Kas gal gali pasidalinti raštu VDi kai priimamas asmuo 14-16 metų?
Nesigauna sukurti.

Opcionas – tai kontraktas tarp dviejų šalių - pirkėjo ir pardavėjo. Pirkėjas turi teisę, (bet ne būtinai privalo) prekiauti nustatytomis akcijomis su pardavėju su iš anksto nustatyta kaina ir nustatytu laiku.
Opcionas – tai yra privilegija (išimtinė teisė), įgyjama sumokant tam tikrą mokestį.
Opciono ypatybė yra ta, kad pirkėjas įsigyja ne prekę, o tik teisę įsigyti ją ateityje. Skiriamos dvi opcionų formos: sutartys prekę perkant (CALL opcionai) ir sutartys prekę parduodant (PUT). Opciono turėtojas (pirkėjas) turi teisę pirkti prekę iš to asmens, su kuriuo pasirašė sutartį. Ši teisė galioja tam tikrą laikotarpį. Savo ruožtu opciono pardavėjas privalo parduoti šią prekę (vertybinius popierius), jeigu opciono turėtojas to pareikalaus.

O kas čia dabar per protokolas?

"Atsižvelgdamas į buhalterės Vardienės Pavardienės 2005-06-27 prašymą,
l e i d ž i u Vardienę Pavardienę kasmetinių atostogų nuo 2007-07-11 iki 2007-08-07 imtinai (28 kalendorines dienas) už darbo laikotarpį nuo 2006-06-15 iki 2007-06-15."

Ačiukas, padariau.
Kaip dabar gražuuu.

Ačiu. Bandau versti į rusų kalbą.

Kiek girdejau VDI toks įrašas ne labai tenkina. Tai kartą į metus tenka rašyti DS pakeitimus dėl atlyginimo.

Norėčiau apčioje surašyti įmonės rekvizitus. Kaip tai galima padaryti word'e. Tai kolontitulais vadinasi ar kaip?

Aš nerašau įsakymą kai keičiasi minimalus darbo užmokestis, nes DS įrašau kuo vadovaujasi vadovas keičiant DS. Kaži ar gerai darau.

Vienas veikėjas nepasirodo darbe jau 4 dienas.
Tai dabar surašysiu aktus kiekvienai dienai atskirai.
Pagalvojau apie laiškus, juk manau niekas nesiunčia atskirai.
Išsiūsiu gal vieną laišką,
Viskas lyg ir aišku dėl mpravaikštų iforminimo. O kas turi pasirašynėti tuos aktus. Ar butinai direktorius?

[quote:075f587125]Patvirtinti nuo 2007 m. liepos 1 d. minimalųjį valandinį atlygį – 4,19 lito ir minimaliąją mėnesinę algą – 700 litų.[/quote]
Pakeitimuose surašiau nuo 01 dienos.

Abėjoju ar reikia. Na pvz. DK juk nieko nerašo dėl nepilnamečių priežiūros.

Taip. Reikia iš naujo priimti į darbą ir pasirašyti DS.

Paskambinkite geriau notarei, nes kai kuriems yra svarbu tvirtinti dokumentų pasirašymo dienai.

Ne visas. Tik JAR-1. Bet su sąlyga, kad visi kiti duomenys yra jau įregistruoti JAR.

Ačiu.
Na turėjau omeny, kad tinkamai užpildom 1a-SD ir siūnčiam nepilnametį į Sodrą su šia forma.
Sąrašiuką padarysiu.
Forume kažkas rašė,kad reikalaujama dar pranešti, kad dirba nepilnamečiai, mūsų atveju šešiolikmečiai.

Neturi mūsų nepilnamečiai sodros pažymėjimo. Tai jie turi su 1a-SD forma keliauti į Sodrą, a nia?
O jokių papildomu dokumentų jiems ten nereikės.
Ar reikia kam nors pranešti, kad priimami į darbą nepilnamečiai?

Jeigu norite galite registruoti. Aš spaudinu saskaitas su programa, tai galiu tiesiog registrą atspausdinti ir viskas.
Pridedu registravimo žurnalus:

Ačiu. Kaip tik pradėjau nuo Dinos knygos.
Teks surasti tik "Karmos kraitis".
Ar šios knygos tarpusavyje susijusios?

Aga.

Bandžiau rusiškuose knyginose surasti "Dinos knyga" įsivaizduojate nėra. Tai parsisiunčiau iš interneto, teks atspausdinti.
Radau "Dinos knyga" ir "Laimės sūnus".
Gal daugiau yra jos knygų?

Aš taip sutartys numeruoju,o raštus vis dėl to pradėjau nuo 001, kad nesusipajnioti, nes jų yra mažai ir segu į vieną segtuvą. Būtų daug ir įvairių, gal reikėtu sugalvoti kaip būtų geriau. Bet dabar manau neverta apsikrauti.

Automobilio nuomos sutartis (neteikiant vairavimo ir techninės priežiūros paslaugų)

Automobilio nuomos sutartis (suteikiant vairavimo ir techninės priežiūros paslaugas)

Transporto priemones nuomos sutartis

Sutartys

Automobilio nuomos sutartis

Na žinokit ir man panaši situacija, užsienietis nori pirkti butą Lietuvoje, bet tam, kad duotu paskolą reikalauja, kad būtų deklaruota gyvenamoji vieta.
O kam tai reikalinga. Jis dirba čia, yra įmonės vadovas.
O kaip po to vykdomas išregistravimas?

Šaliu susitarimu galima susitarti ir nepapigiai.

O šaliu susitarimu nenorite?
Dėl perspejimo terminu paskaitykite LR DK 130 str.

6.650 Generalinis rangovas ir subrangovas

1. Rangovas turi teisę pasitelkti savo prievolėms įvykdyti kitus asmenis (subrangovus), jeigu įstatymai ar rangos sutartis nenustato, kad užduotį privalo įvykdyti pats rangovas. Jeigu užduočiai vykdyti yra pasitelkti subrangovai, tai rangovas tampa generaliniu rangovu.
2. Jeigu rangovas sutarčiai įvykdyti pasitelkė subrangovus pažeisdamas įstatymų ar sutarties nustatytas taisykles, jis atsako užsakovui už nuostolius, kuriuos padarė vykdydami sutartį subrangovai.
3. Generalinis rangovas atsako užsakovui už subrangovų prievolių neįvykdymą ar netinkamą įvykdymą, o subrangovams - už užsakovo prievolių neįvykdymą ar netinkamą įvykdymą.
4. Jeigu ko kita nenustato įstatymai ar sutartis, užsakovas ir subrangovas neturi teisės reikšti vienas kitam piniginių reikalavimų, susijusių su sutarčių, kiekvieno iš jų sudarytų su generaliniu rangovu, pažeidimu.
5. Jeigu generalinis rangovas sutinka, užsakovas turi teisę sudaryti sutartis su kitais asmenimis atskiriems darbams atlikti. Tokiu atveju šie asmenys už sutarties neįvykdymą ar netinkamą įvykdymą atsako tiesiai užsakovui.

[url= www.tm.lt/default.aspx?item=kodeks&aktoid=50805][b][color=darkblue]LR
SUBRANGOS SUTARTIS

[url= tax.lt/posts2906-0.html&postdays=0&postorder=asc
STATYBOS RANGOS SUTARTIS

ANEKDOTAI