Gal kas nors turit pasigaminę naują ekselinį darbo užmokesčio žiniaraštį su papildomu 1 procentu ir su naujais NPD skaičiavimais? O gal kur nors netyčia matėt?

Ar vykot į kelionę su "ESA Baltic"?
[/quote] Jei taip, tai kokie atsiliepimai?

Ta individuali veikla man - neišarti arimai. Klausimų daugiau negu atsakymų. Jei žmogus dirba pagal darbo sutartį tai jam PSD kas mėn mokėti nereikia. Sakykim gavo už 2013 /jau/ 100000 pajamų -išlaidų neskaičiavo, pritaikė 30 procentų. Kiek
jis turės sumokėti Sodrai- ką reiškia tos lubos -71424 ? GPM - 5 procentai. Kiek reikės mokėti pelno?

Ta individuali veikla man - neišarti arimai. Klausimų daugiau negu atsakymų. Jei žmogus dirba pagal darbo sutartį tai jam PSD kas mėn mokėti nereikia. Sakykim gavo už 2013 /jau/ 100000 pajamų -išlaidų neskaičiavo, pritaikė 30 procentų. Kiek
jis turės sumokėti Sodrai- ką reiškia tos lubos -71424 ? GPM - 5 procentai. Kiek reikės mokėti pelno?

Įmonė nori samdyti žmogų/ nes nespėja atlikti darbų/ turintį tos pačios veiklos indiv. veiklos pažymą.
Tiksliai žinau, kad pagal patentą/verslo liudijimą su tos pačios veiklos kodu negalima/
VMI paaiškino, kad
1. Kai vykdo individualią veikla pagal verslo liudijimą -NEGALIMA
2. Kai vykdo individualią veiklą su pažyma -GALIMA
Kažkaip baugoka patikėti, nes šioje temoje buvo diskutuojama, kad negalima, kad tikrinimo
metu gali paskaityti kaip slepiamus darbo santykius.
Gerieji knysliukai padėkit išsiryškint

Sumaištis su šventinėm
Ar nuo birželio 1-30 28 k.d.?
liepos 1-29 28 k.d.?

Ūūūūūūūūūūūūūūūūūūūū

Skaičiau skaičiau...bet reikia praktiškų patarimų.
Esame UAB pilnai dirbanti ir norinti komandiruoti kelis darbininkus ne ilgiau kaip 183 d. į Norvegiją.
1.Ar gavus E-101 formą visi mokesčiai mokami Lietuvoje?
2.Dėl PVM. Kol kas nulinis PVM. Tuos 50000 NOK , kurie yra virš 21000 lt viršysime jau antrą mėn.
3.Kol kas pagrindinis klausimas - kokia forma toliau vykdyti veiklą? NUF? įregistruoti kaip atskirą individualią įmonę? Na apie AS dar negalvojam. Įmonės veikla - pavojinga darbų saugos požiūriu.
Gal kas nors turintis patirties atsilieps.Būčiau labai dėkinga.

Panašus atvejis buvo pas mane-jei 2012 metus baigėt būdami UAB, tai teikiat tik PLN204.

Pasidavė ...50 eilutė. suklaidino 85 eilutė... atskaitymas paramai, kur taip pat reikia įrašyti

Į kurią eilutę rašyti praėjusių metų nuostolį PLN204 formoje? Kiek perskaičiau tai į 49 arba 50 eil . Bet nei viena nepasiduoda.

Na gerai gaunu aš sąskaitą su PVM, tai kur tą PVM dėti į ilgalaikio turto vertę/perkam ilgalaikį turtą/

Mes PVM mokėtojai. Nesuprantu, tai jie turi išrašyti sąskaitą be PVM?

Perkam Lenkijoje iš parduotuvės brangų fotoaparatą. Jis pas mus bus pagrindinė priemonė.
Aišku sąskaita bus su PVM. Ar jį turėsime rodyti kur nors PVM deklaracijoje? Neteko su tokia sitaucija susidurti.

