VDU skaičiuoklė

. reikia skaičiuoti VDU.
Vasario, kovo ir balandžio mėnesiais turėjo po 20 dienų pravaikštų kiekvieną

pat, kaip dirbant 5d.d. savaitę. VDU paskaičiuojamas 1 valandos, kadangi DS nustatytas valandinis

atveju, jei žmogus nedirbo adm. leidimu, tačiau už šią dieną apmokama. Tai ar skaičiuoti, remiantis VDU

poilsio? Tai turbūt už tas dienas reikia ir sumokėti?[/quote]

Kai suminė apskaita, tai VDU skaičiavimo

[quote=Liusija]Ar pravaikštų, nušalinimo nuo darbo dėl darbuotojo kaltės dienos įeina į VDU

, norint paskaičiuoti VDU, reikia kaip turi būti paprakaituoti, ir dar , skaitant įstatymą parašytą

509 14
560 14
Viso 1869 46

VDU - 40,69 Lt

Juk skaiciuoju tik paprasta

bandoma koreguoti VDU skaičiavimo tvarką... Taigi - panašu, kad viskas nepasiliks taip kaip yra dabar.

liepą turbūt teks buhalteriams "pasilinksminti" su tuo VDU
Kaip ten bebūtų, kodekso pataisos

atlyginimas[/quote]

VDU skaičiuojat iš 4,5,6mėn.

. Isvedus VDU - (06-2560.32 192 val (144 val+48 nakt) 05-2560.32 192 val, 04-2489.20 224 val) iseina

mokama 4.85 dirbta 123val. tai VDU -4,85 valandai.
2008.07. men dirbo 187val. is ju 11val svent. (nuo

mokamas vėliau, nei numatyta DS.
Atleistam darbuotojui mokami ne delspinigiai, o VDU už pradelstas dienas

valandai apmokėti reikia išsivesti VDU.[/quote]

Tada butu taip 3*1000= 3000/494 * 1,5 = 9,11 uz 1 val

]
kompensaciją už nepanaudotas atostogas skaičiuoti iš faktiškai dirbto laiko 05,23 - 08,08
(VDU 6.4.)