Tax.lt narys kroska

K
Tax.lt narys nuo
2007-07-23
kroska
forume parašė 434 žinučių

Naujausios žinutės:

2008-01-15 18:33 Darbo teisė » dėl atleidimo iš darbo » #477051
tik kai baigsis nedarbingumas
2008-01-15 12:41 Programinė įranga » ABBYY FormFiller Class not registered problemos sprendimas » #476801
sveiki,
man neleidžia pildyti deklaracijų, vis išmeta lentelę:
VB Skripto modulio klaida -2146762753 (Nurodytas reikšmės tiklsumas nepriklauso leistinam intervalui (0-8).) eilutėje 180

iš pradžių galvojau, kad tai dėl senos versijos, parisiunčiau naują, bet vis tiek tą lentelę meta.

Gal kas žinote, kur čia galėtų būti problema?
2008-01-14 15:00 Gyventojų pajamų mokestis » forma 573 » #476393
Sveiki,
jei darbuotoja turi tris vaikus, tai kaip rašyti jai formoje 0573. Ar pagrindinis metinis 475*12 ar pagr. metinis 320*12 ir papildomas 155*12?
2008-01-14 10:57 Darbo teisė » Neštumo ir gimdymo atostogos » #476282
Labai gražiai viską išdėstėt, bet aš drįsiu paprieštarauti. Pažymos apie einamo ketv. uždarbį Sodrai nereikia, jai reikia pristatyti iš darbovietės parašymo dėl

Na iš manęs kauno sodra reikalavo tokių dokumentų, kuriuos išvardijau, jei kas nors pasikeitė, tai tada mano informacija šiai dienai neaktuali...
2008-01-14 10:39 Darbo teisė » Neštumo ir gimdymo atostogos » #476279
Iš darbovietės turi būti pažymą apie išmokėtą DU tą ketvirtį, kurį jūs išeinate motinystės atostogų, jis pateikiamas sodrai, o nuvykusi į sodrą jūs papildomai prie nėštumo ir gimdymo pažymėjimo bei pažymos apie DU dar turite užpildyti sodrai nustatytos formos prašymą dėl pašalpos skyrimo ir prašymą dėl (koks turi būti taikomas apmokestinant motinystės pašalpą).
2008-01-14 10:30 Darbo teisė » Neštumo ir gimdymo atostogos » #476276
[quote=dana1]Kaip turi atrodyti pažymą dėl

visa informacija yra www.sodra.lt, be to reikia pateikti ne tik pažymą dėl , bet ir prašymą skirti pašalpą, jo forma taip pat yra www.sodra.lt
2008-01-14 10:05 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #476258

linute25 rašė: kroska, aš manau šiuo atveju geriausia būtų susukti Sodrai ir paklausti.
smile


aš kuo puikiausiai tai suprantu linute25, bet sodra nieko naujo nesako
2008-01-13 11:14 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #476057
sveiki,
ar negirdėjote, kada bus priimti pašalpų mokėjimo nuostatai, LRV svetainėje žiūrėjau, tai ten buvo toks klausimas ir nebuvo tiesaus atsakymo, nes man labai aktualu žinoti, jei esu vieno vaiko priežiūros iki 2 m. atostogose ir jam dar nėra sukakę 2 metukai, o vasario mėn, išeinu nėštumo ir gimdymo atostogų, tai už visą laikotarpį (nuo vasario iki gruodžio-tada pirmajam leliukui sueis 2 metukai) mokės tik už antrąjį vaikiuką, ar už abu? Nes pagal įstatymo nuostatas:
19 str. 4 punktas
'Kai moteriai, gaunačiai motinystės (tėvystės) pašalpą, suteikimos nėštumo ir gimdymo atostogos ir ji įgyja teisę gauti motinystės pašalpą nėštumo ir gimdymo atostogų laikotariu, jai mokamos abi šios pašalpos'.
Šiuo atveju man neaišku, ar mokės abi pašalpas tik esant antrojo vaikelio nėštumo ir gimdymo atostogose ar už visą laikotarpį (esant abiejų vaikelių vaiko priežiūros atostogose)?
2008-01-10 17:46 Pelno mokestis » Neleidziami atskaitymai » #475499
pirmiausia reikia turėti popieriuką suderinimo iš VMI, po to surašot buh. pažymą, kurioje konkrečiai išdėstote, ką nurašote ir kokia datai, nes bet kuriuo atveju turi sutapti VMI su įmonės ir įmonė turi pasikoreguoti, o ne VMI pagal įmonę.
2008-01-05 11:22 Bendra » Suderinimo aktas » #473246

Virgasius rašė: Ar metų pabaigai suderinimo aktus siunčiatė ir tiems pirkėjams, kurie neskolingi, t.y. metų pabaigai skolos likutis - 0?


