paskolos iki 50000

, darbuotojas gali buti tikras, kad jo siekiamos teisinės pasekmės kils ne anksčiau nurodyto termino. Iki sueis

nepertraukiamąjį stažą toje darbovietėje, gali būti iki šešių kartų.
BET: darbuotojas turi teisę nutraukti

savo vaikučius ir galimybę jais pasidžiaugt iki 2 m. Sušikta valstybė, kurioje teisybę galima pasiekti

.
Kelionės lapai - kiek tų auto (2-3)?
Lizingas -manau kokis dvi sutartis turi iki 3000 Lt per mėn. mokėti

, visada buvo galima pažiūrėti kaip daryta buvo iki tol.

Būkit žmonės, padėkit išrišt, nes man jau "um za razum"

Situacija: žmogelis iki 2007/10

.[/quote]
O ko čia sukti galvą, jei sutartis terminuota? Nėra darbe - rodote pravaikštas. Jei iki termino

vaiko auginimo atostogas iki 3 m.). Aš rašyčiau "...kol vaikui sueis vieneri metai". Po to, jei

Kaip jau rašiau anksčiau trumpalaikio ir ilgalaikio turto moduliai dar nėra iki galo sutvarkyti (be

darbų vykdytojas vardenis pavardenis nuo .... iki ......dienomis imtinai neatvyko į darbą be pateisinamų

televizoriaus vertė? Jei iki 500 Lt-tada galima pirkti iš 10 str. ir pajamuoti kaip menkavertį inventorių. O jei

iki 2008 01 15.
Ar viska teisingai suprantu ir darau?
Tik gaunasi keista situacija, kai darbuotoju

) priskaiciuoju 12 men. o pervedu iki 2008 01 15.
Ar viska teisingai suprantu ir darau?
Tik gaunasi keista

kiekvienam darbuotojui nupirkome IKi dovanu kuponus 50 lt. vertės, kuponai nėra vardiniai.
Kaip suprantu

pajamų mokestį ir iki kada ?AČIŪ[/quote]

Apie pažymą:
mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id