na ir keistokai klausiate
na jei sakykim teoriškai dabar pastotumėt tai į dekretą reiktų po 7 mėn grubiai. tas būtų 08 mėn. tai jums dekretą skaičiuotų pagal 2008 08 01 - 2009 07 31, na o vaiko priežiūrą skaičiuotų kažkur pagal 2008 12 01 - 2009 11 30 tai vat tiek ir tepapuola tų jūsų dirbtų mėn. draudimo stažo aišku pakanka.
šiaip siūlyčiau pirma lauktis, o paskui jau kaip nors paskaičiuosim

na ir dar geriau, nreiks rišinėti.

aš taip irgi galvoju. ka-kur skaičiau kad reikia surišti, bet dabar pažiūrėjau kasos taisykles, pasidordo tik rekvizitus tuos pačius reikia išlaikyti, o apie surišimą nieko nerašo. tai gal tikrai nereikia surišinėti?

o jei pildau kompiuteriu tai nereikia surišti???? aš tai surišinėju.

jei atleisite negaus pašalpos jokios, jei likviduositės tada gaus pašalpą.

tai čia ką vmi pasiūlė nemokėt žmogui algos? dėl npd? aš tai paskaičiuočiau koks priklauso npd pagal darbo užmokestį ir išmokėčiau.
nelabai tik supratau vmi komentaro, tai tipo jei kažkas keisis vėl reiks algas perskaičiuot???????

na jei pritaikėt išmokant atostoginius tai dabar turite žiūrėti ar dar liko ką pritaikyti darbo umokesčiui jei ne tai nieko nebetaikot. dabar kai pasiskaičiuoja viska sbendrai matote kas gaunasi

kaip ir gerai būtų tik iš kur 2 d.d.? vasario 1 tai sekmadienis?

kas tas viskas?

taip

aš turėjau mokesčius omenyje

deja priimtas ir mokesčių administravimo įstatymo pakeitimas ir įstatymai priimti įsigalioja iš karto

paklauskite tinkamoj temoj manau atsakys. nejaugi kiekvienam klausimui kursite naują temą

teks rankele skaičiuot

gal tiks

aš suvedinėju kiekvieną kvituką, nebent gaunate faktūrą mėnesio gale.
galima išduoto pinigų daugiau ir paskui mėn gale avansinę kiekvieam atskaitingam asmeniui

reikia sukoresponduoti sąskaitas ir jei liks galėsit išsimokėt dividendus.
jei norite vestis pati apskaitą perskaitykite visus
www.aat.lt/index.php?id=14

taip

o yra skirtumas koks tas viršelis? aš spausdinu su kompu tai visi vienodi

geria nutraukti nemokamas atostogas, nes už tas dienas negaus iš sodros pašalpos

nuo nuomos 6 proc. mokami vmi

leiskite geriau administracijai leidus

Privalomasis rezervas – rezervas, skirtas įmonės nuostoliams padengti.
VII. PRIVALOMOJO REZERVO APSKAITA
23. Privalomasis rezervas sudaromas iš paskirstytinojo pelno. Šis rezervas
sudaromas ir naudojamas įstatymų nustatyta tvarka. Sudarant rezervą, apskaitoje
registruojamas nepaskirstytojo pelno sumažėjimas ir privalomojo rezervo
padidėjimas. Panaudojus rezervą nuostoliams mažinti, apskaitoje registruojamas
nuostolių ir privalomojo rezervo sumažėjimas. Kitais teisės aktų numatytais atvejais
mažinant privalomąjį rezervą, apskaitoje registruojamas jo sumažėjimas ir
nepaskirstytojo pelno padidėjimas.

yra toks privalomasisi rezervas pasižiūrėkite balanse ir paskaitykite .
o dividendai nuo 2009 01 01 apmokestinami 20 proc. o kur pervesti nežinau, gal VMI

manau geriau tegul parašo prašymą kad mokėti vieną kartą mėnesyje bus ramiau

išeinant į dekretą ateša darbuotoja jums nedarbingumo lapelį, kurį jūs užpildote ir atiduodate darbuotojai kartu su pažyma apie pajamas už 9 ar 12 mėn. tabelyje žymite G aide.
kai jau išeina vaiko priežiūros atostogų, tada rašo darbuotoją prašymą iki kada nori jose būti iki kol sueis metai ar du ar trys vaikui. su tiksliom datom. tada rašo direktorius įsakymą apie išleidimą į šias atostogas taip pat būtinai su tiksliom datom, to įsakymo kopiją duodate darbuotojai, taip parašote pažymą apie gautas pajamas už 9 ar 1č mėn, kokios reikės ir tada nusiunčiate sodrai 9 sd formą, kiek laiko darbuotoja planuoja būti šiose atostogose. tabelyje žymite PV.

jei turi draudiminį stažą tai priklauso

FAPM nebėra jau dabar GPM. manau jei uab, reikia pervesti į privalomąjį rezervą, tol kol sudarys 10 proc įstatinio kapitalo

o ką jūs norite apskaičiuoti?

taip