[quote=Wyga1]
Laba diena,
darbuotojui už kilnojamą darbą priklauso 2 papildomos atostogų dienos
[quote=edute]AAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAAaa, kaip faina
Atsakiau 1/3,1/2,2/2
Sveiki,
Patikslinkit. Jei imone turi 2 automobilius benzininius, kurie dar ir su duju iranga. Tai
Bet tai vistiek aš darau:atost.už 10 mėn. -200,00 Lt 2 d.
DU
Saldumynai:
1. Skruzdėlynas -2 ( Cha-Cha)
2. Šimtalapis - 2 ( Samajana)
3. Eglutė - 1 ( Samajana
Daryčiau taip:
1/2 12 mėn. + 1 mėn. + 2 mėn. + 3 mėn. + 4 mėn. +5 + 1/2 6 mėn. ir viską
Laba diena, jeigu darbuotojas parašo prašymą atleisti iš darbo "nuo rugsėjo 2 dienos", o ne
2019-08-30 10:43 buhalteris3 / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1416564Bet juk 9-SD pateikimas toli gražu nesąlygoja kitų įmonės veiksmų? Tarkim atiduoti žmogui įsakymą
2006-02-20 18:28 Tiesi / Darbo teisė / Per kiek laiko darbovietė turi sutvarkyti dokumentus?? / #251413
[quote=Rimute]
9-SD forma įsigalioja nuo 2003m sausio 01d ir kai nešei ketvirtines
seimyniniureikalu. sakykite parsom ar Sodrai tiks 12-SD formoj jei parasysiu "neatvykimas i darba administracijai
2007-06-14 09:20 laura9 / Bendra / Sodra / #408993
asmenį ir sumas taip rašyti su minusu?[/quote]
Tap, 6.1 eilutėje bus suma su minusu. O 3-SD ir 4-SD
atveju darbuotojui mokame už 23 dieną DU, o sodrai siunčiu NP-SD, kad nedarbingumas iki 22 d. ir vėl
2012-12-07 09:55 Tininga / Bendra / Nedarbingumo lapelis / #1112656eiti į NGA, kitame neiti. Išduodamas NGA pažymėjimas, ir abu darbdaviai turi pateikti NP-SD, o
2013-01-23 11:44 Tininga / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #1124529-SD[/b], o jūs tuomet Sodrai pateikiat prašymą pašalpai. Šioms atostogoms pasibaigus (po 126 dienų
2013-01-23 11:48 Lilijali / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #1124534
[quote=jelentia]sveiki
pas mane situacija tokia, kad visus 7 menesius dariau 13 sd, autorinius
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui