[/quote]

[quote=trolis77='text-danger text-break'>quote=trolis77]
Jei įmonė moka abonementinį mokestį kažkokiai buhalterinių paslaugų įmonei

[quote=irmmuciux='text-danger text-break'>quote=irmmuciux]
Gal atšaukti atleidimą ir atleisti po 3d.d..
Nebežinau ką daryt..
Darbuotojas

[quote=gyvate='text-danger text-break'>quote=gyvate]
Ir PVM ten pat- mažinat sąnaudas. Arba dedat į kitas netipines veiklos pajamas

[quote=ozin='text-danger text-break'>quote=ozin]
O jei būtų mokamas ne tarifinis o valandinis atlyginimas (pvz: 2,5 eur/val.) Tada

[quote=ozin='text-danger text-break'>quote=ozin]
Aš dabar užklausiau, jei darbuotojui mokamas valandinis DU nuo išdirbto laiko. 159

[quote=Gita1='text-danger text-break'>quote=Gita1]
Kai buvau VMI seminare, tai sakė, kad dovanos gali būti ir piniginės. Svarbu

[quote=leliuks='text-danger text-break'>quote=leliuks]
O kaip žymėti per 3 eilutes jei tą pačią dieną vyko komandiruotė, pradirbti ir

[quote=agustinaa='text-danger text-break'>quote=agustinaa]
Sveiki,

Sakykit, o jei pažymos ne bankui tereikia, o kitom įstaigoms. Pagal

[quote=RASA1978='text-danger text-break'>quote=RASA1978]
Darbuotojas nori išeiti atostogų, susikaupė tiek atostoginių, nes yra

[quote=IndigoX='text-danger text-break'>quote=IndigoX]
Sveiki, turiu tokį klausimą. Skaičiuojant VDU, nėra įtraukiamos premijos darbdavio

[quote=blackgate='text-danger text-break'>quote=blackgate]
Buvo gauta kreditinė sąskaita pirktam kurui kredituoti. Įvedus atsidaro DK

[quote=amliv13='text-danger text-break'>quote=amliv13]
Keistai gaunasi... Iki 2 proc. nuo GPM nei vienas FA tiesiogiai neperveda, ar taip

[quote=Gintaras01='text-danger text-break'>quote=Gintaras01]
Sveiki,norint atleisti darbuotoja, kuriam bandomasisi laikotarpis yra

[quote=Tininga='text-danger text-break'>quote=Tininga]

Na, čia visa puokštė niuansų... Siūlyčiau dvi galimybes - arba 54 str., arba 59

[quote=GelyteRo='text-danger text-break'>quote=GelyteRo]
bet darbuotojo šaukime tik data, kada atvykti, o iki kada truks neparašyta. Kaip