Darbo sutartis

Elste Elste 27356
2009-02-03 13:08 Elste 2011-09-11 06-08

atir rašė: pradėjus dirbti naujam darbe radau tokių sutarčių , pvz. nustatytas valandinis įkainis, o dėl darbo valandų, tai parašyta ne daugiau 20 val .per savaitę. Ar leistina taip nurodyti.


Turėtų būti konkrečiai 20 d.val., 40 d. val. Be jokių ne daugiau, apie ir pan.
J
JVS 388
2009-02-03 13:55 JVS
Sveiki,
ar butina Darbo sutartyje nurodyti priedo dydi, jei tas priedas bus nepastovus ir kas menesi kintantis, priklausomai nuo darbo rezultatu? Ar uzteks tik direktoriaus isakymo apie tai kad tam ir anam ta menesi skiriamas toks ir toks priedas?
Help smile
D
Daliona 375
2009-02-03 13:59 Daliona 2011-09-11 06-08

JVS rašė: Sveiki,
ar butina Darbo sutartyje nurodyti priedo dydi, jei tas priedas bus nepastovus ir kas menesi kintantis, priklausomai nuo darbo rezultatu? Ar uzteks tik direktoriaus isakymo apie tai kad tam ir anam ta menesi skiriamas toks ir toks priedas?
Help smile

Jeigu priedai nepastovūs, tai galima įrašyti į DS, kad pagal ekonominius rodiklius bus mokami priedai, o jau įsakymus kiekvienu atveju, kam mokėti ir kiek..
edwardas edwardas 4180
2009-02-07 17:15 edwardas
Grafoje "Darbo sutartis pakeista" ar galima rašyti apie algos didinimą,pvz. nuo 2009.01.01 darbo užmokestis didinamas iki 2000 lt.Ar teisingiau bus "nustatomas 2000 lt darbo užmokestis?O gal odin xren kaip parašysi?
vovere vovere 25997
2009-02-07 17:23 vovere
nustatomas gražiau skamba smile
H
HEDA 158
2009-02-11 11:50 HEDA
SVEIKI.
patarkit, kaip pasielgti? Reikia įrašyti darbo sutarties pakeitimą ir neliko grafų.
Ar pildyti naują sutartį? Kaip numeruoti?
Rolf Rolf 17196
2009-02-11 11:54 Rolf 2011-09-11 06-09

HEDA rašė:
patarkit, kaip pasielgti? Reikia įrašyti darbo sutarties pakeitimą ir neliko grafų.
Ar pildyti naują sutartį? Kaip numeruoti?


Priedą prie sutarties atspausdinkite.
H
HEDA 158
2009-02-11 12:23 HEDA
AČIŪ ROLF smile
L
lorjuod 638
2009-02-13 14:44 lorjuod
Ar galima neturint įmonėje kolektyvinės darbo sutarties nustatyti ne 5 dienu darbo savaite,o 4 dienu? smile
Elste Elste 27356
2009-02-13 14:46 Elste 2011-09-11 06-10

lorjuod rašė: Ar galima neturint įmonėje kolektyvinės darbo sutarties nustatyti ne 5 dienu darbo savaite,o 4 dienu? smile


Galima. Tai nustatote įmonės darbo tvarkos taisyklėse.
J
jonux 1297
2009-02-13 15:22 jonux 2011-09-11 06-10

Elste rašė:

lorjuod rašė: Ar galima neturint įmonėje kolektyvinės darbo sutarties nustatyti ne 5 dienu darbo savaite,o 4 dienu? smile


Galima. Tai nustatote įmonės darbo tvarkos taisyklėse.


Jeigu nemažinate atlyginimo smile galima
Akmena Akmena 885
2009-02-13 15:23 Akmena 2011-09-11 06-10

jonux rašė:

Elste rašė:

lorjuod rašė: Ar galima neturint įmonėje kolektyvinės darbo sutarties nustatyti ne 5 dienu darbo savaite,o 4 dienu? smile


Galima. Tai nustatote įmonės darbo tvarkos taisyklėse.


