atlyginimo skaičiuoklė

,kad viską nustačiau atrodo,bet paskaičiuoja tik likusią dalį atlyginimo,o atostoginių visai nematau

[quote=dontcha]
[quote=Alina55]
Atlyginimo sklityje reikia rašyt algą už 83 val. , o už 77 val

://tax.lt/skaiciuokles/atlyginimo_ir_mokesciu_skaiciuokle">Atlyginimo skaiciuokle


[/quote]
500/84

atlyginimo pasinaudojes istatymo teise

2014 m. sausio?
Spėju, kad vietoj 9% iš darbuotojo atlyginimo reikės išskaičiuoti 10% ir pervesti

pagaliau?! Žymėčiau kaip darbo dieną, bet ar galima tada nemokėt atlyginimo, nes faktiškai savo darbo

Tai Jūs norite pasakyti, kad pas Jus apskaitoje nėra niekur o niekur priskaičiuoto atlyginimo jokio

atlyginimo,bet [/b]nedidesnis už komandiruočių LR dienpinigių normos." ar teisingai būtų jeigu tokį

atsiskaitymų lapeliai duodami darbuotojams, kad žinotų kiek gavo atlyginimo

. Manau, jei klientas atsisako kelionės, darbuotojas neturėtų dėl to prarasti atlyginimo, na nebent kokio

atlyginimo dėl susirgimo profesine liga atveju – mažiau kaip 6 mėnesius), vidutinis jo darbo dienos (valandos

zmones butu atostogave be atlyginimo [/quote]
Niu niu, būt įdomu, kokių minčių Sodra galėtų

zmones butu atostogave be atlyginimo [/quote]
Žiūrėk, kad už tas geras mintis kokios baudos, ar

Nuoširdžiai linku, kad viska gerai pasibaigtu.

Dabar dėl atlyginimo mažinimo turėjote pranešti

atlyginimo dalis. Gali buti net ir didesne, nei pats atlyginimas. Pridejau ps. ankstesneje mano zinuteje, kad