Na mes tai nesiunčiame...
2008-01-02 18:43 Lankytojų pasiūlymai, tinklapio naujienos » Šios savaitės NAUJIENOS - įdėkite čia naujieną ! » #472140
Dėl metinės atskaitomybės apie paramos teikimą, gavimą ir panaudojimą už 2007 metus
www.vmi.lt/lt/?itemId=10146402
2008-01-02 18:28 Gyventojų pajamų mokestis » Del darbo uzmokescio ismokejimo iki 12 31 » #472137

Zaibe rašė: Taip gavosi, kad viena darbuotoja susirgo, kol pristate biuleteni, ir 2008 atejo. Taip isejo, kad visiems darbuotojams atlyginimas pilnai uz 2007 buvo ismoketas dar 2007 metais, o jai dalis ismokama jau 2008 metais.

DU ziniarastis atlyginima priskaiciuota uz 2007 12 skaiciuoja GPM 27%, bet juk jei ismoketa jau 2008 metais, GPM kaip ir priklauso tik 24% smile

Tai kaip cia daryti? Ar normalu, kad DU ziniarastyje uz 200712 vienam darbuotojui pakeisiu GPM skaiciavimo formule, ir jis uz dali DU skaiciuos GPM 27%, o uz dali - 24%? Kazkaip keistai cia man viskas... padekit atsipainiot smile


nieko čia keisto, pas mus taip pat skaičiuojama, dalis - 27 proc., dalis - 24 proc.
2008-01-02 10:19 Gyventojų pajamų mokestis » Gyventojų pajamų mokestis » #471854

ixodex rašė: o, ar gerai, jei išleidžiant darbuotojus atostogų 12 mėn., nuo atostoginių ir darbo užmokesčio, kurį išmokėjome kartu su atostoginiais, skaičiavau 27 proc.?


Jei išmokėjote gruodžio mėn., tai ir turėjote taikyti 27 proc.
2007-12-20 11:03 Darbo teisė » Neštumo ir gimdymo atostogos » #470036
kazka ne lb gerai. skambinau i sodra - siai dienai 6780 :)
o kokia skaiciavimo tvarka - nieko nekomentuoja: "istatymas nepriimtas, nuostatu nera ir tiek. visi komentai tik po nauju" o ka zmogui patart - nzn... :([/quote]

tai kad jau beveik viskas ir aišku, įstatymas paskeltas VŽ 2007-12-15 Nr.132-5346, ir viskas kuo aiškiausiai pasakyta, kadangi tuo labai domiuosi, tai praktiškai jau išsianalizavau, tik nelabai suprantu, kodėl sodra atsisako komentuoti, juk teisės aktas jau paskelbtas....
2007-12-19 13:49 Darbo teisė » Neštumo ir gimdymo atostogos » #469755
Galima, tik vasario mėn., kai priimsite kitą buhalterę, reikės pranešti VMI.
2007-12-19 13:27 Darbo teisė » Neštumo ir gimdymo atostogos » #469736

dividi rašė: Brangiosios prašau patarkite, jei įmonėje yra vienintelė buhalterė, kuri įšeina į dekretą sausio mėn. tai kaip su perdavimu pareigų, ar būtinai reikia nurodyti terminą iki kurio laiko ją kitas darbuotojas pavaduos? Beto ar reikia pranešti VMI?


na jei jau išeina į dekretą, tai samdysite kitą buhalterę? nes tai juk ne savaitei ar dviems...ir jei keičiasi buhalteris, tai reikia pranešti VMI.
2007-12-18 16:24 Darbo teisė » ar gali dirbti jei esu vaiko iki 1atostoguose » #469409
Taigi jau spėsim ir mes pasidžiaugt, nuo naujų mokės iki 18m. vaikams.[/quote]

Gal aš čia ko nors nesupratau, kas mokės vaikams iki 18 m. ir kiek?
2007-12-17 19:10 Lankytojų pasiūlymai, tinklapio naujienos » Šios savaitės NAUJIENOS - įdėkite čia naujieną ! » #469124
Ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymo pakeitimas paskelbtas Valstybės žiniose

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
2007-12-12 14:31 Darbo teisė » Mamadieniai » #467533
kaip darbuotojas turėtų rašyti prašymą dėl laisvos dienos ,'mamadienio', ar iš anksto pvz. prieš savaitę pakanka ar turi iš anksto prieš prasidedant kitam mėnesiui, pasidalykite prašau savo patirtimi.
Ačiū
2007-12-04 12:33 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #464279


iki 1 m. mokės 100 proc., nuo 1 iki 2 m. 85 proc., 2008 m. pašalpos apskaičiavimo tvarka nesikeičia, tik nuo 2009 m. sausio 1 d.
viskas labai aisku ir saunu, tik nesuprantu, anksciau jei esi motinystės(tėvystės) atsotogose ir išeini nėštumo(gimdymo) atsotogų, galima buvo pasirinktinai gauti vieną pašalpą, o dabar gal ne taip supratau, bet mokės ir už pirmą ir už antrą vaikucius, jei jiems dar nėra 2 metukų, t. y. 2 pašalpas?
jei vienu metu gimsta keli vaikai, tai pašalpą dvigubina, o kaip jei dar kartą išeini į dekretines, nelabai suprantu...
O kaip supratote jūs?
2007-11-22 17:30 PVM » Ar mokymo paslaugos neapmokestinamos PVM ? » #459850

gintare-m rašė: sveiki, o sakykite jei mes savo darbuotojus mokome anglu kalbos ir perkame tam tikslui vadovelius, tai PVM atskaita yra negalima?