Jeigu nemažinate atlyginimo smile galima


o jei proporcingai mažiname? smile
L
lorjuod 638
2009-02-13 15:25 lorjuod 2011-09-11 06-10

jonux rašė:

Elste rašė:

lorjuod rašė: Ar galima neturint įmonėje kolektyvinės darbo sutarties nustatyti ne 5 dienu darbo savaite,o 4 dienu? smile


Galima. Tai nustatote įmonės darbo tvarkos taisyklėse.


Jeigu nemažinate atlyginimo smile galima

Kaip suprast nemažiname atlyginimo? smile Jei buvo MMA, tai atitinkamai sumažes dirbant maziau dienu smile
Elste Elste 27356
2009-02-13 15:25 Elste 2011-09-11 06-10

Akmena rašė:

jonux rašė:

Elste rašė:

lorjuod rašė: Ar galima neturint įmonėje kolektyvinės darbo sutarties nustatyti ne 5 dienu darbo savaite,o 4 dienu? smile


Galima. Tai nustatote įmonės darbo tvarkos taisyklėse.


Jeigu nemažinate atlyginimo smile galima


o jei proporcingai mažiname? smile


Galima. PRocedūra kaip keičiant darbo sąlygas - pranešimas prieš 1 mėn., kad keičiamos sąlygos, gauti darbuotojų sutikimus, tada tik galite pradėti taikyti.
Z
zydrai 35
2009-02-23 13:21 zydrai
darbuotojas dirbo puse etato,o dabar pervedamas dirbti visą darbo dieną. Ar darbo surtartį reikia sudarinėti naujai, ar tik esamoje prirašyti pakeitimą? Ar reikia darbuotojo prašymo, įsakymo ar dar ko nors?
Elste Elste 27356
2009-02-23 13:24 Elste 2011-09-11 06-10

zydrai rašė: darbuotojas dirbo puse etato,o dabar pervedamas dirbti visą darbo dieną. Ar darbo surtartį reikia sudarinėti naujai, ar tik esamoje prirašyti pakeitimą? Ar reikia darbuotojo prašymo, įsakymo ar dar ko nors?


jeigu darbuotojas pats prašo, rašo prašymą pervesti, jeigu darbdavys perveda, įspėja darbuotoja prieš 1 mėn. ,kad bus keičiamos sąlygos.
Abiem atvejais po to rašomas įsakymas, pakeitimas darbo sutartyje, įrašas d.s. registracijos žurnale
vovere vovere 25997
2009-02-23 13:33 vovere
jei darbuotoja pakeičia pavardę, reikia daryti pakeitimą darbo sutartyje?
Elste Elste 27356
2009-02-23 13:40 Elste 2011-09-11 06-10

vovere rašė: jei darbuotoja pakeičia pavardę, reikia daryti pakeitimą darbo sutartyje?

galima daryti ir pakeitimą.
Šiaip tai prisisegu pavardės pakeitimą liudijančius dokumentus, parašqau įsakymą, kad keičiasi pavardė ir kad įmonės darbuotojų registruose padaryti pakeitimus.
Tess Tess 20234
2009-02-23 13:49 Tess 2011-09-11 06-10

vovere rašė: jei darbuotoja pakeičia pavardę, reikia daryti pakeitimą darbo sutartyje?

tax.lt/postp200383.html
R
RAJA 983
2009-03-30 09:46 RAJA
Sveiki,
norim pakeisti DS 3 punktą - DU apmokėjimo laiką.
Kadangi neišgalim sumokėti iki 10 d.( buvo iki einamojo mėn paskutinės dienos ir sekančio mėn 10d), norim pakeisti iki sekančio mėn paskutinės darbo dienos.
Ar reikia apie tai pranešti darbuotojus prieš mėnesį ?

Ačiū
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui