vvirginija1 rašė: [b]"Pirmoje eilutėje nurodomas faktiškai dirbtas laikas (tą kalendorinę dieną), atskirai išskiriant naktį dirbtą laiką (darbas nakties metu yra nuo 22 val. iki 6 val. ryto) ir viršvalandžius. ["/b]

Nesuprantu kaip turėčiau išskirti viršvalandžiu. Situacija tokia:
Pagal grafiką turėjo dirbti 3 val, iš jų 2-naktinės. Tai šiaip rašyčiau 3/2. Tačiau žmogus faktiškai dirbo 7, t.y. keturias val viršvalandžių. Tai kaip žymėti žiniaraštyje? ar 7/2, o tik gale parašyti kad 4 val viršvalandžių?

fenix rašė: Teko būti labai įdomioje sodyboje
www.juodonys.lt/lt/sodyba/

fainna rašė: O jei dirbu tame paciame ofise abiems kompanijoms? Ta pati kompanija skilusi i dvi dalis padaliniai prekyba ir gamyba... tada darbo sutartyje gal reikia nurodyti kad puse dienos dirbu vienoj, kita puse kitoj imonej? ar tiesiog uzrasyt valandu skaiciu per diena ir dienu skaiciu per savaite?

fainna rašė: Gal galite padeti

Dirbu vienoje imonej puse etato 4 val ir darbinuosi i kita imone taip pat puse etato reikia sudaryti kita darbo sutarti. Kiek supratau etatu irasyti i sutarti nereikia. Tereikia pamineti kad cia antrine darboviete? pirmoje darbovieteje buvo rasomas prasymas NDPD o antrai ar reikia rasyt prasyma? ar antra darboviete moka sodrai? ir kokia tada nustatyta suma reikia rasyt sutartyje kad atskaicius mokescius is antros darbovietes i rankas gauciau 500lt kas menesi? ar galima rasyti sutartyje 6 p kad ne visas darbo laikas yra "nenustatytas"?

editaa rašė: Darbo grafikas sudarinėjamas mėn. vidury kitam visam mėnesiui.Palieku tuščių eilučių ir jei mėn gale įdarbinu žmogų,tai tiesiog ranka užpildyti? Gal šalia datą užrašyt? ar užtenka?

JVS rašė: Sveiki,
Noriu pasitikslinti.Darbuotoja isleidom atostogu nuo 2009 08 03 iki 2009 08 16 imtinai, 2009 08 03 zmogus papuole i ligonine ir nedarbingumas uzdarytas 14 diena, ji siandien,2009 08 14 atejo ir parase prasyma atleisti ja is darbo. Ar teisingai kad prasyme ji parase atleisti nuo 2009 08 27 dienos, tai yra atostogos jai prasitese tiek dienu kiek ji buyvo nedarbinga? Aciu

vvirginija1 rašė: Turim priėmę į darbą žmogų pagal laikiną darbo sutartį, kol grįš kitas darbuotojas iš po ligos. Šiam nedarbingumas baigėsi vakar. Kada aš turiu atleisti tą laikiną darbuotoją?, nes jam pagal grafiką dabar išeiginės, į darbą būtų reikėję tik pirmadienį...ar vistiek reikėjo atleisti vakar nors jam ir nedarbo dienos?

rasavei rašė: Aciu merginos.

Na taip, dar tik 26 maniskio
Galima vietoj kojiniu ziemai tokius numegzt po namus lakstyt

rasavei rašė: Lea paveikslai tikrai fantastiski, tokia ramybe nuo ju dvelkia...

Petronele, maniskis irgi didokas tokiems, tai visa vakara sukosi aplink ir dusavo, kad cia ne jam Paskui psieme mano lele kuri man modeliu dirba, ir su visu batu i lovyte savo nusitempe

IlonaD rašė: O kaip su vairuotojais? Tai tas pats vairuotojas į 10 parduotuvių prekes vežioja. Kai jam liepsime prie kiekvienos parduotuvės kolektyvinę pasirašyti na... pasiųs. O jei prekes išvežioja iš vis ne įmonės vairuotojas, o samdytas. Prekes į sandėlį tai jie sunešioja (pardavėjos trūkį gautų besitampydamos).

ritukse rašė: Sveiki, ar darbo vietoje turi būti tabelis ,ir grafikas , ar užtenka tik grafiko o tabelis buhalterijoj . Mes turim kelias parduotuves tai kiekvienoj turi būti visi darbuotojai įmonės surašyti ar tik parduotuvės , AČIŪ

IlonaD rašė: Manau, kad nėra taip jau labai paprasta tuos trūkumas ant žmogaus "užkabinti", nors jis ir pasirašęs tą VMA sutartį.

Aradija rašė: o man tai pirma mintis buvo is kelinto karto pataike?

Schwepsas rašė: Kaip galima nutraukti visiskos materialines atsakomybes sutarti? Reikia rasyti nutraukimo sutarti? Padekit, as zalias situose reikaluose.

Montada rašė: Kad sukrenta biskvitas,tai čia ne prietaras. Tiesiog,kai tešla kyla,tai negali gauti jokio vėjėlio,ar sukrėtimo. Jei atidarai orkaitę per anksti,tai būtinai pagauna šalto oro arba sujuda. Tada ir sukrinta. Karštai ruoštą biskvitą kepu (+-)45min. Dar priklauso nuo dydžio.

Smalsi rašė: O ne, šimtalapis tai nepakartojams karaimų kūrinys, kurio net nežinau gamybos. O čia į biskvitą išplakus dedasi mitai, krakmolas ir maltos (nuplikytos ir sudžiovintos) aguonos.

Smalsi rašė: O krakmolą dalinai su miltais maišo kepant aguoninį biskvitą. .

Kristiana__ rašė: Jeigu dirba vieną valandą, jam dirbti išvis nereikės, nes ir jam trumpinama darbo diena. O trumpiniti yra ką - tą vieną valandą

Petronele rašė: o dedant iškart visą kiaušinį - biskvitas sultingesnis.

tina82 rašė: ačiū už greitus atsakymus
darbuotojas parašė 08.10-08.23. Vadinasi, į darbą 08.24

Smalsi rašė: O kepti reikia tol, kol įbedus medinį pagaliuką jis išsitrauktų iš tešlos sausas. .