Tax.lt narys Amanda

A
Tax.lt narys nuo
2005-07-21
Amanda
forume parašė 3804 žinučių

Naujausios žinutės:

2007-08-01 11:31 Gyventojų pajamų mokestis » Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo » #423305

elipse rašė: Jei darbuotoja grįžta į darba po vienerių metų ( taip ir prašyme parašyta ) , sodrai nereikia pranešti smile


nieko nereikia pranešti.
2007-08-01 08:33 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #423229
.

GABIJA1 rašė: sveiki,

noriu tik pasitikslinti: juk negalima atleisti darbuotoją, kuri laukiasi smile vienoje įmonėje yra tokia padėtis, kad sugalvojo tokią darbuotoją išmest iš darbo ir bando jai pripaišyt įvairiausias nuobaudas, kaltint dėl smulkmenų, bando rašyt papeikimus be kaltės įrodymų... įtampa įmonėje žiauri, bando ją išprovokuot pačią išeit iš darbo... smile iki dekretinių dar liko 4 mėnesiai, tai jeigu visdėlto jai reikės mest darbą, nes kitaip kentės sveikata ir vaikelis ar Sodra skaičiuos pašalpas smile ar neatsitiks taip, kad nutrūkus darbo stažui, ji neteks pašalpos smile smile


Nu ir kas per monstrai ten pas jus smile .

132 straipsnis. Garantijos nėščioms moterims ir darbuotojams, auginantiems vaikus

1. Darbo sutartis negali būti nutraukta su nėščia moterimi nuo tos dienos, kai darbdaviui buvo pateikta medicinos pažyma apie nėštumą, ir dar vieną mėnesį pasibaigus nėštumo ir gimdymo atostogoms, išskyrus šio Kodekso 136 straipsnio 1 ir 2 dalyse nustatytus atvejus.

2. Su darbuotojais, auginančiais vaiką (vaikus) iki trejų metų, darbo sutartis negali būti nutraukta, jei nėra darbuotojo kaltės (Kodekso 129 straipsnis).

O dėl sodros pašalpos pasiskaitykit www.sodra.lt, manau ten rasit atsakymą.
2007-07-31 16:51 Darbo teisė » Priešgaisrinės instrukcijos » #423112

latanile rašė: tai kad rasiau, ten daug visko naudingo yra, bet tokiu kaip "aukstalipio darbuotojo saugos ir sveikatos instrukcija" ir panasiu "marazmu" nera smile


Ne šitoj temoj prašai. Vieną neseniai susirinkau, galiu ir padovanoti, manau, kad tiks.
2007-07-31 16:02 Gyventojų pajamų mokestis » Vykdomieji raštai » #423067
Nu ir "turtuolį" turi Tess, žinoma kad iš visų iš karto, nes jei lauksi, baudos pinigėliai kas mėnesį didės. Visai žmogelis subankrutuos.
2007-07-31 15:46 Įvairūs » Direktoriaus pavadavimas » #423052
Ar tikrai mokėsite? Paprastai jis gali pavaduoti direktorių ir be jokio papildomo atlygio, (pas mus tai taip yra, nes direktorius motyvuoja, kad jo darbo tikrai niekas nedirbs, o jei padeda vieną kitą parašiuką, tai nuo to nepersidirbs smile ), arba dar yra mokamas (pridedamas) atlyginimo skirtumas, jei jis nelabai skiriasi nuo direktoriaus ir pavaduotojo.
2007-07-31 13:51 Bendra » Sutartis » #422989

vardas rašė: Sveiki, prisipažįstu, tikrai neskaičiau visos temos, bet kadangi labai skubiai reikalingas patarimas, tai vis tiek išdrįsau paklausti, nors tai jau gal būt ir buvo aptarta. Nepykit
Klausimas. Jei nutraukiame statybos patarnavimo darbų sutartį su patentininkais, ar tai turėtų būti atskiras statybos patarnavimo darbų sutarties nutraukimas, ar susitarimas, ar joje turėtų būti nurodytos nutraukimo priežastys ir t.t.? Paprasčiausiai gal kam nors teko forminti tokį atvj.


