DU

dabar jam nustatytas toks DU?). Paskaičiuočiau, kiek darbo valandų tenka vienai darbo dienai, ir pagal

asociacijai mokėti į garantinį fondą, nes jis mokamas nuo DU, o mes tokio neturim, ar teisingai?
2. Dar

. 01 mėn. 10,00eur. dirbo 4 val.

Kaip apskaičiuoti kai du mėn. Vidut.d.užmok. tenkantis vienai darbo

susijusią darbo vietą, t.y. išmokamas atlyginimas+sumokėti mokesčiai sodrai+iš DU išskaičiuoti gyventojo

dvi sąskaitas (2011 ir 2014) naudojant du sąskaitų ryšius. 2014 m. pabaigoje viską sutvarkėme, kad

darbuotojas dirba tik 1 val per dieną ir DU 1,82€./h. Pasiskaičiavau, kad jam priklauso 93,95d.d. už visą

natūra, eis visi papildomi mokesčiai, kaip nuo DU. tiek 24 proc. tiek ir 30,98 proc., plius PVM tikrai

imoportuoti sarasa prekiu pagal kodus? arba ka nors kitaip sugalvoti, kad nesurinkineti po du kartus vienoda

kai su suminė transportininkam, vairuotojams, jai pvz fiksuotas DU 2000 litų,
1 mėn. dirbo 180

savaites, kad tik tureti ta staza, nes turiu du vaikucius 7m ir 3 m ir uz juos nieko negaudavau apart 52 lt

ar tinkama pasirinkau, kad skaiciavau du metus atgal? Gal tik einant VPA reikia ziureti i 24 men o ne

kasmetines atostogas yra iš vidutinio DU skaičiavimo nutarimo 7 p. Kai darbuotojui per darbo metus prieš

".
Medikamentinių priemonių pozicijų - virš 300.
Kolkas tvarkau tik turto apskaitą, be manęs yra DU buhalterė ir

".
Medikamentinių priemonių pozicijų - virš 300.
Kolkas tvarkau tik turto apskaitą, be manęs yra DU buhalterė ir

turiu ir DU paskaičiavimus ir sąskaitas suvedinėjau, bet reikia pirmiausiai likučius teisingai suvesti