Rašalinis, deja. Ir dar naujas. Pakeisti neturiu galimybių. Vadinasi, negalėsiu spausdinti? Dukra išgelbėjo situaciją kitu būdu. Kažkaip išspausdino kaip nuotrauką. Bet pati to nesugebėsiu. Kai pirkau, galvojau apie lazerinį, bet gi vaikai pageidavo spausdinti spalvotai. Nusileidau.
Dar vienas klausimas. Gal kas žinot, kodėl jau užpildytos ir išsaugotos deklaracijos neleidžia atidaryti. Iškrenta lentelė : "To load form data, you should have form definicion file opened".

Gal kas įtariat, kodėl nesiprintina deklaracijos. Užpildžiau, norėjau išsispausdint. Išspjovė keletą lapų su kažkokiais hieroglifais. Ir žybsi visos lempukės, kiek yra printeryje. Taip dar nebuvo. Pamėginau bet kokį dokumentą po to spausdinti - nė velnio. Mano HP su manim nedraugauja. Strigo. Gal kokių patarimų sulauksiu.

Ar priimat nepažįstamus? Ar tik savas ratukas renkasi?

Taigi, Urtele, šį planą ir keitėm į Optimalų. Nes mano jaunimas sugeba vietoj 6144MB "išlupti" 10000MB. Va mamulei tada kerta per kišenę. Todėl ir noris tokio plano, kad nereiktų dirsčiot į skaitliuką. O internetas tiesiog būtinas ištisą parą. Todėl ir pavydžiu gyvenantiems mieste, kai turi galimybę rinktis. O mes gauname tai, ką leidžia techninės galimybės.

o kodėl nenorite pildyti ŪORŽ ? Juk taip patogu, viskas vienoj vietoj. Radau TAX-e ( ačiū kažkam ) ŪORŽ, persidariau pagal save ir sėkmingai pildau jį.

Tada pavydžiu Jums. Norėčiau tiek mažai mokėt. Tokiais atvejais gailiuosi, kad gyvenu kaime.

Čia telekomo?
Jei taip, tai dar 23 Lt - abonentinis. Naudojies ar ne mokėti reikia. O 6000MB mums mažai.

Bepigu gyvenantiems mieste. Gyvenu kaime. Metus naudojomės Mikrovisatos paslaugomis. 150 Lt - mėn. Kai atsirado techninės galimybės, prisijungėm Telekomo Tkas ID2, bet reikėjo žiūrėti, kad neviršytume "normikės". Todėl keitėme (vėlgi atsiradus techn.galimybėm) į Optimalų. 49 Lt + abonentinis mokestis. Viso 72 Lt. Neribotai. Bet, pasirodo, pakeitėme tik popieriuje. Tikiuosi išsiaiškinti ir tikrai nemokėsiu, nes turiu pasirašytą sutartį. Bet labai jau nemalonu. Šiaip Mikrovisatos teikiama paslauga buvom patenkinti. Jei gyvenat daugiabutyje - keliese susimetus nebūtų brangu. Mums buvo brangoka (nuosavas namas).

Nusivyliau Telekomu. Kovo 8 dieną pasirašėm sutartį, kad keičiam Takas ID2 į Optimalų. Na ir, žinoma, tikėdamiesi, kad sutartis galioja, siuntėmės ir naršėm internete visi, kas netingėjom. Ir ką gi - sąskaita parėjo 1174 Lt. Pasirodo, planas nepakeistas. Sutartis galioja. Teks važiuoti aiškintis. Nors telefonu patikino, kad mokėti tiek nereiks, bet vakar skambinau - planas dar nepakeistas.

Ne toks jau jis ir vargšas - gavo 250 Lt ir sugebėjo įsigyti kompą.

ach,
kaip manote, ar nemokėdamas GPM, gali jį susigrąžinti?

11 Klausimas. Kompiuterį įsigijau 2004 m. vasario mėnesį, programinę įrangą – tų pačių metų liepos mėnesį. Ar galėsiu pasinaudoti lengvata?

Atsakymas. Negalėsite, nes kompiuteris buvo įsigytas be programinės įrangos.

Šiuo atveju, manau, negalės nieko susigrąžinti, nes programinė įranga buvo pirkta po 2 metų.

Jūsų, Modestai, nurodytoje citatoje aiškiai pasakyta, kad žmogus įsigijo pagrindinius kompiuterio elementus su programine įranga. Visa kita įsigijo vėliau.

