darbingumo lygio pažyma

žinau atleisti negalima, o ar tas nėštumo ir gimdymo pažymėjimas yra laikomas kaip pažyma patvirtinanti

, pažymą į rankas/dantis jam ir klausimas baigtas.Niekaip nedaeina, kodėl atleidžiant nerašoma ta pažyma iš

[quote=urtele][quote=widka]Taip socialinės paramos skyriui svarbu jų standartinė pažyma su

negrįš. Sakė atsiųs kažkokią pažymą kur parašyta kiek uždirbo ir kažkokius mokėjo mokesčius.Ta pažyma bus

čia tik maniškiui vienam trūksta? Beje dar toks akibrokštas- pažyma yra,o deklaracijos nėra,sakau gal

paprastai reikės gauti iš tos šalies VMI pažyma deklarauotas išmokų sumas ir išškaičiuotus mokesčius - kad

dvigubai mažesnė. Ten tik pažyma kažkokia neišbaigta.
Kažin gal galima užsakyti jau tą naujesnę (pigesnę

- Ateinančių laikotarpių sąnaudos už draudimą buh. pažyma 2010.02.01 Nr.[/quote]

O mums Stekas patarė

Taip šios nuostotas dėl tos pašalpos dalies kuri mokama iš Sodros lėšų

Pažyma galite gauti iš

pateikta medicinos pažyma apie nėštumą, ir dar vieną mėnesį pasibaigus nėštumo ir gimdymo atostogoms

Nors jūsų pamąstymai gana logiški ir Kokia speciali tą buhalterinė pažyma bebūtų, PVMĮ nematau

dienai išduota pažyma. Gal dar į ją neįtraukta FR0572 ir FR0600, todėl ir permokos.

[quote=Sandra_v]pažyma 26 dienos gpm normalai15 diena sudeklaruotas, kaip aš suprantu permoka gali

panaudojimą ( gretinimą )" žiūriu ir nieko nematau, nesuprantama man ta pažyma. Gal yra geresnė, suprantamesnė

-pardavimo, dovanojimo arba mainų sutartis, pažyma-sąskaita, teismo sprendimas ar pan.).[/quote] Nežinau, gal