04mėn-800 lt
05mėn-800 lt
06mėn - 7 d. ligos, koks vidurkis
, kuris nebuvo darbe del ligos pristate medicinine pazyma, o ne nedarbingum lapeli - ka tokiu atveju jam
2005-05-30 10:30 Daivuze / Bendra / Darbo laiko apskaitos tabelis / #176256
mėnesį būtų 21 darbo diena?
Skaičiuočiau taip: 800/21*17=674,62 Lt.
Čia be ligos pašalpos.
visai smagi senatvė nusimato
[/quote]
gal todel kad lytiškai plintančios ligos iš tiesu
Sveiki,
jau beveik pora metų nesusidūriau su nedarbingumo pažymėjais ir ligos pašalpos apskaita
[quote=georginija]Nu va kad du kartus iš ligos patalo prisikėlė. Gal Sodra tikrintų tik skundą
2011-02-08 13:41 Elste / Bendra / Nedarbingumo pažymėjimas / #912840, paaiškinimo nerašė. argalima bus skirti jai drausminę nuobaudą, kai grįš po ligos ar jau vėliau praėjus
2011-02-17 15:09 neringa10 / Bendra / Darbo drausmės pažeidimai / #916698
Gal galima sukeisti dienas
, apmokėjote už nedarbingumo 2 k. d., tai dabar prieš ligos
2011.02.15 iki 2011.03.08. Atostoginiai sumokėti. Atostogos pratęstos po ligos. Ar atostoginius reikia
2011-03-15 12:35 mamabamba / Įvairūs / Liga atostogų metu / #927109. per 24 mėn. Jam juk nemokama ligos pašalpa iš darbdavio už pirmas 2 d.d., taip?
2012-07-12 12:30 pele-pelyte / Įvairūs / Naujas rinkos dalyvis / #1077959
?
[/quote] Nemanau. Sodra pvz. ligos ir motinystės soc.draudimo stažą užskaito, kad ir kokiu "etatu" dirbtum.
atostogų metu ar ligos metu. Ačiū.
[quote=rutele123]
Sveiki,
o programa paskaičiuoja ligos pašalpą? ar reikia ranka įvesti? ir
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui