kompensacija uz nepanaudotas atostogas vaiko prieziuros atostogos

Aciu jums labai uz atarimus.

uzsakynet prekies ir jos pardavinėti,ar man reikes turet cekius ar saskaitos-fakturos uz pirktos prekies ir

jiems isduoti to avanso menesio pr., gi kita kart MAA, zino, kad eis rytoj ir pirks uz grynus prekiu, o

]
prastai domejotes ;)
as visom penkiom uz MB ir tik MB

nedirbama? kaip teisingai rasyti prasyme, kad nebutu taip, kad dirbsi, o uz ta diena neapmokes? nes visi

pateikti sprendima RC? Dekoju uz atsakyma.

[quote=jolanta03]
Kaip paskaiciuoti ligos pasalpa uz 2 darbo dienas. Jei susirgo 2016 11 24d. Jo

[quote=Tininga]
[quote=jussta]
O kaip skaiciuoti uz ta viena diena darbo savaitgalio metu? Pagal

del priskaiciuoto GPM pervedimo VMI? Sumoket turiu dabar ar kai teiksiu ataskaita uz 12-ta men?

dabar ar kai teiksiu ataskaita uz 12-ta men?
[/quote]
Jei išmokat atlyginimus iki 15d. GPM irgi

ir jo paaiskinimus kodel buvo daromi pavedimai, juk sitie pinigai jau apmokestinti, uz ka juos dar

nepanaudota atostogu ir kiek visiems darbuotojams uz juos priklauso atostoginiu, o kaip viskas toliau turi

- pakanka apmokėti dvigubai.

[/quote]
Zinoma aciu jums uz atsakymus, bet vistiek likau

[quote=20170116]
Zinoma aciu jums uz atsakymus, bet vistiek likau nesuprastas.. Nes darbo

daryti ir metines ataskaitas ir t.t. Siulo uz si darba 70-80 euru.
Kas tvarkot namo bendrijos apskaita