jar 1

terminuotas DS (3 mėn), net pats vadovas taip įdarbintas , tik kitiems jie nori dar įrašyti 1 mėn

komandiruotės įsakymą rašyti tik ketvirtadieniui,kad jai priklauso dirbti?[/quote]
1. Panašu, kad darbuotoja

ko rašai spalio 1, spalio 31...
[img]http://s19.rimg.info

su PVM???[/quote]
1. Lenkijos pirkėjas prekių iš Lietuvos neišveža, todėl negalima taikyti PVMĮ 49

.

Kaip dabar tame įsakyme dėl suminės darbo laiko apskaitos įvedimo rašyt geriau...
Nuo š.m. gruodžio 1

grafikų (bent jau VDI tai toleruoja). Todėl apmokėjimui už šventes tinka tik 194 str. 1 dalis. Bet kuriuo

. Kerpant ne visada galima atmatuoti lygiai 1 m tarkim, gaunasi +/-. O kai baigiasi ritė ir išaiškėja, kad

metų rugpjūčio 1 d. šis įsėpjimo terminas jau nebe kalendorinės dienos, 14 darbo dienų (tai jaugaunasi

zanūda.Ko baisiai nelinkiu.
Imkis rimčiau.
Ir pinigai geresni.[/quote]

Aš galvoju taip:

1. Jei

., nuo kovo 1 d. dirba 40 val 6.d.d.,
taigi DS pakeitime rasau:
vadovaujantis tokiu isakymu, keiciamas

- priežiūros sutartis, kurios objektas yra metinė priežiūra nuo, tarkim, 2009 m rugsejo 1 d iki 2010 rugsejo 1d

siuvėjams 1 kartą per 2 metus. Prieš tai įmonėje turėtų būti sudaryta kontingento pažyma ( jeigu įmonėje

kažką rasti. [/quote]

manau, kad pagal 172(1) straipsnį galėtų kažką pripaišyti:
"užtraukia

direktoriaus ka suzinoti sunku :([/quote]
Euro kursas net jums nedirbant kaip buvo, taip ir liko 3,4528 Lt/ 1

, kokius įrašus turėčiau atlikti apskaitoje 2009.12.31, jei 2008.12.31 atliktas toks įrašas:
D 1 kl