O kaip yra nurodyta toje sutartyje kurią norite nutraukti. ten juk turėtu būti punktas dėl sutarties nutraukimo.
2007-07-31 10:08 Blevyzgos » Mums patikę įvairiausi FILMAI » #422836
Taip ji ten visus vyrus savo nužudo, nužudo ir vyro brolį, bet ten jau turbūt antroje knygoje.
O kada žiūrėjau tą filma, jau senokai buvo, rodė per snobo kiną, aš užmigau ir galo nemačiau. Gaila kad šį kartą pražiopsojau ir nemačiau normaliai. Antrą kartą kai žiūri, truputėli nuolankiau vertinį.
2007-07-31 09:32 Blevyzgos » Mums patikę įvairiausi FILMAI » #422797
Loreta13, tai čia pagal "Dinos kraitis" knygą manau. Dinos vyrą vaidino Deppardje. Jei apie šį filmą kalbat, tai kai esu perskaičiusi knygas ir pažiūrėjus filmą, truputėli net supykau ant režisieriaus. Labai gera knyga, bet nei pusės to nesugeba parodyti, tai kas yra knygoje, pakeičia pagal save. Gal jiems taip leidžia knygų autoriai, gal jie sau taip leidžia patys, net nežinau.
2007-07-30 09:47 Įvairūs » Pareiginės instrukcijos » #422353

crema rašė: Sveiki,
o kaip supazindinate darbuotojus su pareiginemis instrukcijomis? Zurnala atskira daryti?



padarau keletą tokių puslapių ir čia visi, kam priklauso pagal pareigas, pasirašo:

Susipažinau ir sutinku:

1._________________________________________
(vardas, pavardė, parašas, data)

2._________________________________________
(vardas, pavardė, parašas, data)

3._________________________________________
(vardas, pavardė, parašas, data
2007-07-27 16:05 Blevyzgos » Akimirka » #422110
Geras, katik per radiją girdėjau, kad Baltijos jūroje pastebėti du delfinai. Matyt į jūros šventę plaukia smile .
2007-07-27 15:55 Blevyzgos » Kur atostogauti. I kokią vietą ar šalį nebrangiai ir smagiai » #422106
Ne vienai tau Tess, dūsauju ir aš. Nors ten ir esu buvusi ir viską mačiusi, o kaip vėl norėtusi, bet deja atostogų šviesos, tai net "tunelio gale nematyt".
2007-07-27 15:52 Darbo teisė » Atostogos » #422103

Tess rašė:

Amanda rašė: O kas yra blogo, jei parodome?

Taigi parašiau, kad kaip tik geriau nurodyti. smile


Atsiprašau, jau matyt penktadienis savo daro.
2007-07-27 15:43 Darbo teisė » Atostogos » #422096

Tess rašė:

Amanda rašė: Turbūt nebūtinai, bet pas mus taip yra įprasta, pasitikrinam tarp administratorės ir buhalterės. Ir kažkada auditas tikrino, sakė, kad labai teisingai darome.
O laikotarpius rašom taip
2006-04-03 - 2007-04-02 --- 28 k.d.
2007-04-03 - 2008-04-02 ----3 k.d.

Ačiu.
Geriau nurodyti. smile



O kas yra blogo, jei parodome?
2007-07-27 15:42 Darbo teisė » Atostogos » #422095

Gita1 rašė:

Gita1 rašė: o kodėl liepą gaunasi Jum 31 kal.d, o ne 30, ar 07.06 neišsimeta? smile




Teisingai, jau ir pamiršau tą išeigine.
2007-07-27 15:40 Darbo teisė » Darbų sauga » #422094

Elyte rašė:

kukliuke rašė: Sveiki, o musu UAB'e visi vienam instruktavimo darbo vietoje zurnale pasiraso... kazi blogai? nes as jau neiko nebesuprantu... smile

Žurnalas gali būti vienas, tik kiekvienai DS instrukcijai turėtu būti atskiras lapas su parašais.


Kas per naujiena?
Darbuotojų SS instriktavimų darbo vietoje reg. žurnale yra skiltis: "Instrukcijų Nr. Jų kiekis žodžiu". Ten ir surašome visas instrukcijas atitinka darbuotojui.
2007-07-27 15:36 Darbo teisė » Atostogos » #422087

Tess rašė:

Amanda rašė: Rašyčiau jau tada eilinių atostogų ir laikotarpius nurodyčiau, už kokius eina atostogauti. Nes tos trys dienos turbūt jau bus ateinančių metų atostogos.

Ačiu. Ar butina įsakyme nurodyti laikotarpį? smile
Darbuotojas buvo priimtas 2006-04-03. Tai tada reikia rašyti: už darbo laikotarpį nuo 2006-04-03 iki 2007-04-04.
O tas 3 dienas kaip įrašyti?


Turbūt nebūtinai, bet pas mus taip yra įprasta, pasitikrinam tarp administratorės ir buhalterės. Ir kažkada auditas tikrino, sakė, kad labai teisingai darome.
O laikotarpius rašom taip
2006-04-03 - 2007-04-02 --- 28 k.d.
2007-04-03 - 2008-04-02 ----3 k.d.
2007-07-27 15:32 Darbo teisė » Darbų sauga » #422078

kukliuke rašė: Sveiki, o musu UAB'e visi vienam instruktavimo darbo vietoje zurnale pasiraso... kazi blogai? nes as jau neiko nebesuprantu... smile


gal ir nieko baisaus, bet kada ateis į svečius, priskabins. Yra du darbų saugos ir du priešgaisrinės.
2007-07-27 15:24 Blevyzgos » Naudingi patarimai » #422069
Gal kam yra įdomu, ar aktualu.

Valstybinė darbo inspekcija planuoja organizuoti nemokamų tikslinių seminarų ciklą aktualių darbuotojų saugos ir sveikatos klausimų temomis.
Maloniai prašytume atsakyti į anketos klausimus, siekiant išsiaiškinti mokymų poreikį bei auditorijos struktūrą.
Apibendrinę gautus atsakymus į anketos klausimus, informuosime Jus apie renginius.

Anketą užpildyti reikia mūsų svetainėje adresu www.vdi.lt/index.php?1181476436.

Inspektavimo organizavimo, priežiūros ir informavimo skyrius

Anketos pildymo klausimais kreiptis telefonu 260-33-93 Techniniais klausimais kreiptis telefonu 265-14-95
2007-07-27 14:50 Darbo teisė » Atostogos » #422041

Tess rašė: Nieko tokio jeigu darbuotojai atostogaus nuo 07.01 iki 07.31. Juk tai daugiau negu 28 d. Gal niekam neužklius.
O prašyme jie paprašys išleisti kasmetinių atostogų.


Rašyčiau jau tada eilinių atostogų ir laikotarpius nurodyčiau, už kokius eina atostogauti. Nes tos trys dienos turbūt jau bus ateinančių metų atostogos.
2007-07-27 14:26 Bendra » Įsakymai » #422021
Kartais pareigos būna keičiamos ir šalims nesusitarus, įpatingai iš aukštesnių į žemesnes.
O kad buvo prierašas dėl pareigų naikinimo, tai pvz. pas mus jos ir yra naikinamos. Nemanau, kad aš jį persūdžiau. Tiesiog tokį pavyzdį idėjau.
2007-07-27 13:33 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #421971

lemone rašė:

Amanda rašė:

Taip, atleidimo diena yra darbo diena.


O jei darbuotojas atostogų metu paprašė iš darbo atleisti?
Sakykim liepos 30 diena yra paskutinė atostogų diena
Ar galiu aš jį atleist liepos 30d?
Gal gi atlyginimo už šią dieną nereikia skaičiuot, jis gi atostoginius gavo?


Taip, paskutinę atostogų dieną galite atleisti.
2007-07-27 13:32 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #421969
Gal jisai žmogus sunkiai susirgo ir pamiršo apie tą savo prašymą, aš laukčiau kol pasveiktų ir savo vadovams tą pasakyčiau. Kam prisdaryti nereikalingų nemalonumų. Juk jis serga, nei jums juo rūpintis, nei gydit, nei pinigus mokėti, ir kuom gi trukdo dabar tas žmogelis. Pasveiks, tada sekančią dieną ir atleisit.
2007-07-27 13:27 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #421964

gintab rašė: Turim problema, darbuotojas parašė prašymą atleisti iš darbo, jam atidirbant 14 dienų susirgo ir rodosi ilgai sirgs, ir iš darbo jau kaip ir nebenori išeiti. Įdomu ar galima jį atleisti, ar reiks laukti kol baigsis nedarbingumo lapelis. Darbdaviai nori jo prašymą dėl atleidimo patenkinti. Ačiū


Kol serga ir turi nedarbingumo pažymėjimą, atleisti tikrai negalima. Nebent to norėtų pats darbuotojas.
2007-07-27 11:48 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #421919

nijioliuks20 rašė:

Soffy rašė: KURIĄ dieną jis dar dirbo iš tikrųjų? Tai tą dieną ir atleiskite, nesuprantu Jūsų kankinimosi. Pareiškimas atleidimui neteisingai parašytas? Tai tegul perrašo, vėl nematau problemos smile.



