Darbo sutarties keitimas

Sveiki,
Mes taip pat keliame algas, tačiau jos yra didesnės nei MMA. Keliame ne todėl , kad padidėjo darbo krūvis , ne dėl gerai atliekamų pareigų... keliame , nes pakilo MMA ...Į sutartį kaip turėčiau rašyti? Planavau, jog dėl pakilusio MMA darbo užmokestį didinu 200 Lt.... Ką jus tokiais atvejais darote?

Jei įmonės darbuotojų algos "nepririštos" prie MMA (nei tiesiogiai, nei per koeficientus), tai prie ko į DS norite rašyti MMA? Tiesiog rašote, kad DU nustatomas didesnis (t.y. konkrečiai, pvz. vietoj buvuvių 1000 Lt rašote 2000 Lt).

o kaip su įsakymu, paprastai rašau ; atsižveldamas į ..... į ką ?

O kodėl reikia vis į kažką atsižvelgti?
Vat buvo gera direktoriaus nuotaika ir pakėlė atlyginimą, tai negi rašysim, atsižvelgdaimi į direktoriaus gerą nuotaiką......,

Amanda,
Atlyginimui "pakelti" argumentų visada galima rasti, tik noro reikia! O aš tokiam įsakymui preambulės nerašyčiau. Iš karo: Įsakau: Nuo 2008 01 02 nustatyti .......

Kadangi DS pakeitimais net nekvepia, o atlyginimai šokinėja. Privalau sugalvoti pasakas.
2 mėnesiams atlyginimas pakylo apie 1000 Lt reikia sugalvoti kažką įtikinamo. Vieną mėn. yra atleistas darbutojas tai įrašysiu, kad jis vykdė jo funkcijas ir + priedas už atsidavimą darbui.
2007-04-01 ?
2007-05-01 pavadavimas
O ką sugalvoti kitam mėnesiui. Kaip priedas 1000 Lt yra labai daug.

Sveiki,
dar kartelį,tai DK 144 str. 4 dalį, aš galiu taikyti ir sudaryti 16 val. darbo dieną ir dirbti kas trečią dieną,tai nebus viršvalandžiai,o ar reikalinga Suminė darbo laiko apskaita,nes įmonėje jos nėra,jeigu reikia gal parašytumėte kur galėčiau surasti pavyzdį.Iš anksto dėkoju.

Dar vienoje DS aptikau 2 pakeitimus padarytus vienoje eiluteje.
Ar galiu vieną užbraukti ir įrašyti kitur?
Žinau, kad taisyti ne gerai. Be antro pakeitimo ir data neteisinga, visais metais vadovas apsiriko.

Sustojau ties šios sutarties. Nežinau kaip pasielgti.
Man sako nekvaršink sau galvos, o aš taip negaliu noriu, kad viskas būtų tinkamai sutvarkyta. Kad tikrintojai neprikibtu.

Visi matyt temoje apie seksą tupi.

Parašykit prašau kas nors savo nuomonę,ar teisingai aš supratau

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

Dar norėjau paklausti,pasitikslinti,dėl darbo sutarties sudarymo: kas turi priimti direktorių ( ką reikia parašyti kas jį priima?),yra du akcininkai ir įstatuose nurodėm kad paskiriam direktorių xxxxxx,kaip tai užpildyti darbo sutartyje: darbdavio atstovas? Ir kas turi pasirašyti?

Paprastai daroma šitaip: akcininkų steigiamojo susirinkimo protokole įgaliojamas kuris nors asmuo pasirašyti su direktoriumi darbo sutartį. Tas asmuo gali būti akcininkas, bet nebūtinai.

Vieną mėn. DU 550 Lt, kitą-2500 Lt, dar kitą-550 Lt.
Kokį įsakymą sugalvoti?
Priedas 2000 Lt. gal per didelis būtų.
Kokį darbą galimą atlikti?
Visi šioje įmoneje gauna minimumą.

Aj, parašysiu, kad už gerus darbo rezultatus skirti premija 1950 Lt.
Kodėl dabar turiu kvaršinti galvą kas, kodėl, kaip. Patys prisidrba. Kelia atlyginimus ir nieko nesako, po to kai ilendu į dokumentus 2 metų senumo viskas paaiškėja.
Ir DS keisti nereikės.

Ir dar toks atvejis. Dirba sau žmogus už minimumą 8 val. per dieną. O po to už tokį pat atluginimą 4 val.
Koks pagrindas gali buti?

Ar gali darbuotojas ligos metu ateiti į darbovietę parašyti prašymą dėl darbo dienos trukmės sumažinimo?
Nežinau kuria data rašyti įsakymą ir daryti DS pakeitimus.

Siaip tai negali,nors Vilniuje pagal nauja tvarka gydytojo i namus neissikviesi.Kulniuosi i poliklinika sergantis. Taip kad velnias zino...

Jau galva sukasi nuo šitų DS.
Tadu gal taip padaryti. Darbuotojas ateina į darbą (jau po nedarbingumo), parašo prašymą, vadovas sutinka ir tą pačia dieną dirba 4 val.

Bet prašymą gali atnešti arba išsiųsti paštu sergančio darbuotojo
šeimos narys, draugas ir t.t. Manyčiau -tai irgi išeitis, jeigu jau taip
juodai reikia

Reikia juodai.
Aš pagal asmens sąskaitas atseku visą eigą nuo 2005 m.
Darbuotojas serga beveik 2 mėn. O po nedarbingumo pas jį iš karto nustatytos 4 val. Tai ir nežinau kuria data viską atlikti.

Kai baigiasi nedarbingumas, pristato visus dokumentus, tos dienos data ir atliekate visus pakeitimus, nes kol serga, tai ir nereikia nieko daryti, juk tabeliuose L, o jūs galite net ir nežinoti apie tuos apribojimus. Bent jau mes taip darėm...