Nors ne mano žinutę komentavote, bet drįstu pasakyti, kad esate įžūli, maschot.

Mildacka,
kairėje pusėje, Failuose tikrai rasi. Pati naudojuosi ir visada jaučiu dėkingumą, pasidalijusiems savo darbu su visais.

Jeigu parašo prašymą, problemų neturėtų būti.
Nieko_sau turėjo omeny momentą, kai pavaduojančioji nenorėtų nutraukti DS.

Jeigu veikla buvo vykdoma, Pelno mokesčio deklaracijos reikia.
Gal ne to klausėt ?

Reikia ir bart ir auklėt, nes juokingai graudu - būti tokiems žiopliems. Šį forumą gal metus skaitinėdavau, analizuodavau komentarus, kol pačiai neiškilo klausimų. Taigi forumo taisyklės, jau jų ir neskaičius buvo žinomos. Jau užtenka, kad rimtoje temoje nusisvaigstam apie kokius nors vėjus. Bet tai žmogiška, juk ir darbe padarom tą patį. Vertinu nesavanaudišką "senų" forumiečių pagalbą mums, naujokams. Jau vien mūsų užduodami klausimai "verčia iš koto" patyrusius vilkus. O naujų temų kūrimui nepritariu, nes jei ko nors reikia, tikrai žinai, kad yra išdiskutuota, bet per begalę temų ir dėl laiko stokos vėl klausi. Tada jau trukdomas ne tik mūsų, bet ir žmonių, kurių klausiame, laikas.

Buvau nepateikusi deklaracijų už 2005m. liepos - rugsėjo mėn. (tiesiog dirbo vienas žmogus, DU - 275 Lt)Tik, pradėjus dažniau lankytis TAX'e (AČIŪ), 2006m. sužinojau, kad būtina pateikti deklaracijas, net jei nepriskaičiuoji GPM. Paskambinau į VMI, paaiškino, kad pateikčiau jas, kad ir pavėluotai. Pateikiau kovo mėn. Jokio paaiškinamojo rašto neprašė.

Birute 1,
šitą aš suprantu, bet paskaičius toliau, 8.2 pastraipą, suprasčiau, kad jis turi teisę į pašalpą, nes susirgo darbo laikotarpiu. Tame ir reikalas, kad įstatymus galėtų rašyti lietuvių kalba. Jeigu įstatymuose būtų mažesnė painiava, turbūt ir diskusijų, kad ir šiame forume, būtų mažiau. Juk tikrai ne visi, perskaitę įstatymą, jį suprantame. Gerai, kad yra tokių protingų galvų, kurie geranoriškai dalija patarimus. Kitaip, pvz. aš, susibalamutinčiau visai.

Taip, kiek žmonių, tiek asmenybių. Visi su kažkokiais trūkumais ir privalumais. gaila, kad žmogės nelinkę suprasti savo ydų. Aš už tai, kad reikia jiems pasakyti, ar kažkaip kitaip taktiškai (jei labai įsižeidžiantys) paaiškinti, kad jų tam tikras elgesys varo iš pusiausvyros kitus. Negi nesuprastų?
Šiuo atveju man pasisekė, taktiškos dovanėlės davė savo rezultatą. Tiesa, buvom jau susiruošę vienam nupirkti dantų šepetuką su dantų pasta, bet užteko žodinio užsiminimo apie būsimą dovaną.
Pamėginkit - tikrai veiksminga priemonė

Penelope, o kodėl taikotės prie kvailų užgaidų?
O gal Jūsų kulniukai "pakaustyti", o ir telefonu be proto čiulbate?
O klaviatūrą barškinate priklijuotais nagučiais?
O gal žmogui tiesiog patinkate, tik nedrįsta apie tai pasakyt, tai ir kabinasi

Paskaičiau Jūsų atsiliepimus apie savo bendradarbius ir pašiurpau.
Mes labai korektiškai tokius dalykus išsprendėm. Vieno jaunuolio pečiai visada būdavo nusėti pleiskanomis, plaukai riebaluoti. Ir ką gi gimtadienio proga padovanojom šampūną nuo pleiskanų su visais patarimais, kaip ta bėda atsikratyti. Padėjo. Kitas - skleisdavo "vyrišką" kvapą. Dovanų gavo muilą ir dezodorantą. Irgi padėjo. Todėl, manau, kad vietoj to, kad pasakotume visiems apie nevalas savo bendradarbius, sugalvokime kaip jiems apie tai pasakyti. Dovanėlių būdas, bent pas mus, pasiteisno.
Ir dar reiktų pagalvoti ir apie save - gal mes irgi darom kažką tokio, kas dirgina dirbančius su mumis. Turbūt nenorėtume, kad apie tai visiems pasakotų, o kažkokia užuomina arba tiesiai mums pasakytų.

