manyčiau yprastas dvišlaitis ar keturšlaitis stogas.
Bet nesu tikra...

Tik, Arturčikai, atsargiai su tom antraeilėm.Jei žmona dirba valstybės tarnyboje, tai gali būti taip, kad ji negali eiti kitų pareigų anei valstybinėse, anei jokiose privačiose įstaigose(AB<UAB,IĮ), išsiaiškinti reiktų viska prieš pradedant darbintis.Ir dar: pašalpą nuo sumų, sumokėtų kitose darbovietėse(kalbu apie motinystės-tėvystės pašalpą) gaus tik tuomet, jeigu ir toje kitoje darbovioetėje žmogus bus išleistas motinystės(tėvystės) atostogų.
Kiek žinau iš savo patirties, jei įdarbinimas tik "popierinis", darbdaviai labai nenori "popieriuose" 3 metus laikyti nedirbančio įmonėje žmogaus, taip kad ir tokius dalykus turėtumėte iš anksto aptarti.Visokių tų darbdavių yra, čia tiesiog remiuosi savo gana"karčia" patirtim kaip gali nutikt su tokiais dalykais.

Nėštumo ir gimdymo atostogos skaičiuotųsi iš 2006 metų IV ketvirčio, jei balandį į dekretines išeitų.Tą ketvirtį 5 darbo dienų savaitėje yra 62 darbo dienos.Jei atlyginimas 1150 bus tik lapkritį ir gruodį, pajamos ketvirčio bus 1150*2=2300Lt/62=37.10 kompensuojamasis darbo užmokestis.
Atostogų nėštumo ir gimdymo atostogų trukmė 126 kalendorinės dienos, nežinau nuo kada išeina tiksliai į dekretines ir neaišku kiek tose 126 kalendorinėse yra darbo dienų.Tarkime apie 90, tuomet už vadinamąjį dekretą prisiskaičiuos 37,10*90=3338,71Lt.
Dar atsiskaičiuos pajamų mokestis ir prisitaikys maždaug 4 ).Tuomet skaičiuotųsi 320*4 bus 1280Lt. toliau (3338,71-1280)*27%=555.85
N46tumo ir gimdymo pa6alpa bus apie 2782.86Lt
Bet 2ia tik tokiu atveju jeigu netures biletenio jokio iki sausio 1-osios ir gaus tarifin5 atlyg5 1150Lt "ant popieriaus"
Jeigu išeitų šių atostogų nuo 2007 metų liepos 1-os dienos, išmoka jau būtų maždaug trečdaliu didesnęė, nes 2007 metų I-ą ketvirtį dirbtų jau pilną, bet vaikelis kaži "ar palauktų"...

O avansai, sumokėti už IT, apskaitomi ne 2 klasėje, tarp kitko.... [/quote]

O vat apie tai nepagalvojau, net neturiu tokios sąskaitos sąskaitų plane.Reiks pasidomėt.

Kaip su tais avansais:
Įmonė sumokėjo firmai X avansą grynais.
toji firma X, išrašė mums pinigų priėmimo kvitą, kuriame nurodė tik" avansas už prekes", sumas, aišku, reikiamus ten savo rekvizitus.
PVM Sąskaitos išrašyti jie kol kas negali, nesnežino ar iki metų pabaigos pavyks patiekti tas prekes, bet šefas prisikabino, kad neva negalim mes mokėti avanso be sutarties ar bent jau be kokios išankstinės sąskaitos, kurioje būtų nurodytos tos avanso sumos.
Mano manymu pilnai užtenka to"avansas už prekes", bet nelabai dažnai tuos avansus mokame grynais, kaip kolegos darytumėte, ar paliktumėte kaip pas mane, ar sąskaitos išankstiniam apmokėjimui kaip priedo prašytumėte?
Iš anksto dėkoju

Et, pamenu karjeros pradžioje nelabai jau aišku si tais avansais būdavo.
Primityviai atsakau:Kai sumokate avansą tiekėjui, cia bus avanso suma
D220(avansai, gali, aišku kitokia sąskaita būt)
K27(jei per atskaitingus mokėjot, 4 klasės s-ta)
Kai gausite sąskaitą iš lizingo bendrovės, sumažinsite įsiskolinimą:
D450(skolos tiekėjams arba bankui, gal ilgalaikė skola)
K220
viskas gražiai užsidaro, metų galui tas avasas bus turto sąskaitoje,taip ir turi būti.
Klausimas ne toks jau baisus, tik gal naujų temų užvedinėti nereikėtų, o jei jau užvesti, tai bent pavadinimą normalų sugalvoti, juk čia apie avansus, o ne apie lizingus klausimas...

Lada, aūūūū!
Mes gi čia už jus kumščius laikome, kaip jums pasekėsi?

A tai ka, jau atleidžiate?
Padėjėjai algą 30 proc.pakėlė, tai jums dabar minimum 1560 turėtų išeiti.Bet turbūt nusprendėt viena visus darbus nudirbti ir visus 2100 pasiimt?

Kai buvo pavasarinė praktika, tai jau ji buvo pasibaigusi, kai susigriebiau(ar ten tik tada įsigaliojo įstatymas) kad nepristatytos formos.
Man inspektorė atsakė, kad jeigu nebuvo tame laikotarpy jjokių draudiminių įvykių, tai nieko blogo.Priėmė beveik mėnesiu pasenusias formas.Bet gal taip buvo, nes dar pati Sodra nebuvo "įsivažiavusi"

Labai jau skambiai pasakyta.Tuomet kokį minimalų valandinį nusistatyt reikėtų, o tai įmoniių yra visokių dydžių,jei pvz. kokios parduotuvėlės savininkui tokią kainą pasakytum, infarktą žmogus gautų.
Gal koks 15Lt už valandą buho darbo, kvalifikuoto, aišku, minimumas realiau atrodytų.

Daug kas nuo požiūrio priklauso.Mano giminaitė dirba pardavėja, ne Maximoj, tiesa, alga ne kažkiek daugiau už minimalią.Daug kur ji pardavėja pradirbo, bet dabartinėj darbovietėj savininkas susikvietė visas 4 pardavėjas ir padėkojo joms už puikų darbą, puikų kolektyvą.
Nei algos pakėlė, nei premiją išskyrė, ale visos moteriškės lakstė kaip ant sparnų.
Taip,kad kartais ,pasirodo, reikia, kad tiesiog įvertintų.

...Bet pasakėt ,kad išeinat ir alga padvigubėjo ir priekaištai dingo?

Bet tada mažiau sumokėsit, o tai irgi neblogai.

Čia reikia žiūrėti su kuo(teismo sprendimu) yra nustatyta vaiko gyvenamoji vieta.
Net jeigu jis ir mokėtų alimentus, bet vaiko gyvenamoji vieta teismo sprendimu yra nustatyta su vaiko motina, darbuotojui netaikomas .
Tokiu atveju pasiūlykite jam įmonės sąskaita paskambinti telefonu 1882.
Turėjau tokį gudrutį, kuris vis durnino- anoj firmoj buhalterė geriau žinojo įstatymus ir taikė kažkokį papildomą už tai, kad augina neįgalų vaiką.
Kai paskambinau į VMI ir daviau jam kalbėti, visa drąsa kaltin mane nežinojimu išgaravo.

Labai Jims,klotilda, ačiū,
Tai jei gerai supratau toje formoje FR0572 kai pildysiu už lapkričio mėnesį, pildysiu taip, kad priskaičiuota 0, išmokėta 500????

Sveiki,iškilo klausimėlis:
Darbuotojas paprašė avanso(šiaip turiu prašymus darbuotojų, kad kartą per mėnesį algas išmokėtų)500Lt.
Nebežinau kaip tuos avansus man reiks parodyti FR0572 formoje, jeigu dabar parodyčiau tik išmokėjimą, o priskaitymą daryčiau mėnesio gale.
Kaip aplamai skaičiuojasi, kai avansai išmokami- ar daromas tik išmokėjimas, ar suskaičiuojam algą iki tos dienos kada išmokam avansą ir tik tada pervest pinigėlius?

Kažkaip atrodo, kad su šunim lengviau...

Taigi suprantu, kad dengimą tada darau, apie tai net ir neklausiau,atvirkščiai, parašiau korespondencijas, iš kurių matosi, kad nieko nesudangstau kol pirkėjai nesumoka bankui.
O skirtumo jokio nėra, bankas man sumoka visą sumą, po to nusiskaito nuo sąskaitos, korespondencija K271(atsiskaitomoji s-ta) D palūkanos, administravimo mokestis ir PVM.

Mūsų auditoriai išaiškino, kad kliento "faktoringinę" skolą reikia padengti tik tada, kai "atgauni" iš banko rezervo sumą. Kol visa suma už pam sąskaitą negavote, tol negalinte mažinti tirk 442, tiek 241 sąskaitų[/quote]

Ne taip mano klausimą supratote.Man įdomu,ar jau gavus paskutinę įplauką , tą likusį 10 proc. už faktorizuojamą s-tą, šia suma iškart padengt pirkėjo skolą, ar pirma rodyti kaip skolą faktoringo įmonei ir tik po to visa 100proc. suma sudengti skolą faktoringo įmonei su pirkėjo skola?

Asolo,
Nelabai suprantu apie kokius sudengimus kalbate,-Ūkio banke mes esame, gal ten kitaip.
Šiaip tai visas palūkanas ir sutarties mokestį bankas pats nuskaito nuo sąskaitos tą dieną, kai moka 90 proc. faktoringo sumos.Mums išrašoma PVM sąskaita faktūra, ne kokia išankstinio mokėjimo sąskaita, taip kad manau,jei nesikerta finansiniai metai nieko daryt daugiau ir nereikia.
Jei pirkėjas pavėuoja sumokėti bankui, gauname delspinigių sąskaitą, vat tokia ta apskaita, remiausi daugiausia 2003 m.Nr.9 "Apskaitos ir mokesčių apžvalga", ten neblogas straipsnis apie faktoringo operacijų atvaizdavimą apskaitoje.
O į mano klausimą atsakymo nežinote?

Sveiki, toks painus klausimukas dėl faktoringo:
kai jau gauname 10% rezervą iš banko(kai pirkėjas su banku atsiskaito), tai ar iškart ta likusia suma sudengti pirkėjo skolas ir banką( D271, K240), ar per faktoringo sąskaitą "žaisti" D 271 K 442, o tik tada pirkėjo skolą padengti jau visa skola, ne tik tais 10 %?
Pvz.: S-ta K500-100LtK PVM 18 D24-Pirkėjų skola-118Lt
Gaunam 90% D271 K 442(faktoringo davėjui skola) 106,2
Palūkanas ir kt. mokesčius tiesiai nuo s-tos nuskaičiuoja bankas, K271 D 630,611.
Bet va su tuo likučiu kaip:ar D271 K442 11,80, ir pabaigoj D442 K24-118,
ar D271 K24-11,80 ir pabaigoj D442 K24 106,20?O gal skirtumo nėra?

Bet tik tokiu atveju didinasi, kai yra sutartyje nustatyta.Pvz. pas mus yra atlyginimai, nedaug didesni už minimumus, bet kiekvieną mėnesį yra skiriamas priedas, paprastai kas mėn vis keliais litais didesnis.Tai tokiu atveju, manau, nereikėtų nieko perskaičiuoti, net jeigu ir padidėtų atlyginimas.

Nereikia nieko perskaičiuoti, nes ligos pašalpai(jūs tikriausiai kalbate apie darbdavio mokamas už pirmas 2 ligos dienas) skaičiuojasi iš prieš tai dirbtų 3 mėnesių vidurkio.
O apmokamas procentas pagal susitarimą, svyruoja nuo 80 iki 100 procentų, čia kaip sutarty darbo ar apskaitos politikoj nuradyta.Manau 0,8 mažoka, juk net sodra moka 85 procentus.

Manau, kad tai yra ne Lietuvos PVM objektas, nebus to PVM visai.
PVM deklaracijos 21 pozicija parodysit ta pajamu suma.
Turiu mokesčių išaiškinimą kaip būtų su PVM Ukrainoje, tik ten perku ir parduodu ukrainoje, bet schema kaip ir panaši atrodo.

Tai būtų jums ačiū,Barbora

[quote="Jana2"]
Padėkit, negi nieks nesusidūrėt?

Gal siandien kas nors pagelbės?

Labai jums ačiū už greitą atsakymą.Mūsų atveju tai tiekimo ir darbų atlikimo sutartys, paaiškėjo reikaliukai.

Sveiki,turiu klausimą notarui
norėčiau paklausti ar reikia notariškai patvirtinti įmonės ir užsienio partnerių sutartis.Mes turime sutartis tik rusų kalba, ją kaip ir suprantam, tai lietuviškų sutarčių nesusirašėm.Dabar, manau reiktų jas vertimų biure išverst į lietuvių kalbą, bet ar būtinas notaro patvirtinimas?Iš anksto dėkoju.

Ar galima traukti į sąnaudas sumas, išleistas lėktuvo bilietui į Lietuvą pirkti Maskvoje, jei nėra s-tos faktūros, o tik bilietas?