Sveiki, turiu keletą klausimėlių.
Tarkim darbuotojas šiandien pranešė, jog nuo pirmadienio eina 20 k.d. atostogų (dirba standartiniu 8 val. 5 d.d. laiku). Šiandien jam išmokam atostoginius už visą laikotarpį, t.y. už balandžio 9 d.d. ir už gegužės 6 d.d.
DU žiniaraščiuose pagal menesį atitinkamai rodom atostogų priskaičiavimus. O atostoginių išmokėjimus taip pat per abu skaidom?
Ir dar, šiandien tarkim išmokėjus, iš karto sumokam GPM nuo atostoginių?
Kai atostoginiai per du mėn. žiniaraštyje įveskite papildomą grafą sekančio mėnesio atostoginiams ar kaip kitaip juos pažymėkite. Atostoginius išmokėti bendrai. Mes kartu išmokame ir DU už iki atostogų dirbtą laiką, nors tai nėra privaloma.
Nuo išmokų, išmokėtų po 15 d., GPM mokame iki 31 d. (t. y. paskutinės to mėnesio dienos).
Alina55 rašė:
Kai atostoginiai per du mėn. žiniaraštyje įveskite papildomą grafą sekančio mėnesio atostoginiams ar kaip kitaip juos pažymėkite. Atostoginius išmokėti bendrai. Mes kartu išmokame ir DU už iki atostogų dirbtą laiką, nors tai nėra privaloma.
Nuo išmokų, išmokėtų po 15 d., GPM mokame iki 31 d. (t. y. paskutinės to mėnesio dienos).
Labas rytas, dar norėjau paklausti, o tarkim mano minėtu atveju, gegužės mėnesio DU žiniarašty tų atostoginių nesimatys?
Alina55 rašė:
Kai atostoginiai per du mėn. žiniaraštyje įveskite papildomą grafą sekančio mėnesio atostoginiams ar kaip kitaip juos pažymėkite. Atostoginius išmokėti bendrai. Mes kartu išmokame ir DU už iki atostogų dirbtą laiką, nors tai nėra privaloma.
Nuo išmokų, išmokėtų po 15 d., GPM mokame iki 31 d. (t. y. paskutinės to mėnesio dienos).
o kaip su sodra? rodote tokius atostoginius balandį ar gegužę?
Darbuotojas atleidžiamas nuo 04-30d. Jisai balandžio 01d. buvo nemokamose atostogose. Iš kokių mėn. skaičiuoti man VDU norint apmokėti kompensaciją už nepanaudotas atostogas? Ačiū
viola5 rašė:
Darbuotojas atleidžiamas nuo 04-30d. Jisai balandžio 01d. buvo nemokamose atostogose. Iš kokių mėn. skaičiuoti man VDU norint apmokėti kompensaciją už nepanaudotas atostogas? Ačiū
Tabeliss rašė:
o kaip su sodra? rodote tokius atostoginius balandį ar gegužę?
Sodrai pagal mėnesius atskirai.
šita situacija man labiausiai ir nepatinka, nes programoje niekaip nesusideda normaliai, norint paskaičiuoti teisingai gpm turiu visus atostoginius dėti į vieną mėnesį, bet jeigu noriu kad sodros ataskaita būtų teisinga, tada padalinti pagal mėnesius. arba tą arba tą turiu vis tiek skaičiuoti atskirai
Sveiki, darbuotojas dirba 1,125 etato. dabar susirgo, kai skaičiuoju 1val. vidurkį, ar turiu imti abiejų sąlygų DU, ar tik pagrindinio 1,0 etato. nes už 1,0 etatą jis tūrėjo tom dienom dirbti?
viola5 rašė:
Sveiki, darbuotojas dirba 1,125 etato. dabar susirgo, kai skaičiuoju 1val. vidurkį, ar turiu imti abiejų sąlygų DU, ar tik pagrindinio 1,0 etato. nes už 1,0 etatą jis tūrėjo tom dienom dirbti?
o sakykit kai skaičiuosiu atostoginius, kadangi jam keitėsi darbo laikas, tai turiu skaičiuoti koeficientą, o iš kokių laikotarpių jam skaičiuoti iš viso to, už kurį suteikiamos atostogos?
viola5 rašė:
o sakykit kai skaičiuosiu atostoginius, kadangi jam keitėsi darbo laikas, tai turiu skaičiuoti koeficientą, o iš kokių laikotarpių jam skaičiuoti iš viso to, už kurį suteikiamos atostogos?
Turiu klausimėlį. Kaip teisingai paskaičiuoti atostoginius. darbuotojas dirba 1,125 etato. Už etatą jam taikoma 38darbo valandų savaitė? Prašau patarkit.