ar reikia deklaruoti paskolą

ismokos nestumo ir gimdymo atostogu metu?
ar pagal paskutinius 3 menesius pries iseinant nestumo ir

darbovietėse., pirmoje pilnu etatu antroje ne. Jei išeisiu iš abieju vaiko priežiūros atostogų ir dekreto ar iš

patiktu gulėti prie jūros, ar vaikščioti po mišką ir gaudyti nuostabius kvapus, bet skrandžiams to negana

= 4754.26Lt.

Ar gi ne?

vis tiek padalina iš VISŲ tame (ar tuose) ketvirčiuose esančių darbo dienų). Tai jeigu nors minimumui

mokėti atlyginimą, nepriklausomai nuo to, ar atsiskaitė jo klientai.

islaidu ir abejoju ar visos skirtos pajamoms uzdirbti negi reiks visus metus ziureti po viena

sako gal dar kokį garažą turite ar vasarnamį. Teko eiti tiesiai ne pas to poskyrio paskolų darbuotoją

išlaidas, ir visai kitą sumą, nei aš patyriau išlaidų. kur tuos pinigėlius kabinti, kaip pajamas ar

men nescia ) isidarbinciau nepilnai darbo dienai, kaip skaiciuotusi vaiko prieziuros atostogos? Ir ar

klaustukas... ?
Ką jūs manote apie tai? Ar jums panašu kad šis punktas kalba apie sf registrus?

Ačiū

[quote=klimus]Laba diena,
kaip su 16 ir 26 eilute? Ar gali taip būti, kad jų nereikia iš vis

klausimas ar pasiūlymas?
- Klausimas.
- Tada negeriu.
- O jei pasiūlymas?
- Tada geriu.

Vyras klausia

[quote=greetaa]nelabai supratau ar jus dirbate pagal sumine darbo laiko apskaita nes jei taip nieko

, Nr. 74-2262) 6.71 straipsnyje – tai įstatymų, sutarties ar teismo nustatyta pinigų suma, kurią