, nuo vairavimo pradžios iki pabaigos, pvz 12, bet tuos tarpus pavertus poilsio valandomis, gaunasi
2012-06-06 17:10 arosirma / Darbo teisė / Transporto įmonių darbo laiko apskaita / #1068219nesvyravo darbo trukmė nuo pilno iki nepilno darbo laiko, koeficiento neskaičiuočiau.
2012-06-13 11:37 Tininga / Bendra / Atostoginiai / #1070061gyventojams, auginantiems vaikus iki 18 metų, taip pat vyresnius, jeigu jie mokosi dieninėse bendrojo lavinimo
2012-07-03 11:24 amadina22 / Gyventojų pajamų mokestis / NPD taikymas / #1075308
]taip pat[/color], kaip iki šiol. Ir dar spalvas užsidėt.
[/quote]
nu kad nereiktų
dieną, alga 400 lt.
2010.05.19 - 2010.09.21 - gimdymo atostogos
2010.09.22 - iki dabar - vaiko
[quote=Dalia29]
Tai ne pagautė.
Tai būtų kitos pajamos.
Bet man vistiek iki galo neaišku, kaip
darbo pradžią ne vėliau kaip prieš vieną darbo dieną iki numatytos darbo pradžios.
Taip tikimasi
]
Klaidos nėra, nebent inkasavimas iki 0 jūsų vidinėje tvarkoje nustatytas. Inkasuoti nebūtina visos
išvažiuoja krautis kitur...Mano mąstymas toks - komandiruotė trunka iki jo poilsio dienos, po to vėl nauja
2012-08-04 16:39 veren / Bendra / Komandiruotė / #1082723nusitrauks pašalpos mokėjimas, o aš toliau galėsiu būti atostogose iki vaikui sueis 2 metai. Sakykit, ar
2012-08-16 10:18 viktorijute / Darbo teisė / Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa / #1084945
[quote=Ariele_]
sveiki, direktorius įsipyle kuro 17:30, kai dirba iki 17:00. Ar jam rodyti vieną
. .
O Rivilė Solo - kažko bijau, nelabai turiu laiko iki galo pasibandyti. Kaina panaši. Atnaujinimai
Aš vėl, noriu pasitikrint ar gerai skaičiuoju kompensacija.
darbuotojas dirba nuo 2012-08-26 iki
kas po kiek.
[quote=uoga3]
Sakykite prašau, jei vairuotojas negrįžo iki mėnesio galo, sudariau
dirbti 8 val. pagal grafiką
08 mėn. = 38 val.
09 men. = 20 val priklause iki atleidimo 09.17, tai ir
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui