Darbo grafikai
D
Tininga
50021
2012-03-14 11:59
Tininga
dircius rašė:
Gal galite pasakyti, ar geras darbo grafikas sustatytaS ?
Kad jūs ten labai keistai rašot... Juk budėjimas eina per dvi dienas... Pvz., laikas nuo 17.00 iki 24.00 priklauso 25 dienai, o laikas nuo 00.00 iki 08.00 - jau 26 dienai... 
Mažokai tų valandų jiems išeina, bei šiaip - įmanomas toks grafikas, manau.
dircius rašė:
Gal galite pasakyti, ar geras darbo grafikas sustatytaS ?
Mažokai tų valandų jiems išeina, bei šiaip - įmanomas toks grafikas, manau.
Elste
27356
2012-03-14 12:00
Elste
dircius rašė:
Gal galite pasakyti, ar geras darbo grafikas sustatytaS ?
negerai, tą dieną juk negali dirbti nuo 17 val. iki 8 val.
juk para pasikeičia naktį, taigi ir valandas reikia paskirstyti per dvi dienas.
todėl rašote pvz. 17.00 - 24.00 ir į sekančią dieną 00.00 - 8.00
dircius rašė:
Gal galite pasakyti, ar geras darbo grafikas sustatytaS ?
negerai, tą dieną juk negali dirbti nuo 17 val. iki 8 val.
juk para pasikeičia naktį, taigi ir valandas reikia paskirstyti per dvi dienas.
todėl rašote pvz. 17.00 - 24.00 ir į sekančią dieną 00.00 - 8.00
M
2012-03-14 12:11
mina11
Tininga rašė:
mina11 rašė:
Sveiki, noriu paklausti jei parduotuvėje, kuri dirba 7 d per savaitę nuo 10 v iki 20 v dirbs dvi pardavėjos tokiu grafiku: viena pardavėja dvi dienas dirba, ir dvi dienas laisva ir t.t. Kaip geriau sudaryti darbo sutartį? nurodyti, kad dirbs slenkančiu grafiku, o atlyginimas mokamas minimalus valandinis už išdirbtą laiką? ar galima taip?
Galima. Bus slenkantis grafikas, tik turės būti ir pietų pertrauka, kitaip bus per daug valandų. Gali būti ir valandinis. Už šventines dienas - dvigubas mokėjimas.
Sakykite, o kodėl bus per daug valandų? PVZ per savaitę išeitų ne daudiau kaip 4 dienos dirbamaos po 10 val, tai būtų 40 val per savaitę. Ačiū už atsakymą.
Tininga rašė:
mina11 rašė:
Sveiki, noriu paklausti jei parduotuvėje, kuri dirba 7 d per savaitę nuo 10 v iki 20 v dirbs dvi pardavėjos tokiu grafiku: viena pardavėja dvi dienas dirba, ir dvi dienas laisva ir t.t. Kaip geriau sudaryti darbo sutartį? nurodyti, kad dirbs slenkančiu grafiku, o atlyginimas mokamas minimalus valandinis už išdirbtą laiką? ar galima taip?
Galima. Bus slenkantis grafikas, tik turės būti ir pietų pertrauka, kitaip bus per daug valandų. Gali būti ir valandinis. Už šventines dienas - dvigubas mokėjimas.
Sakykite, o kodėl bus per daug valandų? PVZ per savaitę išeitų ne daudiau kaip 4 dienos dirbamaos po 10 val, tai būtų 40 val per savaitę. Ačiū už atsakymą.
Elste
27356
2012-03-14 12:12
Elste
mina11 rašė:
Tininga rašė:
mina11 rašė:
Sveiki, noriu paklausti jei parduotuvėje, kuri dirba 7 d per savaitę nuo 10 v iki 20 v dirbs dvi pardavėjos tokiu grafiku: viena pardavėja dvi dienas dirba, ir dvi dienas laisva ir t.t. Kaip geriau sudaryti darbo sutartį? nurodyti, kad dirbs slenkančiu grafiku, o atlyginimas mokamas minimalus valandinis už išdirbtą laiką? ar galima taip?
Galima. Bus slenkantis grafikas, tik turės būti ir pietų pertrauka, kitaip bus per daug valandų. Gali būti ir valandinis. Už šventines dienas - dvigubas mokėjimas.
Sakykite, o kodėl bus per daug valandų? PVZ per savaitę išeitų ne daudiau kaip 4 dienos dirbamaos po 10 val, tai būtų 40 val per savaitę. Ačiū už atsakymą.
viršijama dienos norma - ne daugiau 8 val.
mina11 rašė:
Tininga rašė:
mina11 rašė:
Sveiki, noriu paklausti jei parduotuvėje, kuri dirba 7 d per savaitę nuo 10 v iki 20 v dirbs dvi pardavėjos tokiu grafiku: viena pardavėja dvi dienas dirba, ir dvi dienas laisva ir t.t. Kaip geriau sudaryti darbo sutartį? nurodyti, kad dirbs slenkančiu grafiku, o atlyginimas mokamas minimalus valandinis už išdirbtą laiką? ar galima taip?
Galima. Bus slenkantis grafikas, tik turės būti ir pietų pertrauka, kitaip bus per daug valandų. Gali būti ir valandinis. Už šventines dienas - dvigubas mokėjimas.
Sakykite, o kodėl bus per daug valandų? PVZ per savaitę išeitų ne daudiau kaip 4 dienos dirbamaos po 10 val, tai būtų 40 val per savaitę. Ačiū už atsakymą.
viršijama dienos norma - ne daugiau 8 val.
Tininga
50021
2012-03-14 12:13
Tininga
mina11 rašė:
Sakykite, o kodėl bus per daug valandų? PVZ per savaitę išeitų ne daudiau kaip 4 dienos dirbamaos po 10 val, tai būtų 40 val per savaitę. Ačiū už atsakymą.
Oi, ne, viskas gerai - man kažkaip pasirodė, kad darbo diena gaunasi 12 valandų. Atsiprašau, šiandien kelis darbus vienu metu dirbu 
mina11 rašė:
Sakykite, o kodėl bus per daug valandų? PVZ per savaitę išeitų ne daudiau kaip 4 dienos dirbamaos po 10 val, tai būtų 40 val per savaitę. Ačiū už atsakymą.
Tininga
50021
2012-03-14 12:14
Tininga
Elste rašė:
viršijama dienos norma - ne daugiau 8 val.
Taigi čia įprastas slenkantis pardavėjų grafikas... Kur tu matei pardavėjas dirbančias 8 val. per dieną?
Elste rašė:
viršijama dienos norma - ne daugiau 8 val.
Elste
27356
2012-03-14 12:15
Elste
Tininga rašė:
Elste rašė:
viršijama dienos norma - ne daugiau 8 val.
Taigi čia įprastas slenkantis pardavėjų grafikas... Kur tu matei pardavėjas dirbančias 8 val. per dieną?
maciau
pietų viena kitą išleidžia ir dirba po 8 val.
Netgi po 7 val., o šeštadienį 5 val.
(bet tai aišku, priklauso kiek darbuotojų yra, ir kaip juos sudėlioji ).
Tininga rašė:
Elste rašė:
viršijama dienos norma - ne daugiau 8 val.
maciau
pietų viena kitą išleidžia ir dirba po 8 val.
Netgi po 7 val., o šeštadienį 5 val.
(bet tai aišku, priklauso kiek darbuotojų yra, ir kaip juos sudėlioji
).
Tininga
50021
2012-03-14 12:17
Tininga
Elste rašė:
(bet tai aišku, priklauso kiek darbuotojų yra, ir kaip juos sudėlioji ).
Aptariamu atveju dirbs dvi pakaitomis.
Elste rašė:
(bet tai aišku, priklauso kiek darbuotojų yra, ir kaip juos sudėlioji
).
M
2012-03-14 12:19
mina11
Elste rašė:
Tininga rašė:
Elste rašė:
viršijama dienos norma - ne daugiau 8 val.
Taigi čia įprastas slenkantis pardavėjų grafikas... Kur tu matei pardavėjas dirbančias 8 val. per dieną?
maciau pietų viena kitą išleidžia ir dirba po 8 val.