Pastoviai iškylantis klausimas, keičiantis minimaliam atlyginimui. Atlyginimas už sausį -1000
Priedas už darbą lauko sąlygomis- 500
ar 22.x 19.50 -429

Paprotinkit kaip rašyti įsakymą dėl atostogų. Išeina nuo 20 d iki 31 d. .......12 kal. dienų/trys šventinės dienos/
ar 5 d.d.

Noriu patvirtinimo teisingai ar ne.
Savininkas išsiėmė 5500, kaip darbo užmokestį. Deklaravau sodrai SAV. Sumokėjau kodu 310-1446,50lt., 322 -495 Lt. Mokesčių inspekcijai pranešu FR0471 metams pasibaigus. Šias sumas dedu į išlaidas. Ar nenusipaisčiau?

Prie to pačio

Pakliuvom į nemalonę, neišsiėmėm pinigų kelis metus ir nedeklaravom. Dabar prašo užpildyti šią formą. Gal buvo
kam nors taip atsitikę? Pasidalinkit patyrimu.

Velniava, matyt būsiu prisidirbus.Užjudino mokes.dėl nekilnojamo turto už keletą metų. Matyt ne tą sumą 2007 metais būsiu paėmus.Vidutinė vertė19689, Atkuriamoji 49223. Kurią reikia imti? Apšvieskit mano menką protą.Ačiū.

Nieko kita nelieka tik atsakyti teigiamai.Bet šitame klausime įžvelgiu paslėptą mintį. Vis tiek nesuprantu, gal čia kas nors negerai.Jis išnuomuoja patalpą ofisui, pats ten dirba pusė dienos, tuo adresu registruotas įmonės filialas.

Klausimyne yra klausimas:Ar įmonė išmoka išmokas įdarbintam darbuotojui už turto nuomą?
Konkrečiai - darbuotojas dirba 0.5 dienos ir iš jo nuomojam patalpas filialui. Nuomos sutartis daug senesnė, nei jis įsidarbino. GPM 15 proc. mokam. Koks tai gali būti ryšys? Kas čia negerai?
Kamuoja netikrumas dėl to klausimyno.

Tinka, AČIŪ

Gal kas turit 2011 metų darbo sutarties EKSELINĘ formą PO RANKA? Duoduosi visą vakarą - nerandu.

Klausimėlis - ar UAB gali persiregistruoti į MB, nes dirba 2 žmonės. Kaip su atskaitomybę MB?

Visu.Ir moka nekilnojamo turto mokestį.Ačiū.

Nesuprantu ir perskaičius nuorodą. Noriu aiškumo. Butas UAB direktoriaus.Panaudos sutartimi jis įvardintas kaip firmos buveinė.
Visos komunalinės paslaugos yra įmonės vardu. Ar tai nebus pajamos natūra? Manyčiau kad ne bet...

Cha cha

Noriu pasitikslinti. Ar tie priedai traukiami į pažymas apie išmokėtą darbo užmokestį soc.rūpybai? Pagal mane - taip. O pagal jus?

Turiu problemėlę.
Įmonė nuomuoja patalpas fiziniam asmeniui už 1000 lt. per mėnesį+
komunaliniai. Fizinis asmuo padaro remontą už 5000 lt, bet lieka įsiskolinęs įmonei už mokesčius ir už komunalinius. Įmonė nutraukia sutartį ir padaro užskaitą. 3 mėn nesumokėti už nuomą 3000 Lt ir
2000 lt komunaliniai.Vienu žodžiu 5000=5000.
Noriu išsiaiškinti ar neužkliūsim su kokiais tai mokesčiais. Įmonė parodo nuomos pajamas ir kom. išlaidas.
Fizinis asmuo ???

Kaip netaikau - taikau - nuo visos sumos 4669.19. Nebent nuo išeitinės reikia už kiekvieną mėnesį atskirai.Sory ...mano ilgam gyvenime išeitinės už metus neteko skaičiuoti.