Neštumo ir gimdymo atostogos

nu jo as didzioji matematike. viska dabar supratau ir pasiskaiciavau. aciu Jums labai Tininga. tikrai eisiu dekreto gruodi nes gausiu kapeikeliu biski daugiau.

to judaskinas
butinai reikia kito buhalterio nebent neesat pvm moketojai, bet siaip privalo but buhalteris

IĮ - gali,
UAB - negali.

Dekui

Sėkmės, kolege

dar paskutini klausimeli del motinystes( tevystes) pasalpos - ar gera skaiciavimo formule : darbo uzmokestis ( atskaiciavus mokescius visus) * 6 ( III ir IV ketvirciai)/126*20.75. aciu

Kompensuojamas uzmokestis skaiciuojamas nuo priskaiciuoto atlyginimo, t.y. su mokesciais.

teisingai

Nea.
Darbo užmokestis NIEKO NEATSKAIČIAVUS *6 / 127 (tiek darbo dienų turi tie ketvirčiai) * 20.75 (kas kitais metais gali truputį pasikeisti) minus pajamų mokestis. Sodra savo 3 proc. nuo pašalpų neatskaičiuoja.

ups neakreipiau demesio kad buvo parasyta kad mkesciu nereikia atskaiciuot

o tai kaip nuo visos sumos nuimti pajamu mokesti 24% ? visa suma dauginti is 0.24? parasyk formule kaip atrodytu, nes nesuprantu :)

Pasiėmus dažną kalkuliatorių pakaktų tiesiog atimti 24 proc. O .

Norejau pasiklaust,jei as sausio 2d iseinu i dekretines o pas mane yra 3 sav neisnaudotu atostoginiu,kaip man geriau su jeis pasielgt,ar paimti juos nuo gruodzio vidurio ar iseinant paprasyt kad sumoketu uz neisnaudotas atostogas.patarkit,buciau labai dekinga

Galima pasiimti prieš nėštumo ir gimdymo atostogas, galima ir neimti, - vis tiek neprapuls. Sumokėti kompensaciją galima TIK nutraukus darbo sutartį.

aciu labai uz atsakyma

Sveikos mamytes buhalteres, suprantu kad jau atsibodo prashymai suskaichiuot bei klausimai. Taciau tam ir yra forumai. Tad.
Žmona gruodžio mėn išeina dekretinių atostogų, kaip suprantu dekretiinė pašalpa skaičiuosis nuo 2008 II ketvirčio, o motinystės (+126 dienos) jau nuo 2008 II bei IV ketvirčio. Nuo birželio 1d. be pagrindinės darbovietės įsidarbinome dar vienoje. Klausimai:
1. Ar tikrai taip suskaičiavau su tais ketvirčiais? Ar tikslaii gruodžio 1 d. jau gali išeit dekretinių atostogų.
2. Klausimas dėl maksimumo, ar skaičiuojamas vidurkis turi neviršyti maksimumo ar yra kiekvieno mėnesio maksimali pajamu suma? pailiustruosiu pavyzdžiu: Liepa 4000 Lt, Rugpjūtis 6388, Rugsėjis 5000 Lt, ir t.t. Isumos į rankas, t.y. jau atskaičiavus mokesčius). Maksimali suma kiek domėjausi yra ~7500Lt neatskaičius mokesčių ar tai yra suma vidurkio ar tai kiekvieno mėnesio suma? Tikiuosi supratote klausimą.

gimdymo atostogos uz 126 dienas gerai paskaiciavote ketvirti, o kaip suprantu vaiko rieziuros atostogu iseina balandzio men, tai skaiciuos pagal 2008 metu III ir IV ketv. jau paskaiciuotai gaunamai pasalpai per menesi nustytos lubos. is jusu pateiktu skaiciu neturetumete virsyti nustaytu lubu, tai yra paskaiciuotas vidurkis

Sveiki, jau visiems turbut nusibodes klausimas.
ber reikia pagalbos
nestumo ir gimdymo suteiktos nuo 2008 09 11 iki 2009 01 14, nestumo ir gimdymo atostogoms imamas II ketvirtis?
dekretinems I-II ketvirtis?

Neštumo ir gimdymo atostogoms I ketv.
tevystės (motinystės) - I-II ketv.

Laba diena,

Norėčiau sužinoti ar teisingai skaičiavau gimdymo ir vaiko priežiūros atostogas. jeigu gimdyti priklauso 2009 balandžio 17 dieną, tai gimdymo atostogų išeinama 2009 vasario 03 dieną (30 nėštumo savaitę) 126 kalendorinėms dienoms, tai vaiko priežiūros atostogos prasideda nuo 2009 06 09 dienos? ir jei taip tai vaiko priežiūros atostogos skaičiuosis iš III ir IV 2008 metų ketvirčių??? Ar čia mes kažka netaip skaičiuojame??? labai AČIŪ už atsakymą...