ar..

=145.84x10proc.=14.58Lt. Pervedu antstoliui.
Zmogui lieka: 350-25.52(mokesciai)-193.22(vykd.r.)=131.26Lt. Ar

negalima ateiti atsiimti DU ir atostoginių - tai netiesa. Tai yra darbuotojo valia - ateiti ar ne, tai ne

keisti.
Ar pirmas kartas, kai kai kurie dokai rašomi atbuline data?

Tiesa, dar neaiškus

[quote=Gita1]Labai gerai apgalvok ir būtinai pinigų prašyk iš anksto ar bent tikslią sumą susitark

pasiilgom, ir kad mylim...[/quote]
Pavydžiu...
Mano mama nuo 4 ar 5 metų augo su pamote. Tad apkabinimų

konsultacijos telefonu ar kaip?Kiek reiktų dirbti per dieną ir pan.?[/quote]

Pagrinde būtų konsultacijos

nebegalėtume?
Padėkite, nežinau ką daryti, gal važiuoti į VMI prašyti, kad pasigailėtų ar ką....[/quote

[quote=ingaroldom][quote=Liepa777][quote=ingaroldom][quote=Gita1][quote=astukasas]Ar yra EDS

nekilnojamojo turto ar suvaržyti šios teisės. Toks asmuo taip pat negali pasirašyti įmonės balanso ir mokesčių

bandymas pavadinti šį forumą neprofesionaliu ar dar kokiais vardais man yra nepriimtinas.
Kaip ten bebūtų

[quote=krise]Labai ačiū ir už tiek. O mes iš tiesų nuomininkai. Ar labai nusižengtume, jei dėl

ligos ar motinystės mėnesio pašalpa negali būti mažesnė už vidutinių mėnesio draudžiamųjų pajamų

pasitaikiusių atvejų su vadybininkais, ateina, padirba savaite, dvi ir išeina, ir visai ne dėl blogų sąlygų ar

centriniu skaitliukų parodymus nuimti para ar net dviem anksčiau. Tada iš gyventojų iplauktu už m3 daugiau

Ar negalima to reikalo kažkaip išspręsti ?
Butalterijoje tai pasitaiso, bet
[b]Atsiskaitymai su