2

Tai dabar pavydžiui buvo 9 darbuotojai priėmėm 2 ir išėjo 2 tai gaunasi kad liko 9 .Tai tokiu

Sveiki darbuotojas dirba į savaitę 2 d . d. po 4 val dabar išeina 5 k.d. atostogų į jas patenka 2

Tikrinamės...stabiliai kas 2 metus. Nurodyta pas mane šie kenksmingi faktoriai: 1) darbas su

. Kolektyvinės sutarties nėra. Tuomet forminu 143 str. 2 dalimi 2 punktu? (ND)

. 12- sd siunčiu 08.01 - 08-31
2. 2-sd 08.31

[/quote] Taip.

Kitu protu dabar perskaičiau tą 2- punktą.
Vargas su prastovų skaičiavimu.

[quote=Tininga] Na

Gauta PVM S.F. Iš Regitros už registravimą be PVM. PVMĮ 2 STR.8 D.2 P IR 38 D. Kuris būti ISAF

8 ir 2 nebūtinai yra 10. 8 val jis dirba savo darbą pagrindinį ir tam kitam gali skirti iki 2 val

[quote=Alvydaa]
Darbuotojo atlyginimas 632 Eur kokia dienpinigių suma neapmokestinama? Ar 632:2

Sveiki, darbuotojas per prastovą susirgo. Už 2 dienas ligos moka darbdavys. Dabar UŽT lentelėje 8(2

paaiskinti kodel? Jei dirbta tik 10 men, [P.s. zinau tiksliai, kad nedirbo ir pajamu negavo uz 2 men.[/quote

[quote=jorja]Sveiki,
ar galiu reprezentaciją daryti 75/ 25 čia savų 2 ir svetimų 2 gaunasi

16, privales papildomai sumoket uz 2 menesius (per kuriuos turejo pranest)[/quote]
Vadinasi, gerai

[quote=Satlas]Beje dar vienas. Jei zmogus dirba Nakti ir poilsio diena. Koks apmok:
1. 1.5
2. 2

pagal grafiką darbuotojas dirba po 11 val.Ar po 8val*2 ar po 11val*2.Ačiū.[/quote]
O jis valandininkas