Netgi po 7 val., o šeštadienį 5 val.
(bet tai aišku, priklauso kiek darbuotojų yra, ir kaip juos sudėlioji ).
tai šiuo atveju kai per dieną dirbs viena pardavėja, ji gali dirbti be pietų pertraukos grafike? (papietaus darbo metu)
Elste rašė:
Tininga rašė:
Elste rašė:
viršijama dienos norma - ne daugiau 8 val.
maciau
pietų viena kitą išleidžia ir dirba po 8 val.
Netgi po 7 val., o šeštadienį 5 val.
(bet tai aišku, priklauso kiek darbuotojų yra, ir kaip juos sudėlioji
).
tai šiuo atveju kai per dieną dirbs viena pardavėja, ji gali dirbti be pietų pertraukos grafike? (papietaus darbo metu)
Tininga
50021
2012-03-14 12:20
Tininga
mina11 rašė:
tai šiuo atveju kai per dieną dirbs viena pardavėja, ji gali dirbti be pietų pertraukos grafike? (papietaus darbo metu)
Kai įrašysite visas 10 val., tai tada viskas taip.
mina11 rašė:
tai šiuo atveju kai per dieną dirbs viena pardavėja, ji gali dirbti be pietų pertraukos grafike? (papietaus darbo metu)
Elste
27356
2012-03-14 12:21
Elste
Tininga rašė:
mina11 rašė:
tai šiuo atveju kai per dieną dirbs viena pardavėja, ji gali dirbti be pietų pertraukos grafike? (papietaus darbo metu)
Kai įrašysite visas 10 val., tai tada viskas taip.
ir pažymėkite, kad pietų pertrauka 1 val. įskaitoma į darbo laiką.
Tininga rašė:
mina11 rašė:
tai šiuo atveju kai per dieną dirbs viena pardavėja, ji gali dirbti be pietų pertraukos grafike? (papietaus darbo metu)
ir pažymėkite, kad pietų pertrauka 1 val. įskaitoma į darbo laiką.
A
2012-03-14 12:22
Alina55
mina11 rašė: gali dirbti be pietų pertraukos grafike? (papietaus darbo metu)
10 val. ir pietų pertraukos laikas bus įskaitomas į darbo laiką.
mina11 rašė: gali dirbti be pietų pertraukos grafike? (papietaus darbo metu)
10 val. ir pietų pertraukos laikas bus įskaitomas į darbo laiką.
D
....
D
2012-03-14 13:36
dircius
Pakoregau grafika,
Galiu pasidaryti apskaitini laikotarpi du menesius, taip lygindama darbo valandas, kad per abu menesius iseitu priklausantis valandu skaicius. As suprantu, kad tam ir yra apskaitinis laikotarpis, kad per ta laikotarpi issilygintu valandoas ?
Siems sargams yra sutrumpintas darbo menuo 50 val., kadangi jie yra neigalus....
Kaip manote ar sis darbo grafikas nepazeidzia DK ? kovas sargai.xls
Galiu pasidaryti apskaitini laikotarpi du menesius, taip lygindama darbo valandas, kad per abu menesius iseitu priklausantis valandu skaicius. As suprantu, kad tam ir yra apskaitinis laikotarpis, kad per ta laikotarpi issilygintu valandoas ?
Siems sargams yra sutrumpintas darbo menuo 50 val., kadangi jie yra neigalus....
Kaip manote ar sis darbo grafikas nepazeidzia DK ? kovas sargai.xls
Tininga
50021
2012-03-14 14:11
Tininga
dircius rašė:
Pakoregau grafika,
Galiu pasidaryti apskaitini laikotarpi du menesius, taip lygindama darbo valandas, kad per abu menesius iseitu priklausantis valandu skaicius. As suprantu, kad tam ir yra apskaitinis laikotarpis, kad per ta laikotarpi issilygintu valandoas ?
Siems sargams yra sutrumpintas darbo menuo 50 val., kadangi jie yra neigalus....
Kaip manote ar sis darbo grafikas nepazeidzia DK ?
