darbas

naujam darbuotojui praktiškai neįmanomas darbas, kuriam jis buvo priimtas. Norime jam suteikti 2

kilnojamojo pobudzio darbas ir yra kompensuojamos padidejusios islaidos uz toki darba darbuotojui, tai reiskia

pobūdžio darbas, jei neviršija 50 proc DU. Dažnai nustatomas dienos dydis, mokama už faktiškai tomis

Laba diena,

Koks turėtų būti atlyginimas - darbas restorane,
Darbutojų apie 12,
Gaunamų pvm

nesikeičia. Dar per darbas,vid.oper,rūšiavimas, bet irgi nesigauna, nes prekės nusirašė iš dviejų skirtingų

, darbas lauko sąlygomis, kurie neapsimokestina...jie juk nesideklaruoja mėnesinėse ataskaitose,tik

iš darbuotojo kažkokį užmokestį? Na, taip, buhalterijai papildomas darbas, jei dar keletas raštų

darbas buvo pirmoj eilėj

[quote=Elste]
už tai nereikia taip plėstis atsakinėt :lol

žino?? Bijau , kad užlūžus kompui nedingtų mano darbas.
[/quote]
Labai abstrakčiai parašėt. Kur

, tai normalu ir nėra kuo grasinti čia. Nes kai darbas nepertraukiamas (parduotuvės, kavinės), tai pietų

daugiau, tai būtų padidintas darbo mastas, ne papildomas darbas.

[/quote]

esu priimta apskaitininke

artėja [/quote]
o apie ką turi būti statistikos darbas. neseniai vieną darbą rašiau, ir buvo

, kad darbas atliekamas... - tai jis ir atliekamas ten ir taip.[/quote] Juk ir automobilį perkame tikrai

]Viršvalandiniu darbu nelaikomas administracijos pareigūnų darbas, viršijantis nustatytą darbo trukmę. Tokių

komandiruote - tai tiesioginis jo darbas, o jei važiuoja 2 ir daugiau dienų- aplink Lietuvą - tada skaičiuoji