dienpinigiai prancuzija

priskaičiuota 789,75. Visada galvojau kad dienpinigiai negali viršyti pusę algos, tai taip ir padariau 1250/2

jei jau važiuoja į kitą šalį, tai komandiruotė turi būti būtinai. todėl ir dienpinigiai būtinai turi

, ar man pagal istatyma priklauso dienpinigiai uz kiekviena uzsieny pradirbta diena? Ar tai

[quote=vovere]
jei DU nustatytas darbo sutartyje yra 1041 lt ir daugiau jokie dienpinigiai

dienpinigiai pagal darbo sutarti mazinami 50%, tai tada kaip su apmokestinimu?
taip pat 0.5 tu 50

komandiruotę - Lenkiją trims dienoms. Jo dienpinigiai bus - 390 Lt. Noriu paklausti ar man reikia

[quote=Filippova]Labas rytas visiems prisijungusiems!
direktoriui dienpinigiai dvigubinami. ar

važiuosit į komandiruotę, tai gali būti taip, kad dienpinigiai viršys 50% DU, o tada kaip gi mokesčiai?

gaunasi tas 1050 lt [/quote]
800*1,3
Jei DU didesnis už 1040, dienpinigiai neapmokestinami

[quote=mergyte1]o ei jo menesine alga 1200 Lt, tai radau VMI kad jei 1040 Lt virsija dienpinigiai

Jei alga popierine 200 litu, o dienpinigiai 3 dienos estija 3*150 lygu 450
450 litu virsija 50

Sveiki,
Beskaitant Jūsų komentarus, man iškilo irgi klausimas:
ar komnadiruotės dienpinigiai

, žiūriu, kad dienpinigiai 197 Lt, tai gautųsi 394 Lt, tai neapsimokestina ši suma GPM taip? o sodrai

važinėjo 4 dienas Lietuvoje. Ar už tas dienas Lietuvoje yra mokomi dienpinigiai? Ir jeigu mokami, tai kokia

dienpinigiai į užsienį gali būti skirti dvigubo dydžio.