NE

labai ribojantis atrodo. kad jei ne mėnesio eigoje, tai tada jau tik prie atostogų :)
[/quote]Na

profesinei draugijai? Ar tai būtų leidžiami atskaitymai? Kiek girdėjau, lyg ir ne. Gal kas žino tiksliau

iš seniūnijos visiems vaikams skiria vienkartinę pašalpą, nesvarbu ar dirbanti ar ne. na tai jūs

kitiems darbuotojams, dirbantiems ne visą darbo dieną galima pakoregavus taip pat tokį grafiką visiems

normaliai buhalteriją ar ne, ir kokio ji lygio - rankomis vedama ar kompiuterine programa

[/quote]
Deja čia aprašoma kaip rengti dokumentus, bet ne kaip archyvuoti ir kaip sudaryti bylas

SVeiki, noriu tik pasitikslinti apie tai, kas jau klausta ne kartą, bet kad būtų visiškai ramu jog

darau bendrą visom auto, o ne kiekvienai atskirai, mažiau skaičiavimų.
[/quote]

Laba diena
O gal

darau bendrą visom auto, o ne kiekvienai atskirai, mažiau skaičiavimų.
[/quote]

Laba diena
O gal

, tik savininkui ta kita darbovietė moka ne kas mėnesį, o karta į metus, tai sodra tada aiškina, kad

pastebėjimus, rekomendacijas ir pan.
Kaina manau priklauso nuo dokumentų kiekio, ne tik nuo apyvartų.
O

iš įmonės A į įmonę B yra su 0proc.PVM, o pardavimo sąskaita iš įmonės B į įmonę C jau kaip ir ne

, o jei ne, tai likučius teks keltis exceliukan...brrr

]
Nepanaudotos atostogos skirstomos ne pagal kalendorinius metus, o pagal darbuotojo darbo metus (2011.09.19

[quote=vovere]
nereikia perdėti, jei ilgalaikiai darbai, tai tą vieną sutartį surašyt ne taip ir