priklauso nuo to, kokius darbuotojus mokote.Jei mokymo metu įgytos žinios tiesiogiai įtakoja atliekamo darbo kokybę, tuomet atskaita galima, tarkime mokome vadybininką anglų kalbos, o po to jis žinias pritaikys tarptautiniuose santykiuose su kokia nors užsienio kompanija. Tačiau jei mokome, tarkim valytoją, anglų kalbos ir negalėsime tai tiesiogiai priskirti darbo funkcijoms atlikti, atskaita negalima. Čia iš dalies apskaita priklauso ir nuo įmonės, kaip traktuos mokymo paslaugas...Mes su tuo jau buvome susidūrę...
2007-11-22 17:26 Įvairūs » Direktoriaus pavadavimas » #459849
jei turi nedarbingumą, tuomet negali, bet jei guli ligoninėj ir neformins to, tuomet skaitosi kad dirba ir pasirašyt gali...
2007-11-22 17:03 Įvairūs » dekretiniu atostogu skaiciavimas jau esant vaiko auginimo atostogose » #459842
o dėl vaivoškino situacijos, tai vienu metu galit būt išėjusi tik vieno vaiko priežiūros atostogų, tai dabar gaunat pašalpą už pirmą vaiką, kai ateis laikas, išeisit nėštumo ir gimdymo atostogų su antru vaikeliu ir gausit pinigėlių tik už antrą. O dėl pašalpos skaičiavimo esant vaiko priežiūros atostogose, turite žinoti, kad turite teisę pasirinkti, kaip skaičiuoti pašalpą, tarkim už antrą vaikelį galima pašalpą skaičiuoti pagal tą kompensuojamąjį uždarbį, koks buvo išeinant su pirmu vaikeliu gimdymo atostogų, taip leidžia įstatymas, tik reikia sodroj prašymą užpildyt.
2007-11-22 16:59 Įvairūs » dekretiniu atostogu skaiciavimas jau esant vaiko auginimo atostogose » #459840
Pirmiausia tai kol laukiatės ar esat dekretinėse ar vaiko priežiūros atostogose atleisti darbdavys negali. O jei taip jau gavosi, kad neturit darbo, tai ir esat socialiai nedrausta ir pašalpą gausit tik minimalią.
2007-11-21 10:27 Bendra » Ilgalaikio turto įvedimo į eksploataciją aktas » #458846
man taip pat buvo, nuėjau dirbt, kortelės yra, bet kai nupirkom naują turtą ir paruošiau aktą, tai tik pažiūrėjo į mane klausiamai, kas čia yra, bet aš ankstesnių aktų (iki man pradedant dirbt), nespausdinau, o tik tuos, kurių reikėjo man dirbant, nes viską tvarkiau net su kita apskaitos programa.
2007-11-20 13:10 Gyventojų pajamų mokestis » Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo » #458373
nežinau, gal ir klystu, bet reikės pažymos ne tik už lapkričio mėn., bet ir už spalio mėn., t. y. už tą ketvirčio dalį, apie kurią jie dar neturi informacijos...aš buvau susidūrusi su tuo, bet dabar negaliu tiksliai pasakyti...
2007-11-19 13:57 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #457886
na taip, likusią sumą sumokės sodra, tik reikės ten nuvykti, parašyti prašymą, pateikti pažymą iš darbovietės, kiek ji gauna ir t.t.
o darbo sutartyje reikės padaryti pakeitimus dėl darbo laiko, juk daugiau niekas nesikeičia, aišku, reikės pranešti sodrai dėl atostogų atšaukimo...
2007-11-19 13:36 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #457869
tarkime iš sodros gauna 1500 Lt, bet grįžta į tą patį darbą, kur išleista vaiko priežiūros atostogų, ir sugrįžus gauna 1000 Lt, tai sodra dar gali tuos 500 Lt damokėti, kiek aš žinau...
2007-11-19 13:19 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #457855
sutinku Dorota 1, aš kai turėjau 1 vaikutį, taip ir dariau, pradėjau dirbti papildomai jau kai leliukui buvo 1 mėnuo, tačiau dabar turėsiu du, o samdyti auklę dviems vaikams reikėtų beveik viso atlyginimo, o jei ir liktų keli šimteliai, argi verta? jau geriau pailsėti, dar spėsiu ir padirbėsiu...
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui