Kažin apie kiek tai šiuo metu galėtų būti? čia jokių GPM neišlenda kaip suprantu? tik PVM dasideda?

Mane domintų toks dalykas, kai yra nuoma ne iš fizinio asmens, o fiziniam asmeniui. Įmonė UAB-as norėtų išnuomoti savo ilgalaikį turtą- krovininį automobilį fiziniam asmeniui vykdančiam individualią veiklą. Kokie niuansai iškyla įmonei, ir kokie fiziniam asmeniui? kiek suprantu įmonė to auto nusidėvėjimą turėtų dėti į neleidžiamus atskaitymus?

Na gerai, savininkas sakys aš apmokėjau, ir ką tada, vistiek jis nebeturės to apmokėjimo

Bet pagal kokį dokumentą galėčiau tai padaryti, jei nebus aišku kas mokėjo? tiek skolą nurašant į neleidžiamus, tiek dedant į pajamas reikia kokio popierėlio kaip suderinimo, o RC tai nemanau kad tokius pasirašo Tas pats ir su atskaitingu, kad jam dėt reikia apmokėjimo dokumento..

Paėmus tvarkyti įmonę, randu nemažai likučių neatitikimų, pvz vienas iš jų, kažkur nuo 2009 metų stovi skola Registrų centrui, nedidelė, 28 litai, matyt sumokėjo ir kvitą pametė nes tokiai įstaigai negali būti nesumokėta. Ką daryti tokiu atveju? eiti į RC ir prašyti apmokėjimo kopijos, bet argi jie knisis po tokias senienas? kažkaip ir gėda po tiek laiko, pagalvos kur anksčiau buvom O kitaip tai ta skola stovės dar 100 metų

Ar traukiam į PVM s.f. registrą kuro kvitus arba pašto siuntų kvitukus?

Pildant ind. įmonės PLN204A, kurioje eilutėje reikia įrašyti baudų ir delspinigių sanaudas?

[quote=Rainis]
Klaida ta, kad skolą leidote apmokėti kortele per Tai dabar viskas aišku, kodėl man nesueina galai. Ačiū Raini, kad apšvietėt smegeninę. Pardavėjai visko susigalvoja kad tik neprarasti kliento, sako išeis išsigryninti ir nebegrįš
Kaip suprantu dabar tuo atveju pajamas registruoju kaip ir yra pagal kasos aparatą su ta apmokėta skola, ir rašau buhalterinę pažymą kad atitaisyti...

Nebesuprantu nieko, jau turbūt atostogų reikia....Pagelbėkit kas nors
Suprekiauta kasos aparatu 11996 lt, iš jų
pajamos 29644,63
PVM 6225,37
suprekiauta grynais 10896
kortelėmis 1100
Tačiau iš tų kortelių vienas pirkėjas apmokėjo skolą 500, kiti 600 -šiaip vienkartiniai pirkėjai. Todėl tie 500 lt turi praeiti pro pirkėjų saskaitos kreditą. Nu niekaip nesusidėlioju to reikalo, ir dar, kai tie pinigai už apmokėjimus kortelėmis patenka į banką
Tokiems vienkartiniams turbūt reikia įsivesti atskirą saskaitą atsiskaitymams kortelėmis?

Susimaišiau visai su korespondencijom, gal pagelbėsit?
1. Suprekiauta kasos aparatu:
K 5xx pajamos
K 4xx PVM
D 2713 kortele
D 241 pirkėjai ar 273 kasos aparatas???

2. Kokia sekanti korespondencija pinigų inkasacijai?

Na viską kaip ir suprantu, bet niekaip nesudėlioju banko suvestinėje taip kad sutaptų banko pajamos ir išlaidos pagal išrašą Gauta iš vis tik 1080,75 lt., o iš tikrųjų pirkėjų skola pagal korteles 1100 lt

Bet tokiu atveju neatitiks banko pajamų ir banko išlaidų sumos

Kokios turi būti daromos sąskaitų korespondencijos kai pirkėjai atsiskaito ne grynais o kortele?
Sakykim per mėnesį įplaukų buvo 11996 lt, iš jų 10896 lt grynaisiais ir 1100 lt kortelėmis.
Pardavimuose per darau tokias korespondencijas:
D 273 10896
D 2413 pirkėjai 1100
K 500 pajamos 9914,05
K 4484 PVM 2081,95

Per banką gaunu jau ne 1100 lt, o 10801,75 (nes 19,25 lt nuskaito mokesčių)
Tai parodau tokį įrašą
D 271 bankas 1080,75
K 2413 pirkėjai 1080,75

O kaip parodyti likusį skirtumą 19,25 lt?
galvočiau kad taip
D 6118 19,25
K 2413 19,25
Tiesiog tą įrašą turėčiau parodyti bendrajame žurnale, arne? nes per banką jis nepraeina?

Ar teisingai viską susidėliojau?

Koks įmokos kodas Sodrai vykdantiems individualią veiklą? ar nuo šio mėnesio Sodros įmokos kodai nesikeičia?

Prašau patarimo. Paėmus tvarkyti individualios įmonės apskaitą nutarėme susitikrinti realius prekių likučius (prekiauja buitine technika), ir neradome prekių už 20 tūkstančių. , t.y. toks skirtumas pagal apskaitą. Niekada niekas nėra darę jokios inventorizacijos, nėra niekas tikrinęs realių likučių. Galbūt parduodavo o savikainos nenurašydavo į sanaudas, kai ką patys savininkai išsivežę, o tos prekės apskaitoje palikusios. Per laiką tokie skirtumai ir atsirado. Ką daryti tokiu atveju? ar lyginti kažkaip su realiais likučiais?

Reikės pastudijuoti banko išrašus, o geriausia paklausti sodros inspektorės. Ačiū

Tai visvien traukiu į sanaudas kaip leidžiamus atskaitymus, arne? O už tuos TŪB ir KŪB narius ar eina kokios atskiros įmokos ar čia visi ind. įmonių savininkai taip vadinasi? išvis, ar reikia kažką už savininką metų eigoje deklaruoti VMI ir sodrai? suprantu jei pelnas išimamas reikia deklaruoti, o ką dar?

[quote=Loreta]Tikriausiai tai 72 Lt? Tai savininko mėnesinis Ne, čia yra 648 litai. Gal čia už praeitus metus gali būti? sodra pati nusiskaitė nuo sąskaitos

Per banką savininkas apmokėjo "soc. draudimo įmokų įsiskolinimas už 2011m 04 mėn, įmokos ind. įm. savin., TŪB, KŪB narių" įmokos kodas 322. Koks čia mokėjimas ir kaip jį parodyti įmonės apskaitoje?

Tai suprantu taip, jei įmonė gali teikti trumpą finansinę atskaitomybę tai metinio pranešimo nereikia, svarbu tuos punktus paminėti aiškinamajame rašte

Kada įmonė privalo teikti metinį pranešimą?

jeigu žinot kad jau uždarys nedarbingumą tai galit palaukti

Turėjau omenyje tai, kad pvz darbuotojas nori būti atleidžiamas birželio 30 dieną, tai jei prašymo parašymo data bus kokia birželio 2d tai juk nebus blogai? svarbiausia kad nebūtų vėlesnė kaip 9 diena?

Darbuotojui rašant prašymą dėl atleidimo iš darbo, ar būtina skaičiuoti tiksliai tas 14 darbo dienų? ar gali parašyti ir prieš 16, 17, ..30 dienų?

Man tai irgi atrodo protingiau. Juk ant darbo užmokesčio priskaičiavimo žiniaraščio nebūtina skiltis darbuotojo parašui, arne?

Noriu patarimo. Pas mane darbo užmokesčio priskaičiavimo žiniaraščio forma yra be darbuotojo parašo, o išmokėjimui rašau atskirą išmokėjimo žiniaraštį kurį prisegu kasoje prie išlaidų orderio. Dabar pasiėmiau naują įmonę kurioje ant priskaičiavimo žiniaraščio žmonės pasirašo ir jokio išmokėjimo žiniaraščio neberašo. Jei yra tą mėnesį atleidžiamų darbuotojų tai jau gausis keli atlyginimų priskaičiavimo žiniaraščiai per mėnesį nes žmogus atleidžiamas jau turi pasirašyti. Jei atleidžiami keli darbuotojai tai kiekvienam atskiras žiniaraštis ir dar mėnesio gale atskiras likusiems darbuotojams. Ar tai patogu? kaip jūs manot? gal dirbti pagal savo tvarką ar visgi tęsti jų tvarką? čia individuali įmonė

Jei atleidžiam darbuotoją dirbantį 6 d.d. savaitę, ar jam 14 d.dienų atidirbimo laikotarpis skaičiuojamas pagal 6 d.d. savaitę ar pagal 5 d.d. savaitę? kol buvo kalendorinėm dienom viskas kaip ir aišku buvo..

Ką ten besivysi dėl tų 132 litų PVM-o. Geriau daugiau sumokėsim PVM negu mažiau, juk dėl to gal niekas per galvą neduos

Turėjau omenyje pardavimo PVM... Ir PVM deklaracijoj parodyti dabar jau kaip kad saskaita būtų išrašyta Lietuvos įmonei?

O į atskaitą galiu traukti normaliai?