbtų atostogų, po ranka yra skaičiuoklė, ir žmogų informuoju apie jo situaciją, jei reikia.

Vadovaujuosi DK 170 str. 2. Darbo metai, už kuriuos suteikiamos kasmetinės atostogos, prasideda nuo darbuotojo priėmimo į darbą dienos.
Taip pat: 169 str. 1. Už kiekvienus darbo metus kasmetinės atostogos suteikiamos tais pačiais darbo metais.

Tininga, bet jei eina 7 k.d. atostogų? Tada vis tiek rašote laikotarpį už metus? Arba aš jau nebesuprantu, apie ką kalbate?

Labai ačiū už atsakymus . Dar vienas labai keblus klausimas . Šįmet dariau atostoginių kaupimus , taigi ta 8,13 k.d. buvo kaip leidžiami atskaitymai , o
dabar neleidžiami , tai kaip tą 0,87k.d. išskaičiuoti ,kad žinočiau kiek priskirti nuo šių atostoginių leidžiamiems

Tai vat aš irgi dabar suabejojau, kad gal ne apie tą patį kalbame
Pavyzduką parašysiu:
Lentelėje pas mane tokios grafos (įsakyme irgi panašiai nurodau):
Laikotarpis: 2006.02.03-2007.02.03 / Atostogų trukmė 7 k.d. / Atostogų data: 2007.03.01-2007.03.07;
Paskui toliau rašau, kai vėl ima atostogas:
Laikotarpis 2006.02.03-2007.02.03 / At.trukmė 14 k.d. / Atost. data 2007.06.01-2007.06.14

Pažiūrėjusi matau, kad už tą laikotarpį jam dar liko 7 k.d. Jei pasiims 14 k.d., iš jų 7 k.d. priklausys tam laikotarpiui, o 7 - jau naujam, 2007.02.03-2008.02.03. Ir t.t.
Na, aš taip pildau...

Nepanaudotas atostogas skaiciuoju metu gale, ir darau atostogu rezervo koregavimus, metu eigoje viska dedu i leidziamus.