įsakymo atšaukimo

laukt? ir ar darbo grafike ja rasyti? ar net nebetraukti i ji jos?[/quote]
Prašymo nereikia, įsakymo

tokio įsakymo neužtenka norint VMI įrodyti, kad įmonei nuosavybės teise priklausantys automobiliai

išiminėti.[/quote]
Turėjau galvoje darbuotojo asmens bylą. Šiaip mes segame ten jo prašymą ir įsakymo

susipažinimo parašai. DS prie pakeitimo nurodomas šio įsakymo numeris.
Dar toks praktinis dalykas: priduodant

[quote=Tininga][quote=Irinabuckis]Laba diena!
Ar reikia darbuotojo atskiro prašymo (ir įsakymo

pasirašyti įsakymo. Juk šiaip iš pradžių tai susitarė su direktorium, galima motyvuoti, kad abiejų šalių

sutampa su šventinėm. Bet čia jokio įsakymo išvis nereikia, nes tai yra Darbo kodekso nuostata.
O jei

neapsimokestina.
2. Dienpinigiai skaičuojami įsakymo pagrindu. Jei įsakyme parašysite 3 dienom - 3 dienos

pasirašo ant įsakymo to užtenka.
Ir kas yra tas protingas terminas, žmogui raštu pasiaiškinti dėl drausmės

(kai rasiu laisvo laiko). O dėl pažymėjimų laikymo tvarkos nerašome jokio įsakymo, viskas yra nurodyta

sudėtis, pateikimo terminai ir atsakingi asmenys. Aš tokio įsakymo neturiu ir net neįsivaizduoju kaip tai

; darbo sutarties arba įsakymo ar potvarkio dėl asmenų, priimtų į darbą iki 1996 m. gegužės 8 d., numeris

2006 m. vasario 1 d. įsakymo Nr. 4-42
(nuo 2006 m. vasario 5 d.)
(Žin., 2006, Nr. 14-521

? + aktas (ar dar ko reikia, pvz.: kokio įsakymo...?)
[/quote]

Viską teisingai galvojat. galit kas mėn

...[/quote]
Tiesiog paimkite ir pati paskaitykite VMI prie LR FM viršininko įsakymo "Dėl mokesčio permokos