NE

niekur nerasite tokios nuostatos, kad turtą galima perkelti į sąnaudas - ne, jį reikia toliau nuosekliai

vaizdzelis:
Stovi prie kasos pensininkas.
Atsišėręs toks, net blizga, drabužiai vos ne per siūlęs trūkinėja

jos pavadinimo).Labai dėkoju.
[/quote]


Šiaip ... tai licencija, o ne licensija :))) :lol

gali. nes į sutartį žvelgiu ne kaip į Joną su Jonu, bet kaip į Joną fizninį su juridiniu asmeniu

kaltės.[/u][/b][/i]

Išėjimas savo noru NĖRA DARBUOTOJO KALTĖ! Tai jau yra išaiškinęs ne vienas

. Kol galvelės apsisuko, o tada ir kumščiai pradėjo niežėti, ir drabužinės spintelė miegui pasidarė ne

www.sodra.lt/index.php?cid=325

pirmajai nėštumo ir gimdymo atostogų dienai turi ne

] Kurą reik nurašinėti pagal faktinį sunaudojimą, o ne pagal tai, kaip jums patogiau.:))
T.y. pagal

mokėčiau už renovaciją - tai prie statybininkų kaip žvakė stovėčiau.
Pabandytų jie ką nors padaryti ne

:)

O galima atspausdinti DU išmokėjimo žiniaraštį, bet ne visiems. Nes vienam iš darbuotojų mokama per

registuotą su sekimu, kad matytumėte, ar atsiėmė, ar ne raštą, įrodymas būtų, kad tikrai siuntėte.

[quote=virbuh]
[quote=Vaite]
Ačiū, visad taip darydavau, o šiemet kaip tyčia ne, ir tiek

. Tik dar bus atsiskaitymai kortele tikriausiai, tai ne viskas eis į 27202.

suvedus vienkartinį priskaitymą, jo kortelėje tarifaas turi būti pažymėtas PAGRINDINIS, o ne 15 proc :cry

rodote ne 22,5 eur GPM, o 23 eur.
Teikiant mėnesines FR0572 deklaracijas rašosi suapvalinta