Ačiū už patarimą, taip gal ir paprasčiau, bet iš principo noriu sužinoti ar atleidimo diena būtinai turi būti darbo.
smile Gal ir kvaila, kad kuriuosi sau papildomas problemas, bet... smile


Taip, atleidimo diena yra darbo diena.
2007-07-27 10:19 Bendra » Įsakymai » #421840
Aš įsakyme rašau taip:


1. k e i č i u Darbo sutarties Nr. 04, sudarytos 2007-04-16, 1.2. punktą ir jį išdėstyti taip:
„1.2. GPG projekto grupės vadovo pareigos“.
2. p a n a i k i n u nuo 2007 m. liepos 16 d. dėl darbo organizavimo direktoriaus pavaduotojo pareigybę.
2007-07-27 10:02 Bendra » Kaip išsisukti nuo karo prievolės » #421823
Toliau, kaip jie laiko fizinius testus, kuriuos privalo išlaikyti kas du metus, ogi paprastai karininkai kurie sveria apie 150kg, tai apie kokį bėgimą galima kalbėti, tai jei reikia nubėgti krosą, tai jie su dviračiu vos tiek nuvažiuoti sugeba.

Geras, prajuokinai man irgi būtų patike, kada labai seniai mokiausi vidurinėje mokykloje, taip 5 km krosą bėgti. smile
2007-07-27 09:56 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #421819
Tai aš čia kažko nesuprantu. Jei jau jisai nuo vakar nedirba, tai tegul kaip nuo vakar ir rašo tą prašymą dėl išėjimo. Juk jis vis tiek nedirba, kam tas prašymas dėl tų papildomų laisvų dienų. Suprasčiau, jei jo valdžia neleidžia, nes turi pabaigti kažkokius darbus, tai neišleidžia, o dabar, kažkokias sau prisidarot problemas.
2007-07-27 09:37 Darbo teisė » Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo » #421800

nijioliuks20 rašė: Sveiki,

noriu pasitikslinti dėl ateidimo iš darbo. Ar gali darbuotojas rašyti prašymą dėl atleidimo iš darbo nuo liepos 30 dienos, bet tuo pačiu ir prašmą, kad liepos 30 jam duotų papildomą laisvą dieną už darbą virš kasdieninio darbo laiko trukmės. Trumpai tariant, ar darbo laiko apskaitos žinaraštyje liepos 30 galiu žymėti V ar būtinai turiu parodyti darbo val. Jei darbo valndas tai kiek minimaliai galima rodyti.
Ačiū


Tai tegul išeina liepos 27 d.
2007-07-26 16:52 Blevyzgos » Kulinariniai receptai » #421697
Aš jau pavėlavau su savo "krutais" receptais, smile
Gero ir skanaus vakaro visoms. smile
2007-07-26 16:50 Blevyzgos » Kulinariniai receptai » #421693

DaivaP rašė: Ką mokat iš baklažanų?


Išimu baklažanu viduriukus, supjaustau gabaliukais, bet kokiais. Pakepinu faršą su prieskoniais ir tais likusiais gabaliukais. Trupytėli atšaldai tą iškeptą faršą, įmušu kiaušinį, sumaišau, prikraunu į baklažanus, dedu į orkaite, kai baigia kepti pabarstau sūriu, man skanu.


O dar, jei netingiu (bet dažniausiai tingiu smile , nes nemėgstu gaminti), supjaustau baklažanus plonom juostom, kepu aliejuje (aliejaus reikia daug, nes jie labai sugeria). Ant iškeptų tų juostelių barstau daug česnako, turi atšalti. Labai tinka prie mėsos, arba net paprastai dedi ant palangos duonos kaip sumuštinį, labai skanu, ypatingai, kada būna dideli karščiai labai gerai valgosi.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui