jei

Gal isteiga 2007? jei taip tai pirmasis mokestinis laikotarpis, o jei 2008, tai nereikia is visa

skorpione, jei išsigrynino kortele, kitaip ir nebus:))
Beje, jei į kasą pinigai nepateko

Jei iš karto atleisite, pažeisit DK. Jei darbuotojas nekvailas, nepatingės užsiimti teismais, jis

įmonės rekvizitai ant kuro čekio reikalingi jei čekio suma viršija 500 Lt, o jei neviršija jie

Jei man reikėtų-perrašyčiau, aš ne su ranka rašau:) Visas AA saugau kompe, taigi jei ką...

Iš praktikos: jei labai pardavėja verks, tai paskirs 100 litų, jei nelabai , tai gavo 300.Tiek

Jei sutartyje nurodyta konkreti suma, tuomet ją teks keisti, o jei pririšot prie MMA, tuomet viskas

Jei įmonė turi likviduojamos statusą tai ar reikia mokėti sveikatos draudimui, jei savininkas

O jei darbdavio iniciatyva, tai kaip tada? Ar žmogus turi išdirbti tas 2sav.? Žinoma, jei darbdavys

Jei darbuotojui skaičiuosite darbo užmokestį-nereikia.
Jei DU neskaičiuosite, tada yra neapmokamos

Jei nepatingetumet kas nors, buciau labai dekinga jei atsiustumet teorijos bilietus i vai_dute

hmm, jokio, jei nera ligos paslapos, o jei yra... tada logiska butu perskaiciuoti, nors man taip

taip suprantu kad jei is karto grazini tai nebutina pajamuot, o jei ne, tai jau niekur nedingsi :)

Jei 300lt -tai ir jo bus 300lt. Jei 330 -tai 330-320=10*27%=2.7lt pajamų mokestis