nepanaudotu atostogu dienu skaiciuokle

nustatyta menesini darbo valandu ir dienu skaiciu ar tokiu atveju kas virs 8-uoniu valandu bus

arba dieninis atlygis."

Fiksuota darbo uzmokesti padalinti is einamo menesio darbo dienu skaiciaus

isigijus legalu dalyka, dabar pasidariau bandomaja versija 60 dienu leidzia naudotis nemokamai. jei kitaip

, kaip skaiciuoti? Kaip vidutini apskaiciuoti? Koki darbo dienu kieki rodyti darbo uzmokescio apskaitos

nurodziau k 4411 ir parasiau kad terminas apmokejimo 30 dienu, o kliento kortelej "hanza lizingas" skolos

taip:
Porcijos kaina 3,5
Maitinimo dienu skaicius 160
Miatinamu vaiku 120

Nemokamas maitinimas

, taip tiksliai nepaskaiciuosi, kiek tau turi moket sodra, nes sodra moka pagal to menesio dienu skaiciu

, bet buma dienu kai nei vieno kliento, vadinas pajamų 0lt tai is kur ta minimuma gaut... [/quote

per metus buvo 3 deklaracijos. keliu dienu skirtumas buvo, ne 25d., o veliau kelias dienas. Bauda

mėn darbo dienu)=14.29
14.29*2.95=42.15 kompensacija



pagelbekit, susipainiujau

menesi??? imti ta suma kuri jam priskaiciuota is DU ir tik tiek dienu kiek dirbo? ar imti ir tas dienas i

tikrai dvigubai ???
juk jei antroje darbovieteje patvirtinta 6 dienu darbo savaite... tai jam

+isakymas apie darba ta diena ir papildomu 2 poilsio dienu suteikima. Tinka?

dienu begyje ja apskųsti jei turite tam pagrindą arba belieka tik nutartį vykdyti ir geriau nelaukiant

issiusime jam registruota laiska su ispejimu del atleidimo, per kiek dienu tada ji butu galima atleisti? Kad