8 straipsnis. Teisė gauti ligos pašalpą
1. Teisę gauti ligos pašalpą šio įstatymo 5 straipsnio 2 dalyje nurodytais atvejais turi šio įstatymo 4 straipsnio 1 dalyje išvardyti apdraustieji asmenys, jeigu jie:
1) tampa laikinai nedarbingi ir dėl to praranda darbo pajamų, taip pat jeigu tuo laikotarpiu jie negauna ligos pašalpos pagal Nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų socialinio draudimo įstatymą;
2) prieš laikinojo nedarbingumo nustatymo dieną turi ne trumpesnį kaip 3 mėnesių per paskutinius 12 mėnesių arba ne trumpesnį kaip 6 mėnesių per paskutinius 24 mėnesius ligos ir motinystės socialinio draudimo stažą.
2. Ligos pašalpa skiriama, jeigu teisė ją gauti atsirado darbo laikotarpiu, įskaitant bandomąjį laikotarpį ir atleidimo iš darbo dieną.
3. Pagrindas skirti ligos pašalpą yra nedarbingumo pažymėjimas, išduotas pagal Sveikatos apsaugos ir Socialinės apsaugos ir darbo ministerijų patvirtintas Nedarbingumo pažymėjimų bei nėštumo ir gimdymo atostogų pažymėjimų davimo taisykles.

Paskaičiau ir suabejojau - pagal įstatymo 8str.2 p šiam darbuotojui priklauso ligos pašalpa. Nors ir neišdirbo 3 mėn., bet teisė ją gauti atsirado darbo laikotarpiu. Gal kažko nesuprantu.[b][/b]
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

Raidelės a ir b tiktų tik kažkokiam registre praleistam dokumentui sunumeruoti, bet ne KIO ir .

Iš dalies sutinku su Jumis. Tik dar vienas pastebėjimas: kai mano darbuotoja ateidavo į darbą akivaizdžiai girta, išvarydavau ją ir sakydavau, kad nebus pravaikštos su sąlyga, kad bus nedarbingumo pažymėjimas. Ir ką - po geros valandos ji pranešdavo man, kad jau turi ned.pažymėjimą. Arba mūsų kaimo gydytojai akli, arba Šios nuostatos kai kuriais atvejais nepritaikomos. Tiesiog turiu karčią patirtį su alkoholike. Ir niekad niekur nefiguravo jos girtumas.

Bet apie tai, kad susitraumavo (gerai parašiau) būdamas girtas - nerašo. Aš suprasčiau 15.3. - laikinai nedarbingas, nes arba "apsivožęs", arba apsinuodijęs alkoholiu ir t.t. Tada gal ir neapmoka.
Mano viena darbuotoja gydėsi nuo alkoholizmo (Minesotos programa). Sodra be išlygų apmokėjo jos nedarbingumą.
O ar nedarbingumo pažymėjime matosi, kad būdamas neblaivus, žmogėnas susilaužė pvz.: koją.

Niekur neskaičiau, kad dėl girtumo nebūtų apmokamas laikinas nedarbingumas. Nebent darbuotojas jo visai negautų ( biuletenio).

Reikia

Mielas Wolf,
1.17 delspinigiai už savininką, o 1,69 - už darbuotojų soc. mokesčių nesumokėjimą laiku. Taigi dvi 4 formos. Todėl ir suabejojau.
Nes kažkada mokėdavau GPM su centais, tai paskui teko mokėti delspinigius už nepriemoką. Nes pvz.: deklaracijoje 100 Lt, sumokėta 99,55 Lt.
Su sodros delspinigiais susidūriau pirmą kartą, sumokėjau, o pildydama formas susivėliau. Dabar tiesiog mokėsiu laiku ir tiek :)

Reikėjo neparyškinti - galėtume tikrai tobulinti savo pastabumą. Būtų naudinga

Jei klausėt, ar įmonė privalo apmokėti už nedarbingumo 2 dienas - atsakymas taip. Apmokėjimas nepriklauso nuo laikino nedarbingumo pobūdžio.