individualios įmonės finansinės ataskaitos

, universitetais) O įmonės veiklą turės oraganizuoti neprofesionalai, nes tokio reglamento nėra ? Kažkaip sistema

ir visiškas nesirūpininas kas dedasi įmonės buhalterijoje.

. [/quote]
Čia kalba eina ne apie įmonės visų darbuotojų mažiausią DU, o apie toms pareigoms (vadybininkams

eiti į banką, arba atsakingas įmonės darbuotojas turėjo pasiimti korteles iš banko, ir įmonėje

ir t. t.) dalijamos iš pagal įmonės darbo grafiką nustatytų darbo valandų skaičiaus. Skaičiuojamasis

nebenaudoju.Pagautė – įvykis, kuris nepriklauso nuo įmonės veiklos. Jis gali atsirasti dėl tai vietovei nebūdingų

[quote=zalyte]
Sveiki gyvi,
Jei įmonės direktorius pastoviai įneša dideles suma į banką, o tuos

galima didinti ĮK arba dengti įmonės nuostolius. Nežinau ar šiuo atveju tai bus prilyginta nuostoliams

su mūsiškės vyr.buhalterės pagalba ji puikiai viską išmoko, ir puikiai susitvarkė su tos įmonės

. 2000 apmokestinamo pelno.
Įmonės sumoka 300 lt pelno mokesčio ir lieka 1700 lt. grynojo pelno, kuris

) užmokestį pagal darbuotojo ar įmonės darbo (pamainos) grafiką, o jeigu šie dydžiai nenustatyti – negali būti

, kad įmonės administracijos darbuotojai, pvz. vadovas, buhalterė ir t.t.? Ar čia visai nesusiję su

[quote=juratepaz]
Apskaitoje ši operacija registruojama 6000 Įmonės veiklos sąnaudos, 5000 kitos

kanceliarinėmis priemonėmis aprūpina darbdavys. Darbuotoja gali paimti buhalterinius dokumentus iš įmonės pas save

Ukrainoje, neišmuitinę pardavė mums, mes išvežėme į ES. Ir kiek prisimenu, lyg ir be PVM iš tos įmonės