Jei atitinkate gydytojų rekomendacijas, tai nieko tada nepažeidžiate, manyčiau.
3. Dirbti naktį draudžiama skirti asmenis iki aštuoniolikos metų, taip pat darbuotojus, kuriems dirbti naktį neleidžia sveikatos priežiūros įstaigos išvada.
4. Neįgalieji, jeigu jiems nedraudžia Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos išvada, nėščios moterys, neseniai pagimdžiusios moterys, krūtimi maitinančios moterys, darbuotojai, auginantys vaiką iki trejų metų, darbuotojai, vieni auginantys vaiką iki keturiolikos metų arba neįgalų vaiką iki aštuoniolikos metų, gali būti skiriami dirbti naktį tik jų sutikimu.
dircius rašė:
Pakoregau grafika,
Galiu pasidaryti apskaitini laikotarpi du menesius, taip lygindama darbo valandas, kad per abu menesius iseitu priklausantis valandu skaicius. As suprantu, kad tam ir yra apskaitinis laikotarpis, kad per ta laikotarpi issilygintu valandoas ?
Siems sargams yra sutrumpintas darbo menuo 50 val., kadangi jie yra neigalus....
Kaip manote ar sis darbo grafikas nepazeidzia DK ?
Jei atitinkate gydytojų rekomendacijas, tai nieko tada nepažeidžiate, manyčiau.
3. Dirbti naktį draudžiama skirti asmenis iki aštuoniolikos metų, taip pat darbuotojus, kuriems dirbti naktį neleidžia sveikatos priežiūros įstaigos išvada.
4. Neįgalieji, jeigu jiems nedraudžia Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos išvada, nėščios moterys, neseniai pagimdžiusios moterys, krūtimi maitinančios moterys, darbuotojai, auginantys vaiką iki trejų metų, darbuotojai, vieni auginantys vaiką iki keturiolikos metų arba neįgalų vaiką iki aštuoniolikos metų, gali būti skiriami dirbti naktį tik jų sutikimu.
D
2012-03-14 14:35
dircius
Isvadose parasyta, kad gali dirbti nakti :)
Sumine laiko apskaita isivesiu nuo balandzio men. 1 d.
Kiek domejaus reikia:
1) Direktoriaus isakymas, su sarasu, kas gali dirbti 24 val.
2) Darbo grafikas - suderintas su darbuotoju atstovu.
3) Isakymas del sumines laiko apskaitos ivedimo: minima, koks apskaitinis laikotarpis (suderinta su darbuotoju atstovu).
Ar viska gerai supratau ?
Sumine laiko apskaita isivesiu nuo balandzio men. 1 d.
Kiek domejaus reikia:
1) Direktoriaus isakymas, su sarasu, kas gali dirbti 24 val.
2) Darbo grafikas - suderintas su darbuotoju atstovu.
3) Isakymas del sumines laiko apskaitos ivedimo: minima, koks apskaitinis laikotarpis (suderinta su darbuotoju atstovu).
Ar viska gerai supratau ?
Tininga
50021
2012-03-14 14:42
Tininga
dircius rašė:
Isvadose parasyta, kad gali dirbti nakti :)
Sumine laiko apskaita isivesiu nuo balandzio men. 1 d.
Kiek domejaus reikia:
1) Direktoriaus isakymas, su sarasu, kas gali dirbti 24 val.
2) Darbo grafikas - suderintas su darbuotoju atstovu.
3) Isakymas del sumines laiko apskaitos ivedimo: minima, koks apskaitinis laikotarpis (suderinta su darbuotoju atstovu).
Ar viska gerai supratau ?
Gerai.
dircius rašė:
Isvadose parasyta, kad gali dirbti nakti :)
Sumine laiko apskaita isivesiu nuo balandzio men. 1 d.
Kiek domejaus reikia:
1) Direktoriaus isakymas, su sarasu, kas gali dirbti 24 val.
2) Darbo grafikas - suderintas su darbuotoju atstovu.
3) Isakymas del sumines laiko apskaitos ivedimo: minima, koks apskaitinis laikotarpis (suderinta su darbuotoju atstovu).
Ar viska gerai supratau ?
Gerai.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui