o 200 keliasi ne 228 (jei liko skolos už elektrą ir vandenį)

Gal atsirastų kas paaiškintų kokiais atvejais keliasi į 31

Aš 200 kėliau į 2282 (sukauptos gautinos sumos). Pas mane 200 buvo likę 12,31 įsikolinimas tiekėjams už elektrą, vandenį.
Man kažkas aiškino, kad į 31 keliasi iš spec.lėšų. Bet gerai nežinau

aš D070 kėliau į 202, o K260 kėliau į 425, 426.
Jei neteisingai, pataisykit mane

AČIŪ VISOMS UŽ PAGALBĄ

Gal kas turite įsakymo pav.

Dar norėjau paklausti:
Su kokiais dokumentais reikia pasitvirtinti tvarką , kad darbdavys už pirmas 2 dienas moka 80 proc.

Jei darbuotojas pradėjo dirbti ir po kelių dienų apsirgo, ar jam mokosi iš darbdavio lėšų už 2 dienas , jei neturi stažo ir sodra nemokės

* Atsakyti su citata
* Redaguoti/Ištrinti šį pranešimą
*
*
*
*
*
*
*

Norėjau paklausti kaip apskaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas.
Darbuotojas dirba pusė etato . Sutartyje parašyta, kad dirba pagal patvirtintą grafiką.
Dirba pvz 80 val (jei tą mėn pilnu etatu priklauso 160). Bet dirba ne 5 dienas po 4 valandas, o pvz kokias 3 dienas po 11 , bet visumoje gautusi normaliai kaip pusės etato valandos.
Man reikia imti 2008 metų 07, 08, 09 mėn.
2008 07 d.u 583,14 dirbta 88 val (8 dienos)
2008 08 d.u 656,11 dirbta 91,5 val. (9 dienos)
2008 09 d.u 76,80 dirbta 12 valandų. (1 diena)
Viso 1316,05 d.u ir 191,5 val.
Aš vienos dienos vidurkį apskaičiavau taip 1316,05/191,50*X8ž=54.98 Lt
Nes dalinant iš dirbtų dienų skaičiau , vidurkis skiriasi ryškiai.
Ar gerai skaičiuoju ?

Norėjau paklausti kaip apskaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas.
Darbuotojas dirba pusė etato . Sutartyje parašyta, kad dirba pagal patvirtintą grafiką.
Dirba pvz 80 val (jei tą mėn pilnu etatu priklauso 160). Bet dirba ne 5 dienas po 4 valandas, o pvz kokias 3 dienas po 11 , bet visumoje gautusi normaliai kaip pusės etato valandos.
Man reikia imti 2008 metų 07, 08, 09 mėn.
2008 07 d.u 583,14 dirbta 88 val (8 dienos)
2008 08 d.u 656,11 dirbta 91,5 val. (9 dienos)
2008 09 d.u 76,80 dirbta 12 valandų. (1 diena)
Viso 1316,05 d.u ir 191,5 val.
Aš vienos dienos vidurkį apskaičiavau taip 1316,05/191,50*X8ž=54.98 Lt
Nes dalinant iš dirbtų dienų skaičiau , vidurkis skiriasi ryškiai.
Ar gerai skaičiuoju ?

AČIŪ,darysiu ir aš taip. O kokią kortelę ridai paskaičiuoti nevedate?

Sakykit biudžetininkai kaip darote su padangomis: ar nurašote iš karto, kai apmaunate mašiną, ar dedate į inventorių ir nurašote pagal ridą

Gal galite patarti kokius dokumentus susitvarkyti, kad galėtų pravesti gyventojai 2 proc.

Bet ji labai mandagi, inteligentiška, švelniai melsvų akių :)

Tai smagu Arūnai kad net ir TEN nepamiršti excelio :))) aš irgi čia kartais užbėgu kai turiu laiko :)

[/quote]

ačiū už komplimentus

voveryte, aš tau išsiunčiau a.ž , jei gali pažiūrėk

bet kokį rašyti , nes pajamos išskaičiuotos daugiau nei 15 proc.
Jei ir parašysiu, kad tą mėnesį taikytas -PNPDpadauginus iš 15proc. suma bus kitokia nei iš tikro nurodyta A12.

Labai prašau patarkit kaip 573 formoje parodyti A8 eilutėje (Taikytas ), jei buvo padaryta viename mėnesyje klaida ir ji nebuvo ištaisyta. Pvz: buvo priskaičiuota suma 2793,99, o gpm išskaičiuota 524,12.
Jau netaikant jokio , išskaičiuojant nuo pirmo lito 15 proc. nuo šios sumos būtų tik 419,10.
Aš tada nedirbau ir niekaip nesuprantu kodėl taip buvo išskaičiuota,tikriausiai klaida.
Visi kiti mėnesiai gerai.
Tad dabar nesuprantu kaip apskaičiuoti metinį.

patarkit kaip gpm deklaracijoje apskaičiuoti taikytą iš viso tą mėnesį, nuo priskaičiuotos sumos jis buvo išskaitytas daugiau nei 15 proc., gal 27 .
Aišku ne tokios sumos , bet esmė tokia.
Tad nežinau kaip imti to mėnesio taikytą , ar kažkaip išskaičiuoti iš kelių mėn.

tad gal galit parašyt kokius veiksmus darėte

Niekaip nesusitvarkau su viena užduotim. Turiu du dokumentus. Reikia iš vieno dokumento duomenis sukelti kitam. Yra virš 150 eilučių, kurių galutines sumas (buvo taikyta sudėties formulė) perkelti į kitą dokumentą. Po vieną eilutę eina padaryti, bet jei nukopijuoju visas iš vieno dokumento ir kitame padarau paste, gaunasi nesąmonės.
Reikšmes galiu nukopijuoti su paste special. Bet jei keisis duomenys pirmame dokumente, tokiu atveju nukopijuotos nesikeis. Gal kas galite patarti kaip tai padaryti.

O darbuotojus esančius vaiko auginimo atostogose su nulinėm sumom ar reikia traukti į deklaraciją

Turiu tokią problemą.Patarkit kaip susitvarkyti. Darau pajamų deklaraciją ir pradedant skaičiuoti taikytus pamačiau , kad paveldėjau ne visur gerai išskaičiuotas sumas.
Patarkit kaip rašyti taikytą . Tada tokį ir skaičiuoti už tą mėnesį, nors ir blogas?

Norėjau pasiteirauti dėl formulės už nepanaudotas atostogas, kai žmogui priklauso daugiau dienų nei 28 ar 35.
Formulėje pasikeisti iš 28 į 56 (pedagogams ) ar pvz. 31 (dėl stažo) ir viską suskaičiuos gerai?

o viršvalandžiai 1,5 karto mokosi

ačiū, aš ir taip galvojau,
O reikalingas dar kažkoks direktoriaus įsakymas, ar vadovautis tabeliu

Norėjau pagalbos,
Darbuotojas dirba pusė etato. Sausio mėn. jam priklausytų dirbti 80 darbo valandų.
Tačiau jis dirbs 88 val. Kaip apiforminti tas 8 val. ir kaip jas apmokėti (ar čia jau kaip viršvalandžius).

Kokia turėtų būti sąskaitų korespondencija , kai gauname iš banko pinigus už depozitus, o po to juos pervedame į biudžetą.

Na , o jei nenurasytos

norėjau paklausti sąskaitų korespondencijos.
Buvome pirkę malkas ir apmokėję iš pašalpų sąskaitos liepos mėn.
Gruodžio paskutinę dieną gavome lėšų iš biudžeto, tad atsistatėme į savo pašalpų sąskaitą.
Ar aš gerai dabar sutvarkau : išrašau buhalterinę pažymą ir D200, o K214

Norėjau pasiteirauti , kaip pasielgti tokiu atveju : trūksta apie 300 litų asignavimų darbo užmokesčiui, kurių ir negausime. Ar galiu trūkstamą dalį apmokėti iš paramos pinigų