ar reikia deklaruoti paskolą

Ne Jūsų čia problemos turi jie iš kur mokėti ar ne. Jei neturi tegul uždaro savo verslą ir eina

neatlygintinai atidavė tokias prekes, kurių pirkimo (importo) PVM suma (ar jos dalis) nebuvo įtraukta į PVM

asmeni?
Ar jam irgi galima dirbti tik puse darbo dienos ir panasiai.

Labai dekoju Jums uz atsakymus

[quote=Amante]Laba diena

ar gali darbdavys isleisti darbuotoja nemokamu atostogu visiems

dokumento rekvizitas – parašas (elektroninis ar įprastinis). [b]Todėl teikiamų elektroninių pranešimų

kazkaip per paaiskinamaji rasta? ar galime susaukti akcininku susirinkima ir is naujo patvirtinti balansa

]

Darbuotojas turi ateiti tik nešinas prašymu, ne jo darbas įsakymus ar darbo sutartis nešioti.
Taigi

galvą tokiam neduosi - paskui dar bjauriau rašys.
Bet ar pats įsitikinęs, kad jis ne PVM mokėtojas

, darbuotojas neturi teisės taip elgtis. Jei vadovas psichas, tai sakai vyreniam, yra juk kažkoks direktorius ar

ar šimtas- nesvarbu. Jeigu nors vieną iš jų bandytų prieš mirštant parduoti palikimo palikėjas, tada

šiomis atostogomis ar grįžti į darbą joms nepasibaigus, apie tai raštu privalo įspėti darbdavį ne vėliau

. Tas mane Scaloje labiausiai liūdina ir to labiausiai trūksta, labai apsunkina klaidų paieškas ar šiaip

, tai pasakai, kokiu tikslu ir kada grįši, bet dirbau kada tik norėjau, galėjau nuo 6 ar 7 val. ryto su

vidutinio darbo užmokesčio dydžio išeitinė išmoka, jeigu įstatymai ar kolektyvinės sutartys nenustato kitaip

mama) turi IĮ.
Tai ar UAB "A" gali savo pelną apmokestinti 13% tarifu?

Klausimas iškilo